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个人交的保险基数

发布时间:2021-10-09 06:43:23

『壹』 个人缴纳养老保险基数多少比例多少

社保缴费基数:当地上一年的社会平均工资,同时考虑你的实际工资水平,在基数的60%-300%间浮动。至于扣缴比例还要看你所在省份及地区的财政状况,全国没有统一的扣缴比例标准。

『贰』 养老保险个人缴纳基数怎么算的

按当地社保局规定为准,以下数据仅供参考。
单位方式参保,以实际工资作为交纳基数。
以单位买全社保为准,计算如下所示:
医疗保险:个人承担2%,单位承担8%;
养老保险:个人为8%,单位承担20%;
失业保险:个人为1%,单位承担2%;
工伤保险:个人无,单位1%;
生育保险:个人无,单位1%;
公积金:个人3.5%,单位3.5%。
而工伤和生育保险的费用均由单位承担。
举个例子,以工资为7000元/每月,那么其需要交纳的保费为:
医疗保险:7000*2%=140元,单位7000*8%=560元;
养老保险:7000*8%=560元,单位7000*20%=1400元;
失业保险:7000*1%=70元,单位7000*2%=140元;
工伤保险:个人无,单位7000*1%=70元
生育保险:个人无,单位7000*1%=70元
公积金:7000*3.5%=240元,7000*3.5%=240元。
因此个人总计为:1010元,单位总计为:2480元。
计算的数据可能会与实际的有出入,但计算的方式是这样的.

扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

『叁』 养老保险个人缴纳基数怎么算

养老保险基数”是指养老保险的缴费基数,是计算你现在应当交纳养老保险费比例的基数,这个基数与你将来的养老金多少没有很直接的关系。一般也与社会平均工资无关。是指你本人的实际收入额。但是如果你的实际收入额过高或过低时,这个基数就需要调整了。
与社会平均月工资相比,如果你的工资收入高于社会平均月工资3倍时,缴费基数就是按社会平均月工资的3倍计算,以上部分不作为缴费基数计算;如果你的工资收入低于社会平均月工资60%时,缴费基数就按社会平均月工资的60%计算。
例如:当地的社会平均月工资是1500元:
1.你的工资是1200元,养老保险的缴费基数就是1200元,按8%比例,你应当缴费96元;
2.如果你的工资是5000元,养老保险的缴费基数就是4500元,以上的500元不计为基数,按8%比例,你应当缴费360元;
3.如果你的工资是800元,低于社会平均月工资的60%,则按1500元的60%计算,你的养老保险的缴费基数就按900元计算,按8%比例,你应当缴费72元;
将来你的养老金在计算时是按当时的社会平均月工资*你的缴费年限*1%+你的全部缴费/120(具体规定地区不同,各地区有相应的规定)

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『肆』 公司为个人缴纳养老保险的基数是多少

养老保险缴费比例:单位20%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。

医疗保险缴费比例:单位8%,个人2%

失业保险缴费比例:单位2%,个人1%;

工伤保险缴费比例:单位每个月为你缴纳1%,自己一分钱也不用缴;

生育保险缴费比例:单位每个月为你缴纳1%,自己一分钱也不用缴;

公积金缴费比例:5%-12%,用人单位可以在这个范围内自行决定和调整,常见是8%。个人和用人单位1:1等额供款。

『伍』 社会养老保险的个人缴纳基数是怎么计算的

保险小编帮您解答,更多疑问可在线答疑。

小诺解答:

您好!

社会养老保险能够为老年人的生活提供基础的保障,保证他们有稳定的生活来源。养老保险的缴费基数计算方式是这样的。

养老保险的缴费基数等同于参保人上一年的年平均工资,也就是说,参保人每个月的养老金缴费基数为上一年平均工资除以12。

在这个基础之上,如果您的工资收入水平超过您所在地区上一年的月平均工资算术平均数的3倍,那么在此之外的工资收入不计入缴费基数;如果您的工资收入水平低于您所在地区上一年的月平均工资算术平均数的60%,那么您的养老金缴费基数以您所在地区上一年的月平均工资算术平均数的60%为养老金缴费基数。

此外,如果是灵活就业人员,可以根据自己的收入情况选择当地社保局给出的缴费基数档次作为自己的养老金缴费基数。

『陆』 2100的保险基数个人交多少

要看你地最低社保缴费基数是多少,如果最低是2200元,则申报2100元工资时,会自动变成2200元。
否则,就肯定是不一样了。

『柒』 社会保险个人缴费基数如何确定

社保费用,按工资总额计算。

单位方式参保,以实际工资作为交纳基数。

以单位买全社保为准,计算如下所示:
医疗保险:个人承担2%,单位承担8%;
养老保险:个人为8%,单位承担20%;
失业保险:个人为1%,单位承担2%;
工伤保险:个人无,单位1%;
生育保险:个人无,单位1%;
公积金:个人7%,单位7%。
而工伤和生育保险的费用均由单位承担。

举个例子,为了计算方便,以工资为2000元/每月,那么其需要交纳的保费为:
医疗保险:个人交纳2000*2%=40元,单位2000*8%=160元;
养老保险:个人交纳2000*8%=160元,单位2000*20%=400元;
失业保险:个人2000*1%=20元,单位2000*2%=40元;
工伤保险:个人无,单位2000*1%=20元
生育保险:个人无,单位2000*1%=20元
公积金:2000*7%=140元,2000*7%=140元。
因此个人总计为:360元,单位总计为:780元。
计算的数据可能会与实际的有出入,但计算的方式是这样的.

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