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代扣个人所得税和保险

发布时间:2021-11-07 10:32:05

个人所得税与社保有什么关系

个人所得税与社保的关系是

1、缴纳社保的人也要进行个税的纳税申报;

2、社保的缴纳依据和个税的缴纳依据相同,都是工资;

3、五证合一后,社保与个税的相关信息会交叉稽核

社会保险是指国家为了预防和分担年老、失业、疾病以及死亡等社会风险,实现社会安全,而强制社会多数成员参加的,具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。社保又被称为“五险一金”,所谓五险就是养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险以及生育保险,“一金”则指住房公积金。

社保费用(以私营企业为例)

以最低档社保为例,其中养老保险需要缴纳28%;医疗保险为12%;失业保险为1%生育保险为0.8%;工伤保险为0.3%,因此最低档社保总缴金额为收入的66.1%,当然,社保也不是硬性规定需要全部购买这六项,而可以选择性购买,比如只购买医疗保险和养老保险则只需要缴纳40%。

当然,社保并不是由个人全部缴纳。其中个人只需缴纳总社保金额的20%,因此个人只需缴纳收入的13.2%。剩下的80%则由企业缴纳。以4000元收入为例,需要缴纳的社保总额为2644元,其中个人缴纳的部分则为528,剩下的2116元。

个人所得税是调整征税机关与自然人(居民、非居民人)之间在个人所得税的征纳与管理过程中所发生的社会关系的法律规范的总称。如今最低纳税为3500元,那么世纪工资达到3500是否就达到纳税条件呢?其实并不是,而是以扣除社保金额后的数目为标准,以4000元工资为例,其扣除社保后的实际收入只有1366元,远远没有达到纳税条件,因此不需要缴纳个人所得税。

本地户籍如何办理个人社保

社保局办理

本地人需要购买社保的,可以直接去当地的地税局购买,个人挂靠单位办理社保,是以人力资源公司的名义去购买。个人与人力资源代理公司签订代理合同,提交相关资料,缴纳社保费与服务费。(社保费:由企业缴纳部分、个人缴纳部分组成),个人挂靠单位购买,总的社保费都是由个人支付。代理公司就按月为个人缴纳社保。个人可以上社保局网(或者地税网)查询自己购买的社保明细,并在次月领取社保卡(以前是)。需要挂靠单位购买社保的人群:自由职业者,创业者,灵活就业者,暂时失业或者短期工作者。

以个人名义挂靠到人力资源公司购买社保的,主要也是为了享受:养老保险、生育保险、医疗保险。工伤与失业保险也是享受不到的(工伤与失业保险都是单位为员工承担费用的,但个人只是挂靠人力资源公司购买,是不存在劳动关系的,代理公司无法证明个人是出现工伤,或者是非本人意愿失业)。

任何人的失业险都是要在:非本人意愿下失业,如企业倒闭,企业裁员,合同到期企业不续签,等。工伤险也是在正常单位上班状态,因工负伤,才可以享受到工伤险的待遇。

网上办理

前也有部分地区为了使市民在办理社保过程中享受到更方便的服务,推出网络办理个人社保业务目,个人开通网上社保业务前,本人必须持身份证到地税部门申领自己的网上开通密码,之后即可随时开通办理。再遇到社保办理方面的具体问题时,就可通过上网搞定,再也不用劳苦奔波到地税部门办理。即使是开具社保证明,也可网上办理,而且政府各个部门还可以通过地税部门的网上社保证明查询系统,确认该社保证明的真伪。通过网络办理社保缴费时,个人在网上获取扣费一卡通用户号后,还应到银行办理银行卡的扣费委托手续。

Ⅱ 单位代扣的社会保险费怎么计算个人所得税

10000-1020-1200=10000-2220=7780元7780-3500=4280元进行纳税

Ⅲ 代缴个人所得税及社保险(五险一金)会计分录怎么做

第一步:根据人力资源部门提供的职工薪资标准以及考勤依据,归集所有部门应发放工资总额,按照不同的服务对象分配到不同的成本、费用中:

