保险个人代缴

A. 个人养老保险缴费由丙方直接代扣代缴什么意思

养老 保险费的代扣代缴，指有缴 费单位的缴费个人，其z 养老保险费的缴纳由其缴费单位直接从其工资中代为扣除并且代为向征收单位缴纳的一种养老保险缴费方式。根据《征缴条理》第十二条第二款规定，“缴费个人应当缴纳的社会保险费，由所在单位从其工资中代扣代缴”，因此，代扣代缴养老保险费是依法行事，任何单位和个人均不得干预或拒绝。

B. 什么是代缴社保

代缴社保指代理公司为企业或个人提供代办或缴纳社会保险的服务，是社保代理服务的主要内容，是人事代理服务中众多项目之一。

它作为一种中介服务，随着各地相关配套政策落实到位，越来越受到社会关注，并已成为一种产业。

劳动保障事务代理，是指劳动保障事务代理经办机构(以下简称代理方)，根据协议，接受用人单位或劳动者个人的委托(以下简称委托方)，在一定期限内为委托方代管劳动者个人档案、代办劳动人事、社会保险等劳动保障事务的行为。”

所以说“代缴社保”是未来企业用工和劳动者个人享受社保的方式之一，这个行业在中国也逐渐走向成熟。

(2)保险个人代缴扩展阅读

代缴社保的几个注意事项

1、首先，社会保险代缴是通过合法注册的公司来进行缴纳。选择某个代理公司来代办，就要对该公司的资质做好审查，看是否合法注册。这样，对自己的权益能起到一定的保障作用。

2、其次，要和代办公司确定好代缴的社会保险基数。如果代办公司和客户以高基数来确定金额，实际上却以低基数来给客户缴纳，客户的权益就得不到保障，而且还会受到金钱损失。

3、缴纳社会保险一个月后(次月)，每月要和社保代办公司索要缴费证明，或者自己在社会保险网站登陆查询，看自己的社会保险是否真正缴纳。注册很简单，用自己的医保卡号直接注册即可。如果是首次缴纳社会保险，是没有医保卡的。

在社会保险中心正式将你的信息录入社会保险缴费系统后，会首先给你一张临时社保卡，这张卡的号码就可以用来注册。每月查询自己社保的缴费情况，可以充分维护自己的权益，避免自己的利益受到损害。

4、要和社保代办公司在合同上约定好，需要手工报销的时候，代办公司如何收取费用，或者服务费中包含几次手工报销。对于一些特殊情况，比如挂急诊未带社保卡，或者无卡就医，或者生育报销等情况，都需要进行手工报销，一些程序很复杂，需要代办公司以单位身份来进行申报。

很多代办公司会临时高收费，由于事先没有约定好，会导致一些纠纷或者会使委托人多承担些代办费用。

5、要在合同上约定好工伤申报事宜(重中之重)。目前，很多人选择了社保代办公司，但是忽视了工伤约定条款。委托人一定要和代办公司约定好，一旦发生工伤事故，如何由代办公司进行申报、处理理赔等事宜。

6、要保存好每月给社保代办公司的打款记录。很多问题社保代办公司也许会给客户造成不缴或者漏缴等现象，如果一旦发生这些现象，这些打款记录就可以作为证据使用，以达到维权目的。

7、社会保险代理合同要让自己的亲人知晓。这点为什么很重要，原因是：委托人一旦出现事故，而导致了伤亡，就可以由亲人来与社保代办公司协商解决工伤理赔等事宜。

C. 个人五险一金能代缴吗

1、个人可以缴纳五险，一金只能由单位代缴。
2、辞职后，可以找一个有缴纳社保能力的单位代缴。
3、每个人的社保账户号码同身份证号，可以去社保机构办理个人缴纳五险。
个人缴纳的医疗保险和养老保险和单位缴纳的也是有区别的，前者是居民保险，后者是职工保险。
劳动局规定单位必须为职工缴纳社保的，您可以和你们单位提出，由单位缴纳。
另外对于个人来说，最佳的保障方案，最好是先给自己完善社保，然后再依据个人的实际具体保障需求，选择合适的商业保险作为补充。
正常情况下，个人商业保险的最佳投保策略是，优先完善意外险、健康险等保障型险种，然后选择适当的养老险、理财险作为适当的补充。
五险一金的作用：
1、养老保险‍是为了老有所养，劳动者到了法定退休年龄可以领取退休金；
2、医疗保险是职工生病作为医疗报销用的；
3、失业保险是职工失业后，领取生活费的；
4、生育保险是职工生育作为生育报销和有关待遇的；

