中国邮政储蓄银行风险经理

⑴ 2019中国邮政储蓄银行高级管理岗位社会招聘岗位有哪些

你好，中国邮政储蓄银行5月17日发布“中国邮政储蓄银行高级管理岗位社会招聘公告”。主要招聘岗位和职责如下：
一、招聘岗位
总行首席风险官、首席信息官、审计局局长。

二、岗位职责

（一）首席风险官

1.直接参与本行与风险管理相关的管理决策。

2.负责本行的全面风险管理，确保风险战略、政策符合本行的总体经营发展战略。

3.负责本行全面风险标准、流程和制度体系建设，组织实施信用风险、市场风险、操作风险等各类专业风险的识别、评估、预警、缓释，建立风险监测方法和报告程序。

4.组织实施巴塞尔新资本协议。

5.确保本行全面风险管理的有效性，监测、分析和报告全面风险管理状况，检查、分析和评估总行相关部门和分行的风险管理状况，牵头处理、化解重大风险事项，使有关管理措施落实到相关的每一个内设机构和分支机构。

6.组织专业培训，提高本行人才队伍的专业技能。

7.履行风险管理其他相关工作。

（二）首席信息官

1.直接参与本行与信息科技相关的管理决策。

2.负责本行信息科技管理，确保信息科技战略和政策符合本行总体发展战略。

3.负责本行信息科技标准、流程和制度体系建设，负责信息科技预算和支出管理，负责信息科技内部控制、信息安全管理、灾难恢复计划，确保信息科技风险管理的有效性。

4.负责组织开展专业化研发、信息科技项目管理、信息系统和信息科技基础设施的运行、维护和升级、信息科技外包和信息系统退出管理，确保信息系统开发及运维战略符合本行的总体业务战略和信息科技风险管理策略。

5.确保本行信息科技管理的有效性，评估本行信息科技管理状况，使有关管理措施落实到相关的每一个内设机构和分支机构。

6.组织专业培训，提高本行人才队伍的专业技能。

7.履行信息科技管理其他相关工作。

（三）审计局局长

1.负责本行内部审计管理，审查评价并督促改善本行经营活动、风险管理、内控合规和公司治理效果。

2.负责本行内部审计体系建设，组织制定并实施内部审计章程、审计工作流程、作业标准、职业道德规范等内部审计制度，确保内部审计体系健全、合理、有效。

3.负责制定并组织实施中长期审计规划和年度审计计划，定期向董事会报告审计工作，监督整改审计发现、揭示的重大问题和风险，对内部审计的整体质量负责。

4.审查、评价本行内部控制、合规管理、风险管理及风险评估的健全性、合理性和有效性，确保本行内部审计的有效性，使有关管理措施落实到相关的每一个内设机构和分支机构。

5.组织专业培训，提高本行审计人才队伍的专业技能。

6.履行内部审计其他相关工作。

⑵ 中国邮政储蓄风险管理是那个职位

，加快提升风险管理专业能力，以内部评级体系建设为契机，做好实施资本管理高级方法相关重点项目建设，系统提高全行风险预判能力；加强资本管理工作，将资本管理的要求有效传导到分支机构，推进全行走资本节约型发展之路；高度重视风险预警和新产品风险防范，对于风险隐患和问题做到“抓早”“抓小”，防止形成局部重大损失；加强风险管理队伍建设，总分行上下联动，加大培训和调研力度，多管齐下提升风险管理队伍的专业能力。

⑶ 求教关于 中国邮政储蓄银行 总行 管理岗 的待遇和前景

这个是根据工作年限也就是工龄，和职称等级和专业证书都挂钩的。每个人都不一样。
邮政储蓄银行发展前景通过对邮政储蓄银行的成长脉络及其现状进行分析可以看出，作为一个有成长潜力，但自身优势又存在一定制约因素的企业。邮政储蓄银行要想获得稳健发展，应在充分借鉴同业先进经验的基础上，结合邮政储蓄银行发展历史及自身特点，循序渐进，走出一条有自己特色的发展道路。
改革的必要性邮政储蓄银行有着雄厚的资金实力，有足以与其他商业银行抗衡的能量，历史上，是一个只吸收存款，不能放贷的“资金保管银行”，而且还是不收保管费只付息的那种，当然，这笔资金对于我国邮政建设起到了巨大的、不可抹杀的作用，但现在已不适应社会主义现代化建设的需求。