借:生产成本(或制造费用、管理费用、销售费用)

贷:应付职工薪酬

第二步:计算五险一金企业应承担部分:

借:生产成本(或制造费用、管理费用、销售费用)

贷:其他应付款—养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金(单位部分)

第三步:次月发放工资时:

借:应付职工薪酬

贷:其他应付款—养老保险、医疗保险、失业保险、住房公积金(个人承担部分,工伤、生育保险个人不承担)

应交税费—代扣代缴个人所得税

银行存款(实发工资部分)

第四步:交纳五险一金:

借:其他应付款—五险一金(单位部分+个人部分)

贷:银行存款

第五步:缴纳代扣代缴个人所得税:

借:应交税费—代扣代缴个人所得税

贷:银行存款

Ⅳ 公司代扣个人所得税时,代缴保险在税前可以扣除吗

公司代扣的社会保险是税前扣.
代扣个人所得税=(应付职工薪酬-三险一金)*相应档次的税率-速算扣除数

扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

Ⅳ 保险公司如何为保险营销员代扣代缴营业税和个人所得税

保险营销员(非雇员)与保险公司雇员,其收入在计算税金方面有很大区别,具体如下:
(一)保险营销员(非雇员)应缴纳营业税、城市维护建设税、教育费附加及个人所得税。具体的计税方法如下:
1.营业税金及附加。根据税法规定,非本企业雇员为企业提供非有形商品推销、代理等服务活动取得的佣金、奖励和劳务费等名目的收入,无论该收入采用何种计取方法和支付方式,均应计入个人从事“服务业(代理业)”应税劳务的营业额计算缴纳营业税,税率为5%;并根据营业税税额的1%、3%分别计算缴纳城市维护建设税、教育费附加。上述税金可以由保险公司代扣代缴。
根据《中华人民共和国增值税暂行条例实施细则》(财政部国家税务总局令第50号)和《中华人民共和国营业税暂行条例实施细则》(财政部国家税务总局令个人所得税。根据佣金比例40%的展业成本不须计算缴纳个人所得税的规定,将佣金比例60%的部分扣除实际缴纳的营业税金及附加后,按照“劳务报酬所得”计算缴纳个人所得税。根据个人所得税法规定,劳务报酬所得属于一次性收入的,以取得该项收入为一次;属于同一项目连续性收入的,以一个月内取得的收入为一次,保险企业营销员以一个月内取得的收入为一次。劳务报酬所得以个人每次取得的收入,定额或定率减除规定费用后的余额为应纳税所得额。每次收入不超过4000元的,定额减除费用800元;每次收入在4000元以上的,定率减除20%的费用。劳务报酬所得适用20%的比例税率,对于纳税人每次劳务报酬所得的应纳税所得额超过20000元至50000元的部分,适用30%的税率;超过50000元的部分,适用40%的税率。
(二)保险公司雇员
根据税法规定,雇员为本企业提供非有形商品推销、代理等服务活动取得佣金、奖励和劳务费等名目的收入,无论该收入采用何种计取方法和支付方式,均应计入该雇员的当期工资、薪金收入计算缴纳“工资、薪金所得”个人所得税,但不须缴纳营业税。
工资薪金,以每月收入额减除费用扣除标准后的余额为应纳税所得额适用9级超额累进税率(5%-45%)计算缴纳个人所得税。计税公式为:
应纳税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数
目前我市国内个人工资、薪金所得个人所得税应纳税所得额的计算公式:应纳税所得额=月工资、薪金收入总额-2000元-住房补贴费用(或住房公积金)-基本养老保险金-医疗保险金-失业保险金(费)。
第52号)有关规定
(二)非雇员
根据国税函〔2006〕454号文件规定,佣金收入中先减除占40%比例的展业成本,剩余部分为劳务报酬收入,对劳务报酬计税时可扣除营业税及附加、法定费用,其中法定费用是根据总收入减去展业成本和营业税费后的余额确定按800元还是20%扣除的,得出应纳税所得额后再按实施条例规定减去基本养老保险费等费金。因此,扣除顺序为:展业成本-营业税及附加-法定费用-社保费金。
非雇员。非雇员取得的营销收入,按照劳务报酬所得应税项目计算缴纳个人所得税时,计算公式:
某纳税人叶某(非雇员),2007年5月取得承揽保险业务提成收入3000元,并按规定缴纳165元的营业税金及附加,该纳税人应缴纳多少个人所得税应纳税额=[3000×(1-40%展业成本)-165-800]×20%=167(元)
每次收入<4000个人所得税=(营销收入额-展业成本-营业税费)-800)×20%每次收入>4000或=(营销收入额-展业成本-营业税费)*(1-20%))×20%
每次收入>20000或={〔营销收入额-展业成本-营业税费〕*(1-20%)}×适用税率-速算扣除数。
每次收入=营销收入额-展业成本-营业税费
能否加分啊,谢谢,回答人:青山绿水

