保险个人交完了单位还能交么

Ⅰ 个人社保和单位保险能同时交吗

第一，缴纳社保，不能重复缴费，
第二，工资卡改名没有用，关键是社保局的缴费名字是不是改过来了。

Ⅱ 养老保险自己交，以后上班了，还能让工作单位交吗现在没有工作，自己去社保办理的

不能，因为法律规定，养老保险缴费由劳动者和用人单位共同承担。
用人单位侵犯劳动者的合法权益，劳动者应当与用人单位协商解决，无法协商的应当收集证据到劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

根据《社会保险法》

第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

根据《劳动争议调解仲裁法》
第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
（六）法律、法规规定的其他劳动争议。

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Ⅲ 从公司辞职后保险自己交了，到新公司还能续上吗

到新公司之后，可以续上之前缴纳的养老保险、医疗保险等。

因为在原公司工作时，单位已经缴纳了各种保险，各种保险的单位账号是不同的，但是对于个人的账号，是始终不变的。虽然辞职了，但是已经通过个人缴纳的方式延续缴纳了之前的保险费用。所以，到新公司之后，可以办理保险关系的转移，继续使用原来的各项保险的账号继续缴纳。

1、如果是户籍地参保办理的社保，中间断缴的社保，可以申请补缴，也可以不补缴。

2、如果不是户籍地参保办理的社保，不可以申请补缴，只能通过再就业单位续缴社保。

3、中断续缴的社保，并不影响累计缴费年限。

4、社保是缴纳年限越长，缴费越多，退休时领取的退休金就越多。

(3)保险个人交完了单位还能交么扩展阅读：

（一）包含养老保险在内的社保个人参保信息可以通过如下途径进行：

1、当事人持身份证到当地社保机构直接查询个人参保信息；

2、上班时间拨打12333，通过电话咨询、查询个人参保信息；

3、通过当地社保查询网址查询个人参保信息，但网络查询易出现信息滞后、残缺的问题。

（二）养老保险转移

当事人持身份证到当地社保机构开出《基本养老保险参保缴费证明》，将其交给新单位经办人或者直接交给新单位的归属机构申请办理转移手续，后续事宜由前后两家社保机构沟通处理，当事人只需过2个月左右再去查询一下是否办妥即可。

办妥后前后缴费时长、个人账户余额累计计算。

Ⅳ 社会养老保险如果如果个人已经交完了单位再给交的话是否能把个人交的存在以后在算

在单位交的养老保险辞职了，不能提取出来。
未达到养老保险待遇领取年龄前，不得终止基本养老保险关系并办理退保手续。
缴纳的基本养老保险费不能提前支取，但符合下列条件之一的可以办理一次性支付：
参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后，累计缴费不足15年(含依照第二条规定延长缴费)，且未转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的，个人可以书面申请终止职工基本养老保险关系。
社会保险经办机构收到申请后，应当书面告知其转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的权利以及终止职工基本养老保险关系的后果，经本人书面确认后，终止其职工基本养老保险关系，并将个人账户储存额一次性支付给本人。
职工基本养老保险个人账户不得提前支取。个人在达到法定的领取基本养老金条件前离境定居的，其个人账户予以保留，达到法定领取条件时，按照国家规定享受相应的养老保险待遇。其中，丧失中华人民共和国国籍的，可以在其离境时或者离境后书面申请终止职工基本养老保险关系。
社会保险经办机构收到申请后，应当书面告知其保留个人账户的权利以及终止职工基本养老保险关系的后果，经本人书面确认后，终止其职工基本养老保险关系，并将个人账户储存额一次性支付给本人。
参加职工基本养老保险的个人死亡后，其个人账户中的余额可以全部依法继承。

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Ⅳ 社会养老保险如果如果个人已经交完了单位再给交的话是否能把个人交的存在以后在算

