养老办的办事处投诉电话,你应该打市长热线。打12345。诉说你投诉的内容到时候他们就会处理进行给你回复。
B. 拖欠工资去什么部门或打什么电话举报!
老板人跑路了,工资拖欠半年,劳动仲裁流程走完.现在法院还要等,有什么办法可以快速拿到工资呢
C. 关于保险的举报电话是多少
你可以通过保险行业协会或保监会来投诉。如果你有保单,保单上面会有号码。
D. 山东保监会投诉电话
我在中国人寿买了2份五万的保险,每年一月29号一份,二月19号一份,这两份保险的银行账户不一样,一月份的保费最晚三月29号交,我在3月28号存进了我的银行账号里(他工作人员给我的账号)。结果5月23号左右我接到了95519的电话说我的保单失效了,原来工作人员给我的账号是2月份保单的账号,划账不成功,因此罚我420多元钱。我想不通,他们给我过电话催费我从来没说不缴费啊!为什么拖后了近两个月才告诉我,这不是变相讹客户的钱吗?我打了好多次95519,他们让潍坊保险公司处理,潍坊保险公司说工作人员的错误,让我问工作人员要,我很气氛,有这样处理问题的吗?潍坊保险公司没有错吗?他们是干什么的,他们没有义务及时发现通知吗?近两个月没发现我没交保费?当天还受了部门经理陈红的数落,说我无理取闹。到现在也没给我答复,他工作人员自己出钱给我了补偿,我觉得很不公平,工作人员虽然给我错了账号,但如果公司在一周内通知我,也就罚几十元钱。保险公司这是故意拖了近俩月啊,怎么没有讲理的地方啊!
E. 保险投诉电话
您好,一般投诉保险公司人员可以直接打保险公司全国客户服务电话,如果您是要投诉保险公司,只能拨打保监局的电话,我在网上给您查了一下,希望能够帮到您。
F. 山东潍坊讨薪法律热线电话
1、用人单位存在拖欠员工工资,,员工可以拨打12333向当地劳动部门进行投诉,也可以申请劳动仲裁进行维权。
2、依据《工资支付暂行条例》
第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
第八条 对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者,用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。
第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
第十五条 用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的,用人单位可以代扣劳动者工资:
(一)用人单位代扣代缴的个人所得税;
(二)用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用;
(三)法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费;
(四)法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。
第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。
第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
《劳动争议调解仲裁法》
第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:
(一)因确认劳动关系发生的争议;
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
(六)法律、法规规定的其他劳动争议。
G. 拖欠工资和保险,潍坊市工资不发找哪个部门
最普遍的介绍:工资保险问题
特点是什么:拖欠
举例说明应用场景:劳动合同法
其它含义:劳动监察大队投诉,调查,取证,调解。
举例说明应用场景:劳动仲裁投诉,裁决。
H. 保险不给理赔投诉找那个部门电话多少
直接拨打保险公司的客服电话,你首先要弄清楚,为什么不给理赔,如果是你自己不符合条款,你就算投诉了也米有用
扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"