退休单位没钱个人缴单位保险

Ⅰ 您好：我在办理退休时，说我交的保险金中间有断档单位以没钱为由让自己交这种做法合理吗我自己已经垫付

问：您好：我在办理退休时，说我交的保险金中间有断档单位以没钱为由让自己交这种做法合理吗？我自己已经垫付办理了退休，单位应该交的这部分我还能找单位要吗？给您添麻烦了，谢谢。

答：君同法律在线咨询为您解答

所谓养老保险(或养老保险制度)是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。
根据目前的规定，职工在退休前死亡的，退还其个人养老保险帐户内金额包括利息，参加补充养老保险的，一并退还个人缴纳部分和利息，也就是说只退计入个人帐户的钱，进入社会统筹的不退。
参保退休人员死亡，除返还个人账户余额外，各地关于丧葬费与抚恤金还有相关规定，以深圳为例：
丧葬费：市上年度职工月平均工资×3
供养亲属一次性抚恤金：
养1人：市上年度职工月平均工资×6
养2人：市上年度职工月平均工资×9
养3人以上：市上年度职工月平均工资×12

Ⅱ 个人缴社保和单位缴退休待遇有什么不同

退休计算是一样的，但是你自己交社保和在单位上班交社保如果同样多，自己交要付出多一倍的钱。

Ⅲ 退休工人,单位没有给交养老保险,单位说没有钱,个人怎么办

没看明白，既然已经退休，单位就不再缴费了啊，你个人也不用缴费了啊，按月领取退休养老金。

Ⅳ 个人交保险和单位给交保险，退休的年龄有差别吗

个人交保险和单位给交保险，退休的年龄是没有差别的，在我国退休年龄时根据劳动者的工作性质和内容来决定的，与缴纳的保险种类无关，只是在缴纳满15年养老保险的，才可以享受养老保险待遇。

根据《关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。

（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。

（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。

本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

(4)退休单位没钱个人缴单位保险扩展阅读：

《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

Ⅳ 个人交养老保险，或在单位交退休工资有区别吗

两者有三方面的区别，分别如下：一、付款性质不同：单位支付养老保险是强制性的，只要在单位工作，单位就要支付，否则会受到处罚。个人缴纳养老保险是自愿的。如果觉得社会保障更重要，可以每月支付费用，可以自己支付，也可以选择不支付。二、资格不同：单位支付养老保险的前提是你有一份正常的工作和一个单位，但是帐户没有限制。无论是地方或不是地方，都可以交给社会保障人员。个人缴费养老保险不需要工作，但它通常是一个本地账户。三、在支付对象和支付比例方面的差别单位缴纳的养老保险费，由单位和个人共同缴纳。这一单位的缴款比率远远高于个人的缴款比率。然而，单位只交自己的本金，费率将高得多。最重要的是，其中只有40%被列入个人账户，而60%被列入社会保障账户。如果没有完美的死亡，只有个人账户的钱可以继承。将单位的养老保险与个人的养老保险进行比较，发现单位支付了大量的养老费用。因为大部分是单位支付的，个人的份额很低。
个人交养老保险和单位交养老保险的区别如下：

一、付款性质不同：

单位支付养老保险是强制性的，只要在单位工作，单位就要支付，否则会受到处罚。
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个人缴纳养老保险是自愿的。如果认为社会保障更重要，可以每月支付费用，可以自己支付，也可以选择不支付。

二、资格不同：

单位支付养老保险的帐户没有限制。无论是地方或不是地方，都可以交给社会保障人员。

个人缴费养老保险不需要工作，但它通常是一个本地账户。

三、在支付对象和支付比例方面的差别

单位缴纳的养老保险费，由单位和个人共同缴纳。这一单位的缴款比率远远高于个人的缴款比率。

然而，单位只交自己的本金，费率将高得多。最重要的是，其中只有40%被列入个人账户，而60%被列入社会保障账户。如果没有完美的死亡，只有个人账户的钱可以继承。

将单位的养老保险与个人的养老保险进行比较，发现单位支付了大量的养老费用。因为大部分是单位支付的，个人的份额很低。

有付款性质，资格，支付对象和支付比例的区别；单位交养老保险对员工更合适，单位不对半交主要是因为成本更高。

两者有三方面的区别，分别如下

一、付款性质不同：

单位支付养老保险是强制性的，只要你在单位工作，单位就要支付，否则会受到处罚。

个人缴纳养

Ⅵ 我已到退休年龄，单位没钱交单位那部分社保金，我该怎么办

单位没钱，单位就应该倒闭清算资产，该他交的少不了，直接劳动仲裁让他补齐