个人交保险可以交五险

⑴ 个人交养老保险和医疗保险，以后能缴五险吗

1、单位交必须交五金，个人一般交二金（养老和医疗保险）
2、如果以后你换单位缴纳社保的话，其他三险也不用补

⑵ 五险一金 个人 怎么交

自由职业者是指具有本市城镇户口，男性未满60周岁，女性未满55周岁，未与单位建立劳动关系，但从事有一定合法经济收入的自雇人员。按照相关规定自由职业者缴纳社会保险费，采用指定银行以个人储蓄卡缴费的形式，约定扣款时间，按月足额进行缴纳，也可按季缴纳。
(1)自由职业者养老保险
根据《社会保险法》第十条中的规定，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
需要注意的是，自由职业者缴纳养老保险金比例各个地区略有不同。如上海地区规定自由职业者缴纳城保基数的上、下限，在上年度全市职工月平均工资收入的300%和60%之间确定，养老保险金缴费比例为30%。
自由职业者若男性年满60周岁，女性年满55周岁，缴费年限(含连续工龄)满15年，即可申请领取养老保险金。如个别人员到达退休年龄时，仍在继续从事自由职业并有合法经济收入的，经本人申请，也可继续延长缴费l至5年。
参加基本养老保险的自由职业者，其退休条件和养老金计发办法与国有、集体企业职工完全一致，即养老金包括基础养老金和个人养老金两部分。
(2)自由职业者医疗保险
根据《社会保险法》第二十三条中的规定，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
按照政策规定，自由职业者可以以个人身份参加灵活就业人员医疗保险，以个人身份参保的人员可以到户口所在区的社保经办机构，按照个人身份参加社保办理住院保险参保登记手续，并按时足额缴纳医保费。
需要提醒的是，每个地方的自由职业者医疗保险缴费标准，医疗保险报销比例等都有不同，具体医疗保险政策可以向当地的社保局咨询。
(3)自由职业者住房公积金
据了解，目前越来越多的城市放宽了公积金缴存范围，将个体工商户和具有执业资格的自由职业者纳入住房公积金缴存范围，但是，并不是每个城市的自由职业者都能享受此政策，具体可以参照当地的住房公积金缴存管理办法，或者咨询住房公积金管理中心。
按照政策规定，自由职业者如果已在其他缴存单位建立了住房公积金缴存关系，且在正常缴存公积金的，不能再自主办理缴存业务。个体工商户和自由职业者缴存公积金，单位缴存的部分和个人缴存的部分均由个人承担，缴存比例不低于12%，缴存基数以上一年月均纳税收入为准，且不低于成都公布的最低工资标准。

⑶ 五险可以自己交吗

1.无工作单位的只能按照自由职业者的情况参加社会保险，只能参加养老保险和医疗保险。

2.养老保险：带上本人的身份证、失业证和2张1寸照片，到当地的社保中心的营业窗口办理。

3.医疗保险：办理完养老保险手续后，带着上述的材料和办好的养老保险手册，到当地的医保中心的营业窗口办理。按照规定正常缴纳费用就可以了。以前交的医疗保险不能办理转移，因为医疗保险是地方性质的，也就是说你以前交的三年的医疗保险没有用了，可以在烟台当地的社保局办理清户退款（退个人帐户中的钱）。

4.以前交的住户公积金也可以在烟台当地公积金管理中心办理清户退款（退个人帐户中的钱）。

5.其他的失业、工伤保险是不能办理转移的，也不能清退，就当是贡献给烟台政府了。生育保险现在是跟医疗保险在一起的。以前交的医疗中断，生育自然也就中断了。

(3)个人交保险可以交五险扩展阅读：

五险一金的办理：

(1)社保、公积金开户

企业需要在成立之日起三十日内去社保局及公积金中心办理社保、公积金开户。社保开户后会拿到《社保登记证》，公积金开户后会取得单位公积金登记号。

(2)增减员

单位每月都必须把企业新增的员工添加进单位的五险一金账户中，并把已经离职的员工从账户中删除。社保、公积金账户为两个独立的账户，增减员工的操作在两个账户中都必须进行。

(3)确认缴费基数

单位每月需要为员工申报正确的五险一金缴费基数，以确保五险一金的正常缴纳。五险一金的缴费基数以员工上年度平均工资或入职首月工资为准。

(4)五险一金缴费

如果企业、银行、社保/公积金管理机构三方签订了银行代缴协议，则五险一金费用将在每月固定时间从企业银行账户中直接扣除。当然企业也可以选择通过现金或者支票的形式前往五险一金管理机构现场缴费。

