已单位缴纳保险比个人缴纳

『壹』 社保个人与单位缴纳金额的比例

缴费比例：

职工基本养老保险:单位每个月缴纳20%,个人缴纳8%;

职工基本医疗保险:单位每个月缴纳9%，个人缴纳2%；

失业保险:单位每个月缴纳1.5%,个人缴纳0.5%;

工伤保险:单位每个月缴纳1%,个人无需缴纳;

生育保险:单位每个月缴纳1%,个人无需缴纳;

以北京市为例，公积金缴费比例:根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过北京市职工平均工资的10%。2009年下半年起，北京市统一规定所有用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。

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计算方法

以社保中的养老金为例，基本养老金的计算公式如下：

基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%（缴费年限不满15年的按15%）+个人账户本息和÷120+指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1.4%。

1、企业在职职工的基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%（缴费年限不满15年的按15%）+个人账户本息和÷120+指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1.4%。

2、“新人”的基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。基础养老金按本人退休时上年本市职工月平均工资的20%计发，个人账户养老金按本人账户储存额除以120计发。

注：由于客观原因，全国某些城市的计算标准可能有所不同。

『贰』 社保缴纳个人和企业的比例是多少

『叁』 请问单位给缴纳保险和个人自己缴纳保险有什么区别

不知道你是哪个地方的，我知道的是上海的。在上海根据不同情况缴纳的主体不一样，一般都是公司缴纳的是上海是城镇保险，简称城保，一种是个人缴纳的自由职业者保险，二者在缴纳保险的险种和缴纳比例上不一样，在缴纳险种上城保缴纳5险：养老、医疗、工伤、生育和失业，交费比例是养老公司部分22%个人部分8%，医疗公司部分12%个人部分2%，失业公司部分2%个人部分1%，生育和工伤公司部分各0.5%，自由职业者保险只有两个养老和医疗，比例是养老30%，医疗8%或14%（含大病医疗），很明显自由职业者保险的险种少，交费比例和额度和城保差不多，你现在由于已经有工作单位，虽然没有签订劳动合同，但是有事实劳动关系，不符合自由职业者保险缴纳条件，而且假如真的缴纳自由职业者保险出工伤了是不理赔的，这对于自己是没有保障的。所以建议
要求公司按照正常的政策法规缴纳社会保险，而不是自己来缴纳。

『肆』 社保自己缴纳和单位缴纳有区别吗

社保自己缴纳和单位缴纳的区别：

一、以单位职工身份缴纳社会保险费的险种及其比例：

1. 养老保险费：单位缴纳20% ，个人缴纳8% 。

2. 失业保险费：单位缴纳2% ，个人缴纳1% 。

3. 医疗保险费：单位缴纳8% ，个人缴纳2% 。

4. 工伤保险费：单位缴纳，个人不缴纳。

生育保险费：单位缴纳，个人不缴纳。

二、以个人身份缴纳社会保险费的险种及其比例：

1. 养老保险费：个人缴纳20% 。

2. 医疗保险费：个人缴纳5% 。

三、两种身份缴纳社会保险费的区别如上，享受社会保险待遇的区别如下：

1. 女性参保人员退休领取养老金年龄的区别：单位的女干部55岁，女工人50岁；个人的一律55岁。男性参保人员退休领取养老金的年龄，没有单位的和个人的区别，都是60岁。

2. 单位的有失业、工伤、生育三项保险待遇；个人的没有这三项保险待遇。

3. 单位的医保卡每月都有几十元的医疗费进账；个人的没有医疗费进账。

『伍』 单位和个人缴纳社会保险的比例是多少

养老保险：单位缴费比例20%，个人缴费比例8%;
医疗保险：单位缴费比例10%，个人缴费比例2%;
失业保险：单位缴费比例1%，个人缴费比例0.5%;
生育保险：单位缴费比例1%，个人缴费不缴费;
工伤保险：单位缴费比例0.5%，个人缴费不缴费。

『陆』 社会保险单位和个人缴纳比例

1、通过单位缴纳养老保险的，单位一般缴纳比例为20%（各地政策不一），个人缴纳比例为8%。
2、以自由职业者身份缴纳养老保险的，个人缴纳比例就相当于原单位缴纳+个人缴纳比例之和。
举例说明：上海城保通过单位缴纳社保，单位缴纳22%，个人缴纳8%，而以自由职业者身份缴纳养老保险，比例就为30%。

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