⑷ 我现在特别特别不想做银行理财经理了，我在银行干了7年，我是不是特别不能抗压但真的快要崩溃了

已经工作了7年，又没有什么突出的晋升空间，建议辞职找其他工作做。

银行，是依法成立的经营货币信贷业务的金融机构，是商品货币经济发展到一定阶段的产物。

银行是金融机构之一，银行按类型分为：中央银行，政策性银行，商业银行，投资银行，世界银行，它们的职责各不相同。

中央银行：即中国人民银行是我国的中央银行。

国有政策性银行：包括中国进出口银行、中国农业发展银行、国家开发银行。[1]

国有商业银行：包括中国工商银行、中国农业银行、中国银行、中国建设银行、中国邮政储蓄银行、交通银行等。[2]

投资银行：包括高盛集团、摩根士丹利、花旗集团、富国银行、瑞银集团、法国兴业银行等。

世界银行：用于资助国家克服穷困，各机构在减轻贫困和提高生活水平的使命中发挥独特的作用。

银行是金融机构之一，银行按类型分为：中央银行，政策性银行，商业银行，投资银行，世界银行，它们的职责各不相同。[3]

中央银行：即中国人民银行是我国的中央银行。职责：执行货币政策，对国民经济进行宏观调控，对金融机构乃至金融业进行监督管理的特殊的金融机构。

政策性银行：包括中国进出口银行、中国农业发展银行、国家开发银行。职责：参股或保证的，不以营利为目的，专门为贯彻、配合政府社会经济政策或意图，在特定的业务领域内，直接或间接地从事政策性融资活动，充当政府发展经济、促进社会进步、进行宏观经济管理工具的金融机构 。[4]

商业银行：包括中国工商银行、中国农业银行、中国银行、中国建设银行、中国邮政储蓄银行、交通银行等。职责：通过存款、贷款、汇兑、储蓄等业务，承担信用中介的金融机构。商业银行是金融机构之一，而且是最主要的金融机构，商业它主要的业务范围有吸收公众存款、发放贷款以及办理票据贴现等。[5]

投资银行：包括高盛集团、摩根士丹利、花旗集团、富国银行、法国兴业银行等 。职责：从事证券发行、承销、交易、企业重组、兼并与收购、投资分析、风险投资、项目融资等业务的非银行金融机构

世界银行：用于资助国家克服穷困，各机构在减轻贫困和提高生活水平的使命中发挥独特的作用。

希望我能帮助你解疑释惑。

⑸ 中国邮政储蓄银行合规经理的工作职责

银行客户经理分好几类，不知你说的是哪种？（当然这几类客户经理都可以交叉销售产品不是太局限于既定的范围）
（一）零售客户经理：指在××银行从事个人客户开发、客户管理和维护、产品销售、市场拓展等工作的人员。
在商贸市场附近的二级支行或代理网点配备1名专职零售客户经理。其他二级支行的零售客户经理原则上由网点人员兼职。零售客户经理隶属二级支行或代理网点管理。
（二）对公客户经理：是指具备相应任职资格和能力,从事××银行对公客户关系管理、营销方案策划与实施，为行政企事业单位、同业等客户提供存款、支付结算、代收代付等金融服务的营销人员。
人员配备：每个开办对公业务的网点至少配备1名对公客户经理。对公客户经理隶属二级支行管理。
（三）信贷客户经理：指在××银行从事信贷客户开发、客户管理和维护、产品销售、市场拓展等工作的人员。
人员配备：可根据信贷业务开办情况，每增设一个营业部至少增加3名信贷客户经理。信贷客户经理原则上配备在县支行和开办贷款业务的二级支行。
（四）理财经理：是指具备相应任职资格和能力,从事××银行个人客户关系管理、营销方案策划与实施，为个人客户提供各种财务分析、规划或投资建议、销售理财计划及投资性产品的营销人员。主要从事代销基金、国债、保险、本外币理财产品、第三方存管等产品销售工作。
人员配备：
按折算后的所属网点大客户数量配备专兼职理财经理。（五）大堂经理：指在××银行网点识别并引导客户、挖掘优质客户资源、推介销售金融产品、提供业务咨询和服务的营销人员。
人员配备：营业面积在200㎡以上、地理位置优越、交易量较大的网点可配备专职大堂经理1人。其他网点原则上配备兼职大堂经理。
（六）产品经理：是指负责组织（或参与）银行某一金融产品或产品线的创新设计、生产营销、管理服务和应用实施工作的营销人员。主要负责从环境分析、产品策划、产品设计开发到产品营销、推广、维护、改进和市场效果评价的全过程管理和服务支撑工作。
人员配备：产品经理归属各业务部门管理。在省分行配备公司产品经理2名、零售产品经理2名、信贷产品经理1名。市分行暂各设个人、对公、信贷产品经理1人，由各业务部门业务管理岗兼职。

