在当地缴纳保险有风险吗

① 五险一金交在外地有什么风险

没风险，就是将来辞职如果去其他地方，需要办转移
如果辞职去其他地方，离职手续办好后要去缴费社保局开转移证明，把个人账户转移到外地，开证明时候要确定转移到哪，不然就要外地交费以后再回现在缴费社保局开证明，要来回跑，比较麻烦

② 在本地办社保卡,在异地交社保费有风险吗

户籍地的社保应先办理停缴，就可以在非户籍地的单位参保缴费和办理社保卡。
如果未将户籍地的社保办理停缴的，以后将异地的社保转移回去时成了重复缴费的。

③ 缴纳社保有没有风险

社会保险是国家信誉保证的，不同于商业保险的商业行为。绝对没有风险。

④ 员工自己在异地缴纳社保，公司会有什么风险

如果员工在异地是因为有单位缴纳社保，由员工提供缴纳社保的社保局出具的缴纳明细，留单位备案后，单位可以不缴纳社保。
如果员工在异地是个人参保缴纳社保，公司会因为未及时给在职本单位职工办理社保而要承担给职工补交社保、缴纳滞纳金、并且由社保部门罚款的处罚

⑤ 如果将员工的社保交在异地，这样有哪些风险

员工在本地就享受不到一些福利，在本地看病报销比例也相对较低，对员工来说影响还是很大的，建议不要这么做，即便是员工同意，心里也会有怨气，对于企业的长远发展来说也不好

⑥ 员工自己在异地缴纳社保，公司会有什么风险求解

之前听老大讲述过这个问题，建议是在北京给这个经理上工伤险，能避免些风险。签订本人在异地缴纳社保，不可同时重复缴纳的纸质证明，双方协调下应该能避免些不必要的麻烦。

⑦ 请问异地购买社保有哪些弊端.

异地购买社保弊端很多。

1、社保的医疗保险是在购买地消费，人在重庆，社保买在杭州，医保卡在杭州才能买药，住院要到杭州才能报销，医保没有多大意义。

2、社保买在杭州是在杭州退休，在重庆取钱要手续费，经常的年审等特别麻烦，特别是人老后更不方便。

3、其它诸如办理工伤、失业等都特别麻烦。

(7)在当地缴纳保险有风险吗扩展阅读：

非本地户籍

由于现在城市化的不断建设和人口流动性的加大，很多外人在办理社保的时候就没有本地人那样的方便。外地人口不可以直接到社保局购买社保，只可以通过企业为员工购买的方式，才能买到当地的职工社保。

个人挂靠的单位办理社保的步骤：

1、存档条件

①档案在具有档案保管权的原工作单位（含职介机构或人才交流机构）保管的流动就业人员。

②存档人员年龄：男50岁以下，女在45岁以下。

2、档案调入程序

①凭本人身份证、户口本或其他有效证件到中心开具市人才流动商调函，领取《市人才流动人员登记表》、《流动人员近期表现及生育情况调查表》

②按照人才流动商调函中相关要求，本人持《市人才流动商调函》到档案所在单位、人才中心或职业介绍中心办理档案转递手续，填写《市人才流动人员登记表》（一式一份），原档案所在单位人事部门填写《市流动人员近期表现及生育情况调查表》（一式一份）；

③本人携带人事档案、《市人才流动人员登记表》（一式一份）、《市流动人员近期表现及生育情况调查表》到中心办理人事档案调入手续。存档管理费20元/人每月。中断人员当月的社会保险须在中断当月的20日之前办理续保手续，逾期不能补交。