你好
个人交纳职工养老保险,个人账户该如何计算?个人缴纳职工养老保险,那么一般情况下就是按照灵活就业的方式来进行缴纳的,如果说自己是按照灵活就业的方式来交纳养老保险,那么实际上我们是按照20%的比例来进行缴纳自己的养老保险的,它跟企业在职职工还是有一定的区别,因为企业在这职工在以往的时候,是按照28%的比例来进行交费,2019年社保税改以后降低到了24%的水平,缴纳职工养老保险。
企业在职职工是有明确的规定个人承担养老保险的8%交费,而个人缴费的这80%全部进入到个人账户里面去,企业单位所承担的16%和之前企业单位所承担的20%的这个缴费比例,全部进入到统筹账户,是不会进入到个人账户的,所以说我们从公司当中扣除的费用,实际上就是我们个人账户当中,进入到的养老保险的余额。
但是个人以灵活就业的方式交费,是不是这20%的交费总额全部进入到个人账户呢,我们说这不是得,有些人是这样理解的,总认为,个人以灵活就业的方式交费,缴纳的这个养老保险的水平高,那么将来一定会享受到更高养老金的待遇,其实并不是这样子的,我们个人按照灵活就业的方式,虽然说是按照20%的标准来交费,但是进入到我们账户的比例依然只有8%。
那么也就意味着剩余的12%也进入到了统筹账户当中去,虽然说这个20%的交费都是由我们全额来进行承担的,但是并不是说你交纳的费用都会进入到个人账户,而是有相当一部分的比例进入到了统筹账户里面去,而这个统筹账户对于我们今后,计算个人账户养老金是不会有任何的作用,我们的个人账户养老金是根据个人账户当中的余额,然后除以你所对应的计发月数来计算出的。
我们个人按照灵活就业的方式来交纳养老保险,虽然说只有一小部分进入到个人账户,但是在累计缴费年限包括平均缴费指数,方面和企业在这职工是没有任何的区别,也就是说我们只要能够保证一个足够长的累计缴费年限保证自己的平均缴费指数也比较高,那么将来享受到养老金的待遇水平,其实还是有保障的,因为养老金的计算过程,它是分为基础养老金部分和个人账户养老金部分,其中个人基础养老金部分就采取了累计缴费,年限和平均交费的方式来计算自己的养老金待遇,只有个人账户养老金部分那么才计算个人账户的余额。
所以很明显自己的养老金待遇其实从本质上来讲并不会受到太大的影响,只不过对于你自己每一年承担的交费总额来讲,可能比起企业在职职工来要多一些,因为毕竟自己要承担全额的缴费比例,而企业在职职工只需要承担个人的小部分交费比例,这一点还是有明显的区别。
② 社保缴费个人计算公式
社保缴费比例,各地不尽相同。
试以以下比例为例(社保缴费基数为2000元):
1.养老保险:单位缴20%,也就是400元;个人缴8%,160元
2.失业保险:单位缴1.5%,也就是30元;个人缴0.5%,10元
3.工伤保险:单位缴1.0%,也就是20元;个人不缴
4.生育保险:单位缴0.8%,也就是16元;个人不缴
5.医疗保险:单位缴10%,也就是200元;个人缴2%+3元,即43元。
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③ 请问社保个人缴纳部分的计算方法是怎样的
社会保险个人缴纳部分=月工资×个人应承担的缴费比例。
以月工资3400为例:
1.养老保险费:单位缴纳20% ,个人缴纳8% 。即个人需要缴费272元。
2. 失业保险费:单位缴纳2% ,个人缴纳1% 。即个人需要缴费34元。
3. 医疗保险费:单位缴纳8% ,个人缴纳2% 。即个人需要缴费68元。
4.工伤保险费:单位缴纳,个人不缴纳。
5.生育保险费:单位缴纳,个人不缴纳。
即月工资3400元,合共需要缴社保费用:272+34+68=374元。
注:如果3400低于社保缴费基数,还需要以社保缴费基数为准,如该市的社保缴费基数下限是3500,就必须以3500计算。
(3)个人交保险计算方法扩展阅读
办理方法
1、本地户籍
社保局办理
