⑴ 想给我们公司的员工购买一些保险,不知道什么类型的保险更适合一些
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您好!对于公司老板而言,需要对所雇用的员工的人身安全负责,而且意外风险是我们每个人身边的一大主要风险,所以建议您为公司员工购买团体意外险,以抵御意外风险的侵袭。
给公司的员工购买一些保险,哪种合适
建议您最好选择团体意外险,若您通过选购意外险的话,团体购买人数达到5人以上即可享受价格上的优惠,具体的优惠力度是结合您具体购买哪一款人身意外险以及实际人数而定的,详情您可以致电4006-366-366。另外,为员工团购人身意外险时,还需要注意以下几点:
1、团购意外保险前后应采用适当方式向员工明确宣示。
2、投保后员工的人数若发生变化,应于10日内书面通知保险公司,对相关事项进行合同批改处理,避免因工作疏忽,造成不必要的理赔纠纷。
3、要明确指定受益人,主要是身故保险金受益人。
公司老板计划为员工购买保险,团体意外险建议优先考虑,通过选购人身意外险还可以享受团购优惠政策,欢迎您前来咨询和选购。
⑵ 公司厂房想要购买保险应该买哪种保险怎么买最合适
引言:随着经济社会的发展以及人们生活水平的提高,他们对于自身权益的保障意识也就有所提升,这也就使他们在日常生活中,增加了相关的常识。对于保险的需求也就越来越旺盛,那么我们在挑选保险时,往往会眼花缭乱,不知道该怎样挑选出适合自己的保险,这其中也有着不同的注意事项,需要我们加以注意。对于公司的厂房而言,想要购置相应的保险,应该挑选出哪些险种呢?
我们在挑选相关的保险时,不能够盲目的挑选出一些优惠力度较大的保险产品,而是要根据自身的需求,挑选出最适合自身的保险产品。对于以上这种情况,我们就要结合工厂经营状况等各方面的情况进行考虑,而不是盲目的进行选择,否则就无法使工厂的利益得到保障。从而使自身的权益也会受到一定的伤害,所以,我们一定要坚持合理的原则。
⑶ 哪个公司买保险好 买什么险种最好
根据《中华人民共和国保险法》等相关法律法规规定,保险公司的注册资本至少为二亿元人民币,而且还是实缴哦,也就是说注册保险公司的时候是要把至少2个亿的人民币全额打到指定账户上的~法律法规同时规定,承保人寿保险的保险公司不允许私自破产,会有银保监会“兜底”接管,您尽可放心~
其实在保险行业,保险公司只有名气大小之分,名气大的公司可以给客户一些心理上的安全感,名气小的公司就只能靠产品的性价比来占领市场弥补这部分安全感。当然,每家公司都会有自己的明星产品。所以买保险还是要归结到产品上来,如果产品好,那么不管公司名气大小,尽可以放心投保,如果产品不好,那还是劝您趁早打消念头。很多保险动辄就得缴费几十年,为什么不精挑细选好好计划一番呢?
至于险种,没有最好的,只有最适合的~
保险行业内部常说的“七张保单保一生”,就是意外险保单,大病医疗保单,人寿保单,子女意外、住院、大病保单,子女教育保单,养老保单,传承保单,当然考虑到您自身的购买意愿与经济状况,大概分为以下三个层次:
第一层:每个人必需的基础保障:意外险保单+大病医疗保单+人寿保单。说它必需是跟我们生活息息相关,说它基础是因为加起来一年几千块的保费并不高昂。谁都不知道明天和意外哪个先来,意外险以低保费博高保障的杠杆效应可以平衡掉生活中很多“倒霉”事儿所带来的经济损失。近年来恶性肿瘤的发病率越来越高,身边也有越来越多的人笼罩在恶性肿瘤的阴霾下,而从年轻时就给自己投一份大病医疗保单,不仅可以填补社保中医保对进口药物、进口器械的空白,还能在恶性肿瘤确诊后一次性得到几十甚至上百万的赔付,无论是用于出院后的营养品,还是用来散心疗养,都是一笔可观的费用。如果您晚年安稳,无疾而终,那人寿保单也可为您搞定身后的住处,走也走得风风光光,不给儿女再加负累。
第二层:每个家庭的稳定保障:子女意外、住院、大病保单+子女教育保单+养老保单。如果您已经结婚生子,最为牵挂的肯定是自己的孩子,那么在给您自己购买了意外险和大病医疗保险的同时,为什么要让自己的孩子暴露在风险中呢?经济一直向前发展,通货膨胀持续进行,那么按年份定额缴付的保险当然是越早开始、缴费年限越长越划算。算一笔账,如果一份保险的要求每年交6000元,交20年,那么在通货膨胀的压力下会变成什么样呢?2017年的人均GDP是59261元,1997年的人均GDP是6481元,按照这个比例推算,如果您在1997年买保险的话,保险费用应该是每年交600多元,这么算来是不是感觉到后十年就相当于白送了?所以虽然子女年龄小,但是趁早投保就会在远期收到非常可观的收益。
第三层:身后的爱意传承:传承保单。人终究会有离开的那天,离开之后留给身边人的究竟是念想还是噩梦呢?我们听过太多撒手人寰后留下巨额债务的故事,我们也听到过现在墓园比房价还贵的新闻,那究竟是让保险公司给自己家人一点安慰还是让家人在痛失挚爱之时又要又巨额支出呢?传承保险,不仅仅是一份保单,更是对家人的爱的传承。
保险是一种定制性很强的产品,跟您的收入情况、家庭情况、保险预算等等都息息相关。没有最好的保险,只有最适合您的保险,保险买的合适就可以收到以小保大的理想效果,不合适就会出现各种“坑”。
⑷ 商业保险,那种最适合企业买
1:企业应当最先购买的是企业意外险,保额高,花费少,还可以随时变更员工信息,次日即可生效。
2:如果有必要,可以给客户购买疾病身故险,花费稍高,但可以避免一系列猝死问题、
⑸ 适合企业员工的商业保险有什么
既然聊保险还是从风险谈起
首先,企业员工跟普通人面临的风险一样:意外,大病
那员工出险对企业有什么风险呢,务工损失、经济赔偿可能还有法律纠纷。带来的都是企业利益受损。
企业可以通过商业保险,将以上风险都转移给保险公司,尽量减少员工风险给企业的经济损失,同时给员工以福利,提升行业竞争力。保险公司哪家强,我刚好整理了相关内容,希望对你有帮助:最新榜单!全国十大保险公司排名
你好我好大家好。
因为社保仅提供基础医疗保障,不足以覆盖以上风险,所以要买商业保险。
从风险角度,自然知道要给企业员工买什么保险了。
1,给员工买团体意外险,补充医疗险,大企业还给员工企业年金险(主要是理财收益)按类可分别购买。
2,雇主责任险,顾名思义,这是完全为企业主对冲员工风险设计的险种,其中打包了员工意外,医疗,误工,法律诉讼等多种保障。
希望本回答解答了题主的疑问。