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D. 如何个人交纳医疗保险

E. 个人缴纳社保怎么办理

F. 个人养老保险代缴可以吗怎么缴纳

具体的办理缴纳费用流程如下：

1. 直接到户口所在地社保管理部门提出申请办理社保。

2. 办理时需要提供个人身份证以及复印件、近期免冠一寸照片两张、保费和申请书等资料，就可以在社保经办部门办理养老保险缴纳手续。

3.再办理结束养老保险手续后，带着已办理的养老保险手续，以及上述相关证件，到当地的医保中心办理缴纳医疗保险。

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G. 代缴社保和自己缴的区别

在大家的传统概念当中，普遍认为只有在工作的时候，才可缴纳社保，如果是自由职业或是暂无工作的人员，就无法自己缴纳社保。那么自由职业可以自己交社保吗？答案是肯定的，只是个人所缴纳的社保与企业缴纳的有所不同，下面带大家详细了解一下。

个人和企业缴纳社保的险种不相同，目前企业所缴纳的社保是五险一金，即养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险，以及住房公积金。而以个人身份缴纳的社会保险只有养老保险和医疗保险两种。

目前的自由职业的人员参加基本医疗保险和基本医疗保险都是出自个人意愿的，而且不纳入失业、工伤和生育保险的参加人群范围。但是企业为员工缴纳社保是带有强制性的，相关法律规定用人企业和劳动者都必须严格依法参加社会保险，缴纳社保。

除了在险种和强制性方面有所区别，所缴纳的社保金额比例也是有所不同的。在五险一金当中，养老、医疗和失业保险是由个人和企业分别缴纳的，通常企业所缴纳的比重更大，一般是养老保险费由企业缴纳20% ，个人缴纳8%；失业保险费由企业缴纳2% ，个人缴纳1%；医疗保险费由企业缴纳8% ，个人缴纳2%。工伤保险和生育保险是不需要个人缴纳的，全部由企业缴纳。但是自由职业所缴纳的社保费用就需要完全依靠自己个人来承担。

个人缴纳社保和企业缴纳社保的金额有所不同，那么在退休之后领取的金额也会有所差别。首先是年龄方面，企业中的女性退休年龄为50岁，男性为60岁，而对于个人的退休年龄是女性55岁，男性60岁。同时，企业的有失业、工伤、生育三项保险待遇；个人的则没有这三项保险待遇。企业的医保卡每月都有一定金额的医疗费进账；个人的没有医疗费进账。因此，综上来看，还是企业缴纳社保比个人缴纳社保更加具有优势。

那么在职一直在缴纳社保，离职后还是否需要继续缴纳社保呢？根据目前多地的政策规定，社保的缴纳与很多福利都是息息相关的，如果想要买车买房，还是建议继续缴纳社保。但是个人所交社保和企业缴纳社保并不相同，那么这个时候该怎么办呢？

其实可以选择社保代理公司来帮自己缴纳，五险都可以继续缴纳，相当于自己还在这个公司任职一样，虽然代理公司可以帮你代办，但是所有的钱是都需要自己出的，包括个人应交的以及企业给你交的，不过可以按照最低的社保缴费基数进行缴纳，既达到续交的目的，又可以使自己在离职阶段的负担没有那么大。建议找【蚂蚁HR】，即使没有工作也可以挂靠缴纳！

H. 公司为个人交保险交多少

1.无论你的户口在哪，公司应该缴纳国家规定的五项保险：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。（一般公司只会缴纳前3项）

2.养老保险单位承担20%,个人8%; 医疗保险单位承担6%,个人2%;失业保险单位承担2%,个人1%; 生育保险1%和工伤保险0.8%全由单位承担；保险比例全国统一，但是缴费基数因个人收入不同而不同，如果职工收入低于社会平均工资60%的，应按社会平均工资的60%缴纳，各地社平工资标准不同 。

3.应该不能从我工资里扣保险钱。

4.各项保险是根据公司算的，养老保险单位承担20%,个人8%; 医疗保险单位承担6%,个人2%;
失业保险单位承担2%,个人1%; 生育保险1%和工伤保险0.8%全由单位承担 。

5.公司一般在员工过了试用期都会给员工办理保险。

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企业如何为员工办理社保

(1)社保开户

企业需要在成立之日起三十日内去社保局办理社保开户。社保开户后会拿到《社保登记证》。

(2)增减员

单位每月都必须把企业新增的员工添加进单位的社保账户中,并把已经离职的员工从账户中删除。社保账户是一个独立的账户,增减员工的操作必须要在账户中进行。

(3)确认缴费基数

单位每月需要为员工申报正确的社保缴费基数，以确保社保的正常缴纳。社保的缴费基数以员工上年度平均工资或入职首月工资为准。

(4)社保缴费

如果企业、银行、社保管理机构三方签订了银行代缴协议,则社保费用将在每月固定时间从企业银行账户中直接扣除。当然企业也可以选择通过现金或者支票的形式前往社保局现场缴费。