本地人需要购买社保的,可以直接去当地的地税局购买,个人挂靠单位办理社保,是以人力资源公司的名义去购买。个人与人力资源代理公司签订代理合同,提交相关资料,缴纳社保费与服务费。(社保费:由企业缴纳部分、个人缴纳部分组成),个人挂靠单位购买,总的社保费都是由个人支付。代理公司就按月为个人缴纳社保。个人可以上社保局网(或者地税网)查询自己购买的社保明细,并在次月领取社保卡(以前是)。需要挂靠单位购买社保的人群:自由职业者,创业者,灵活就业者,暂时失业或者短期工作者。
以个人名义挂靠到人力资源公司购买社保的,主要也是为了享受:养老保险、生育保险、医疗保险。工伤与失业保险也是享受不到的(工伤与失业保险都是单位为员工承担费用的,但个人只是挂靠人力资源公司购买,是不存在劳动关系的,代理公司无法证明个人是出现工伤,或者是非本人意愿失业)。
任何人的失业险都是要在:非本人意愿下失业,如企业倒闭,企业裁员,合同到期企业不续签,等。工伤险也是在正常单位上班状态,因工负伤,才可以享受到工伤险的待遇。
2、网上办理
前也有部分地区为了使市民在办理社保过程中享受到更方便的服务,推出网络办理个人社保业务目,个人开通网上社保业务前,本人必须持身份证到地税部门申领自己的网上开通密码,之后即可随时开通办理。再遇到社保办理方面的具体问题时,就可通过上网搞定,再也不用劳苦奔波到地税部门办理。即使是开具社保证明,也可网上办理,而且政府各个部门还可以通过地税部门的网上社保证明查询系统,确认该社保证明的真伪。通过网络办理社保缴费时,个人在网上获取扣费一卡通用户号后,还应到银行办理银行卡的扣费委托手续。
④ 如何计算个人养老保险
有计算公式。必须有何年何月缴纳社保,交纳多少,交纳时社会平均工资。这样才能计算。
⑤ 社会保险个人缴纳领取计算方法
社保缴费是以当地当年社保缴费基数换算的,各地大致都分为高中低三个档次,如果是个人缴费就得自己选择一个缴费档次缴费。
不叫领社保,准确是退休养老金,是把你个人社保数据:社保缴费年限、平均缴费指数、个人账户资金余额,法定退休年龄时的社平工资数额,等数据套进规定
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⑥ 个人社保缴纳计算公式
个人帐户:退休时个人帐户储存额÷本人退休年龄相对应的计发月数
调节金:基础养老金、个人帐户养老金、过渡性养老金三项待遇之和(简称养老金基数)分档设立,即从养老金基数不满250元起,待遇每提高一档(50元),调节金应减发10%(5元)直至满600元及其以上不增发调节金。增发调节金后的养老金达到本档最高额及其以上的,按本档最高额发给。
最终待遇:(新计发办法-原计发方法)×2006年退休的人员30﹪、2007年退休的人员50﹪、2008年退休的人员70﹪、2009年退休的人员80﹪、2010年退休的人员90﹪+原计发办法。
社保养老金怎样交才划算,交够15年后要不要再叫交,社保退休工资计算公式
社保是国家社会体系的重要组成部分,是由国家对公民在年老.疾病.生育或因工伤时,提供一定的经济补偿,从而起到保障公民的基本生活,维护社会稳定等作用的一项基本制度。
社保的养老金是按月领取的:1)基础养老金:以退休时本市上年度在岗职工月平均工资和本人指数比,月平均缴费工资金的平均值为基数(基数X缴费年限X1%);2)个人帐户养老金:个人帐户积累/规定的月数;3)调节金为300元;4)过渡性调节金,2007年退休的为250元/月,其后每晚一年退休减50%。
自费个体工商户退休后你的养老金会很低的,若今年的社平工资是2528元,假如仅仅交到养老保险规定最低缴费年限15年,自今年到退休年龄,只能领退休金约900元。就是一直交到退休,你也领不到社平工资数。
所以15年后要不要交,那就看你经济情况。
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