没交保险可以退个人所得税吗

Ⅰ 企业没缴纳社保应该代扣个人所得税吗

1. 个人的收入如果超过了应缴个人所得税的标准，不论是否有缴纳社保，都需要缴纳个人所得税。

2. 所在企业未为个人依法参保缴纳社保是违法行为，可以要求企业参保缴纳社保。

3. 根据劳动合同法相关规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反《劳动合同法》的规定未与劳动者签订书面劳动合同的或未为职工购买社保等其它违法法律规定的情形时，解除劳动关系，您可以要求其支付经济补偿金和补交社保。

4. 协商不成可以到用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。

Ⅱ 没买社保但申报了个人所得税，怕吗

公司的行为违反了《劳动法》和《社会保险法》。可以去劳动仲裁委员会进行投诉。
根据《社会保险法》规定的用人单位的义务主要有两项：
一是办理社会保险登记，用人单位应当在成立时向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记，还应当自用工之日起三十日内为职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
二是依法缴纳社会保险费，其中职工基本养老保险、职工基本医疗保险、失业保险的缴费义务由用人单位与职工共同承担，工伤保险、生育保险的缴费义务全部由用人单位承担。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位还应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。

Ⅲ 自己干个体没有达到交税标准,但有买社保能有个人所得税退吗

你没有交税，又退什么税啊，

Ⅳ 没交社保能扣工资个人所得税吗

一、举例子：如你当月累计收到工资：6500元时：应纳个税所得额=6500-3500=3000；应交个税=3000*10%=300，速算扣除=105，实交个税=300-105=195；你的到手工资收入：6500-195=6305元。

二、说明1：

和你说一下，这个3500元扣减是2011年9月1日开始至今天的政策。所有的中国公民在中国境内都得执行的。只要你的月收入超过3500元就得自觉交的个人所得税，这个政策至今天还在执行哦。

三、说明2：

个人所得税是实行的收付实现制，就是你上月没有发合在这个月发了，只要超过3500元就得交个人所得税的。

四、说明3：

你所交的个人所得税在你当地的地税都能查到的，而且你当地的地税应该每年都会给纳税人一封纳税兴荣的挂号信的。

五、执行的税率表格：

Ⅳ 没交社保扣个税合理吗

精选问答社保断交有什么影响
杨森 律师

广东任高扬律师事务所

社保断交有什么影响：中断缴费对社保享受待遇肯定是有影响的，尤其是对养老和医疗保险待遇的影响。
1、对养老保险的影响：养老保险退休待遇是根据多缴多得的原则计发的，中断缴费期间不计缴费年限和个人账户，必然会影响将来养老待遇的高低，甚至养老金正常调整金额的多少。
2、对医疗保险的影响：从眼前看，中断缴纳医疗保险费，也就意味着停止享受医疗保险待遇，恢复缴费时不补缴或中断3个月后再补缴的，还要执行6个月的住院和门诊特定项目医疗费用免付期,而患病却是随时都可能发生的，按规定，中断缴费期间或免付期内发生的医疗费用只能由本人承担；从长远看，中断缴费还会影响合计缴费年限的长短，很可能造成到达退休年龄时不符合医疗保险最低缴费年限规定（男30年、女25年，其中实际缴费年限5-10年），从而影响到退休后医疗待遇的享受。

Ⅵ 没入职没保险能扣个人所得税吗

个人的收入如果超过了应缴个人所得税的标准，不论是否有缴纳社保，都需要缴纳个人所得税。
所在企业未为个人依法参保缴纳社保是违法行为，可以要求企业参保缴纳社保。
根据劳动合同法相关规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反《劳动合同法》的规定未与劳动者签订书面劳动合同的或未为职工购买社保等其它违法法律规定的情形时，解除劳动关系，您可以要求其支付经济补偿金和补交社保。
协商不成可以到用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。

Ⅶ 没有交社保怎么扣个税

不是的，社保系统和地税系统是2个系统。
社保系统按最低交，这是为了减少公司的管理费用或者说负担，比如养老保险缴费比例去年高达19%，没必要的。而且公司部分交多了对公司对你个人也不好。
地税系统扣个税国家监管越来越严，公司发多少工资不能隐瞒，要按实际来。
关键是两个系统不联网。以你实际工资扣个税，对你以后发生事故赔偿都有好处，不然你交这么点个税，误工费之类赔偿起来你就亏了。
有些小公司以实际工资扣个税，实际上没有报，这个看老板人品。我也听说过
2楼上的说法很多不准确

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Ⅷ 事业单位补交养老保险如何退个人所得税

根据个人所得税法，社会保险不需计入个人所得税的征收内容，养老保险属于社会保险内容，因此养老保险补缴不需缴纳个人所得税，即没有退个人所得税的原因。

Ⅸ 不交社保可以交个税吗

缴纳社保与否跟交个税没有必然的联系，只要个人应发工资超过3500，就必须缴纳个税。