① 人事档案的存放
你们公司同意就可以（应该不影响什么），关键是社保参统、公积金等看单位是否有要求。
② 档案和保险可以分开吗
现在不行了。自己在人才缴纳社保，人家必然要求把档案转去的。因为上社保人家不挣钱啊，存档要收费的。
③ 个人档案存放
你可以凭报到证到人才交流中心寄存档案，手续简单，填份表格，交了保管年费（好像是一年100多），其他就OK了。你是刚刚毕业还好，如果你以前是国有企业或事业单位上班的，中途不干把档案拿在手里不存交流中心，那你以后工作的工龄是不能连续计算的。 我们浙江这边通常都是这样。
④ 我是海淀区人 单位在石景山上的保险，我档案现在在四达人才，我想将档案放到海淀区人才（海淀社保）
现在人才和职介都不接受个人存档了，必须保险和档案挂钩，按照现在的规定是你的工作单位负责解决员工存档，但是你在石景山上班，单位应该给你上保险了吧，这样的情况，人才是不接收的
⑤ 谁把档案放在四达人才了
得先看你有没有转正评级，如果做完转正评级了可以直接去人才中心存档，一般私企也可以存，但也是存到人才中心，只是不用你自己交钱了，单位会交的，具体可以问你们单位人事。如果没有转正评级就可能得学校重新开个派遣证，派遣到工作单位或者人才中心，这个具体的可以问人才中心。
⑥ 档案与社会保险问题
我看了楼上的解释，总体说，都不准确。
1、你的保险是否白交，目前还不能确定，因为目前的社会保险政策（北京市人民政府183号令及相关配套文件）中没有对参保人员在失业期间（档案在街道即为失业状态）缴纳社会保险的任何规定，因此只能说你在档案在街道期间缴纳的社会保险目前没有政策依据。但是从我个人认识上讲，我认为你可以不用担心这一点，因为按照你的年龄看，等你到达退休年龄的时候，应该已经不按照档案办理退休手续了。
2、解决办法，你应该先到街道办理《求职证》，之后要求单位为你办理补办的招工手续，记住！一定要补办！参加工作时间应该是从你参加社会保险的当月。最后将档案转移到单位统一存档的人才中介机构。
如果不这样办，我认为你可能遇到的问题是：在你就业后再次办理失业的时候，由于参加工作时间晚于参加社会保险的时间，造成你不能办理档案转街道的失业手续。影响你领取失业金。
⑦ 有人知道北京四达人才服务中心吗，档案放在那里安全吗，不会弄丢吧
一点都不好，丰台的四达人才分公司，打电话咨询态度也不好，在南礼士路二条，一层楼就占一间小破房，看起来很不正规，里面还有一个四五十岁的老太婆，态度非常不好，本来头天打电话咨询可以存档，结果请假去了那直接说不给存，说话的声音还特别大。要吵起来是的，说电话是服务人员说错了，跟你道歉，这TM也是道歉的态度我是去你那存档的，不是去你那受气的。。幸亏没把档案存在四达。
⑧ 关于人事档案的问题
这么麻烦一分不给谁伺候你？
⑨ 档案可以放在四达人才一辈子吗，保险的话公司交，顶多就是辞职的几个月断保险，这么做有风险吗
档案如果不是放在机关事业单位或有能力接受档案的国企，通常都是放在人才市场托管的，基本没有什么风险。
有些人选择自己拿着档案，才是有风险，万一丢了都没处找。人才市场如果把你档案弄丢了，是要负责任的。
⑩ 请问 档案放四达人才靠谱吗有朋友放的吗
可以呀，四达也算比较正规的人事委托机构。你要是不放心，可以放在区人才或者市人才。