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Ⅵ 代扣社保个税的分录怎么做

以下是关于工资、社保、个税的账务处理的举例,希望对你有帮助!
1. 职工大李为销售处职工。
2. 财务处用现金为其支付本月通讯费用288元,按公司规定,公司负担通讯费200元,余款有大李自己负担。
3.用银行支票交职工养老保险金887元。按规定应由职工个人负担30%。
4.大李本月应付工资3800元,在扣除养老金个人负担部分、电话费个人负担部分、个税后,余款以银行存款付清。
请写出业务的分录。
答案:
1、代交电话费时:
借:销售费用 –通讯费 200
借; 其他应收款——大李 88
贷:库存现金 288
2、代扣养老保险金:
计提:借; :管理费用——养老保险金 620.9
贷:应付职工薪酬-养老保险金 620.9
支付:
借:应付职工薪酬—养老保险金 620.9
借:其他应收款——大李 266.1
贷:银行存款 887
3、计提工资时
借:销售费用 –工资 3800
贷:应付职工薪酬——工资3800
4、计提个人所得税时:
借:其它应收款——大李 128.39 (3800-2000-266.1)*10%-25=128.39
贷:应交税费——代扣代缴个人所得税 128.39
5、发放工资时:
借:应付职工薪酬——工资 3800
贷:银行存款 3317.51
贷: 其他应收款-大李 482.49 (88+266.1+128.39=482.49)
6.税其他应交税金缴纳个税后:
借::应交税费——代扣代缴个人所得税 128.39
贷:银行存款 128.39

Ⅶ 个人所得税跟社会保险缴纳分别是什么意思

最近六个月的个人所得税完税证明(你所在地税务所开)或社会保险缴费证明是什么意思(社保证明就是你每月交纳养老、医疗、失业等社会保险的证明。证明你有单位、有稳定收入

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Ⅷ “五险一金”和代扣个税如何做账务处理

代扣五险一金及个人所得税账务处理:

计提时:
借:生产成本、管理费用等
贷:应付职工薪酬-社会保险费(单位部分)
应付职工薪酬-住房公积金(单位部分)
发工资扣取社会保险费和住房公积金个人部分:
借:应付职工薪酬-工资薪金
贷:银行存款
应交税费-个人所得税
其他应付款-社会保险费
-住房公积金
缴纳五险一金时:
借:应付职工薪酬-社会保险费(单位部分)
应付职工薪酬-住房公积金(单位部分)
其他应付款-社会保险费
-住房公积金
贷:银行存款
根据规定,企业为职工缴纳的医疗保险费、工伤保险费、生育保险费等社会保险费和住房公积金,应当在职工为其提供服务的会计期间,根据规定的计提基础和计提比例计算确定相应的职工薪酬金额,并确认相应负债,计入当期损益或相关资产成本。

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