⑷ 个人参加五险怎么交

如果是单纯的个人想要缴纳五险一金，可以委托第三方公司代为缴纳。

个体工商户交社保

如果是个体工商户者，可以用自己的营业执照开立账户自行缴纳，缴纳社保五险时可以按照最低的基数为自己缴纳，因为个体户是自己开的，交多交少都是自己说了算，社保交的多了将来退休基本养老金领的也多一些。

个体工商户交公积金

而对于住房公积金来说，个体工商户也是可以用自己的营业执照开立公积金账户自行缴纳，目前政策下住房公积金的缴费比例是5%-12%，单位可以根据自己单位的实际经济情况选定一个比例进行缴纳，对于个体户来说无所谓，无论选哪一个比例都不会吃亏，交来交去钱都是自己的。

但是缴纳公积金的一个最大的好处就是购房贷款，目前公积金的贷款利率为3.25%，而商业贷款的利率为4.9%，也就是说假如我们的缴费基数高，我们贷款的额度越高，享受的优惠越大，比如我们贷款50万元20年，假设商贷和公积金贷款利率都不变，我们计算下可以节约多少？

商贷利息：50万×4.9%×20年=49元
商贷本息总和：50万＋49万＝99万
公积金贷利息：50万×3.25%×20年＝32.5万
公积金贷款本息和：50万＋32.5万＝82.5万
利息相差＝商贷利息－公积金利息＝49万－32.5万＝175000元
等于我们20年期间每天多支出24元。
通过算一遍我们能看出公积金贷款的绝对优势，所以如果自己用个体工商户营业执照开户缴纳的话建议用12%的比例，基数由自己经济能力确定，最高不能超过当地社会平均工资的3倍。

还有一个需要注意的则是公积金贷款的上限问题，缴纳公积金一般都是由贷款额度上限的，并不是自己想贷多少就贷多少，所以也建议不要盲目多

⑸ 人人保可以帮个人交社保交五险吗

可以办理，办理方法如下：

1、个人如何缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗)。

2、参保条件：城镇户口或农转非户口。

3、办理地点：当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局(劳动保障局)。

4、个人如何缴纳社保问题中所需基本资料：户口本、身份证和复印件，2张1寸照片。

5、缴费标准：以上一年本地社平工资为基础，养老缴费比例是20%，医疗约9%，目前尚有80%和100%两档可以选择。

⑹ 什么是五险，个人可以交几险

五险就是五种险，即养老险，医疗险，失业险，工伤险，生育险。

单位如果跟你签了劳动合同，根据劳动法是得帮你买五险的，不过有些地方是买三险，即养老险，医疗险，失业险。

个人可以交的是养老险还有医疗险。生育险和工伤险是个人交不起的~

⑺ 个人交五险一金

1、找到一家公司代缴五险一金是最常见的方式了。

现在创业的人是越来越多，找到一个创业的朋友，让他的公司帮忙代缴一段时间的五险一金是最好的方式，朋友的公司以公司的名义代缴五险一金，个人出全部的费用，这种方式方便又省心，关键不需要承担额外的费用。

2、通过人力资源机构代缴五险一金。

现在市场上服务的人力资源机构越来越多，基本上都可以提供五险一金代缴费用。

网上寻找或者朋友之间的介绍，就能轻松找到这样的资源，甚至有朋友在某宝上都体验过这样的服务。对于这些机构来说，这就是他们的主营业务，因此很欢迎大家去代缴五险一金的，这就是他们的业绩收入。

这种方式同样也很方便，但是会涉及到收取一定的代缴费用。

(7)个人交保险可以交五险扩展阅读

办理

(1)社保、公积金开户

企业需要在成立之日起三十日内去社保局及公积金中心办理社保、公积金开户。社保开户后会拿到《社保登记证》，公积金开户后会取得单位公积金登记号。

(2)增减员

单位每月都必须把企业新增的员工添加进单位的五险一金账户中，并把已经离职的员工从账户中删除。社保、公积金账户为两个独立的账户，增减员工的操作在两个账户中都必须进行。

(3)确认缴费基数

单位每月需要为员工申报正确的五险一金缴费基数，以确保五险一金的正常缴纳。五险一金的缴费基数以员工上年度平均工资或入职首月工资为准。