⑹ 中国邮政储蓄银行待遇风险经理岗工资待遇

属于分行合规部的人员，但是享受一级支行副行长的待遇

⑺ 中国邮政储蓄银行保险代理

这是银保产品，也就是保险，没有什么风险，但是利率和分红是不能够提前测算的，要根据保险公司的投资情况和整体市场的发展情况而定，但一般是不会低于5年定期存款利率的。

1、银邮代理保险业务是保险公司开拓业务渠道、利用银行、邮政广阔的营业网点扩大业务规模和承保面的主要途径，是银行邮政业务发展和为客户提供多元化金融服务；

2、银邮代理保险业务能增加中间业务收入的重要工具，也是银邮业、保险业提高服务经济社会发展能力的有力手段。

3、银行、邮政与保险公司的良好合作可以实现保险公司、银行邮政和客户的共赢。随着银行邮政与保险公司合作的不断加强；

4、银邮代理保险业务在拓宽保险服务领域、提供综合金融服务和满足社会需求等方面发挥了积极作用。

5、办理这样的业务之后必须按照保险合同办理续期交费还有到期保险返还保费及收益，如果不按照合同办理而提前退保会损失你的本金的，所以办理时要注意。

(7)中国邮政储蓄银行风险经理扩展阅读：

一、中国邮政储蓄银行主要代理业务项目

1、传统邮政金融代理业务包括代理业务和代理支付业务两大类。代理业务主要包括保险代理、国债代理、彩票代理、IC卡代理、寻呼机代理等电信产品。

2、收付业务主要包括工资支付、养老金支付、电信服务费收取、公务服务费收取、纳税等数十项业务。

3、自2008年4月中国邮政集团公司和中国邮政储蓄银行分拆业务以来，邮政集团公司代表邮政储蓄银行办理储蓄、信贷、企业和其他金融业务，并对新业务收取手续费。

二、服务宗旨

以客户需求为导向，依托先进的信息技术手段，为客户提供方便、快捷、全方位的服务；通过高信誉的中介代理为您架起了沟通的桥梁。

三、服务优势

邮政储蓄网点1.3万多个；不要在假期休息；85％以上的网络是电子的；邮政绿卡，存取款方便。

⑻ 邮政储蓄银行里面有什么部门待遇最好

邮政储蓄银行里面会计部门的待遇最好。

邮政储蓄银行里面会计部门的待遇在10万-15万元之间，其中会计经理的年薪在40~60万。

注意事项：

1、从银行前、中、后台的主要任职要求和薪水来比较，要求越高的岗位，其薪水也越高，这是符合市场规律的，值得注意的是金融风险管理师，在银行前中后台的工作岗位中都很用，这也是近年来银行业开始重视金融风险的表现，也给了很多FRM持证人大显身手的机会。

2、银行总行里的公司业务部，授信评审部，零售业务部（理财事业部），都是很好的机会。不仅薪酬高，学习的机会多，接触的范围广，还十分有前景。