个人在单位上班，社会养老保险一般情况下是按月缴纳。个人的缴纳完了，那么单位的也是缴纳完的。个人可以去社保局进行查询，了解清楚个人的社保缴纳情况。

Ⅵ 个人交了养老保险，单位不交可以吗

有这样一款保险产品：
交费三十年，年年交费上涨，身故不退本金，不给保额，只给丧葬费和两个月的工资，生存金必须从退休后开始领取，中途不能领取，不能退保，不能贷款，不给合同，还准备延长退休时间到65岁！这样的保险放在任何一家保险公司卖的出去么？大家说肯定没人会买，但事实它是卖的最好的保险，而且是前仆后继，它就是中国式的社会养老保险。
业内人士揭秘：养老金都去哪儿了？
以下计算不考虑物价上涨和利息因素，因为这方面基本是可以互相抵消的。
数字猫腻一：我们缴纳养老金是月薪的28%（企业20%，个人8%），假如我月薪5000，那么每个月缴纳1400，假如从25岁参加工作，60岁退休，工作35年。那么缴纳的退休金是1400X12个月X35年=588000。
中国人均预期寿命73.5岁，也就是说，我可以领13.5年=162个月。理论上，假如不贪污挪用，也不考虑投资收益的话，我每个月退休金应该是588000/162=3629元。
但是实际上，我只能拿到3000，亏损（3629-3000）*162=102000；因为专家--中国劳动学会薪酬专业委员会常务理事吕井海说了，我国企业职工养老保险制度设计来看，替代率约60%。当然实际上，60%是个平均数，如果被统筹平衡一下，能不能拿到60%都难说。
那我凭什么要交养老金呢？那不亏了10.2万吗？直接给我发工资不好吗？再说，我可以拿来投资，远比养老金划算。对社会也有利啊，多投资，多消费，多收税嘛。
数字猫腻二：即便政府占了我10.2万的便宜，他还嫌不够，他说钱不够了，这是怎么回事？专家说“退休时由于缴费年限增加，还会带来养老金上涨的好处”---上涨多少啊？专家没说。我来算一算。
65岁退休，那么缴费年限就变成40年，领取养老金就变成8.5年啦。
工资5000，缴费1400X12个月X40年=672000，理论上退休金应该是672000/8.5年/12个月=6588。6588/3629=1.815，也就说，推迟五年退休，养老金要上涨81.5%才划得来！可能吗？同学们，政府有这么好心吗？别指望啦，给你加1000块就不错了。
好吧，政府是伟大的，给你加了1000，那么实际养老金是4000元X12个月X8.5年=408000，也就是亏了27万！
所以，推迟养老金的本质就是，官府准备再从你手里多拿走17万----足够小城市一套房子的首付了。
数字猫腻三：中国国际经济交流中心副秘书长陈永杰说：过去我们定这个政策55岁、60岁退休是50、60年代，60、70年代定的，那个时候人们的平均寿命也就是50、60岁，现在已经是70、80岁了。同学们看看，这是怎么荒唐的话，一个人均寿命50-60岁的国家，会把退休年龄定到55、60岁吗？世界上有退休年龄还超过人均寿命的国家吗？那就干脆不用领了，还没退休大半都死了，还领什么退休金？
数字猫腻四：专家说：我们国家的人均寿命现在已经是70几岁了，老龄化严重，所以要推迟退休这简直扯淡，还找了法国、日本来做例子。法国和日本是中国能比的吗？中国人均预期寿命才73.5岁，法国84岁，日本83.9岁，比中国整整高出10岁！这是一回事吗？所以说，什么时候中国人均寿命赶上法国，你再提高退休年龄好吧？
数字猫腻五：专家说，推迟退休你可以多拿工资，划得来。其实是瞎掰，如果就业率低，老人早退休是好事，年轻人就业照样可以创造贡献，一样缴费。如果就业率太高，找不到人干活，老人照样可以兼职、返聘，一方面是自愿的，另一方面不用缴费，赚的钱都是自己的，还可以同时领退休金，领双份钱岂不更好？
其实推迟退休年龄，说来说去，都是占老百姓便宜，让老百姓吃亏！
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Ⅶ 个人交了医保,公司还能交社保吗

个人交社保和单位交社保是有区别的，具体区别如下：

一、缴费险种不同

1、以个人身份缴纳的社会保险只有养老保险和医疗保险两种。按照规定，灵活就业的人员，以个人名义自愿参加基本医疗保险和基本养老保险，不纳入失业、工伤和生育保险的参加人群范围。

2、单位为职工缴纳社保是带有强制性的，《中华人民共和国劳动法》第72条规定：社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

二、缴费比例不同

养老、医疗和失业保险是由个人和企业分别缴纳的，一般企业占大头（全国各地缴费比例有所不同），如北京市2016年的社保缴费比例为：

1、养老保险费：单位缴纳19% ，个人缴纳8%

2、失业保险费：单位缴纳0.8% ，个人缴纳0.2%

3、医疗保险费：单位缴纳10% ，个人缴纳2%

工伤保险和生育保险是不需要个人缴纳的，全部由企业缴纳。而以个人身份缴纳社会保险费则需要全部由个人负担了。

三、两者的户籍限制不同

1、单位缴纳社保不分本地或者外地，只要全日制上班均可以缴纳。

2、个人缴纳社保须为本地人，外地只能参加职工社保，有一定的地域户口限制。

Ⅷ 单位已交了社保的个人还可以再交个人养老保险吗

如果你指的是社保养老保险，是不可以缴纳的。社保是以身份证号作为识别的。