『壹』 保险咨询
万能险，包括所有保险公司的万能险，其交纳费用分为期交和追交两部分，追交部分就有一定比例奖励，都是终身交费，没有交3年，10年之说。
最低保证年利率只是一种参考数据，一切以实际盈利为准，重疾是附加在主险后面的。
多说说万能险，万能险在各个媒体都炒得沸沸扬扬的，万能险真的万能吗？真的跟说的一样吗？是不是说保险交费灵活，交过三，5年就可以，对于保险，没有这么一说，为什么？换句话讲，如果交费灵活，那就不属于保险，而应该叫存钱，到银行存活期，想存就存，想不存就不存，想存三年就存三年，想存五年就存五年，这才叫灵活。相信你也知道，现在社会上没有免费的午餐。
还听说领取自由，举个例子：你到银行存五年定期，当然你有权利提前支取，这才叫领取的自由性，只是你的利息只能按照活期利率进行计算，这就是本人承担的损失。保险的领取，跟银行完全的不同。
万能险，如果说你有很多钱，可以考虑考虑；如果不是，建议一定要谨慎，否则最后你会说“保险是骗人的”之说。
对于保险公司的分红,是根据每家保险公司的盈利状况而定,可有可无,具有明显的不确定性.
购买保险原则是以社保为基础,再加之适当的商业险作为补充比较好一点.
其保险费用的支出一般为年收入的10---20%左右，最好别超过20%，即用10%的资金保全自己100%的资产。
对于我们每个人，应该重考虑医疗健康方面的保险。直接的讲，随着人的年龄增大，身体抵抗力是成反比的，抵制相关风险的能力就相对很弱。
所以，你首先必须考虑医疗保险，不管是商保和社保的均可以，然后才考虑其它的保险产品，这样才有意义。如果健康没有保证，有再多的养老保险金，也是不切实际的。
建议你先购买国家推出的社保（最好有单位出面购买的情况）比如农村户口的合作医疗保险或城镇户口的城镇居民医疗保险，然后再考虑商业保险作为补充。
在这里，我知道在这个行业，大家有公认的三句话是这么说的“品牌在人寿”“平安的人才”“新华的产品”
最后关于投保原则需要注意的是：
（一）买保险先买医疗健康，有健康就能保证客户拥有一切。
（二）买保险轻言语重合同，人寿保险一般都是终生合同，买好了就能成为终生幸福，否则影响很大。
（三）保险产品需要具备保值增值的功能，现在的生活水平日增月高，必须能够抑制通货膨胀。
（四）买保险先大人后小孩，如果说大人都没有保障，小孩拥有再多的保险，都是没有任何意义的，毕竟是大人在为小孩支付相关费用。
『贰』 珠海人寿保险公司电话号码
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总体上大公司有大公司的好处，人人都认识它，在全国来说前三家保险公司，国寿保费收入比后面两家加起来还多出几百个亿，在广东中国人寿是做得很好的。珠海分公司也不错
『叁』 沭阳人保财险 电话
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在江苏人保95518干了近四年的我最有资格回答这个问题，其实这是一个招聘骗术，我来解释解释：
1、你自己也看到，人保95518客服招聘发了那么多招聘信息你不觉得有问题么？而且一年四季都在招人；
2、新人进去根本不可能直接进什么质检岗、投诉岗等二类岗。这是一个噱头，吸引你进去，真正进去后你还是在最底层的报案岗接电话。其实其他岗位员工也要经常接报案进行一线工作的支援，辛苦至极。想进二类岗不在一线岗干个三年多是不会轻易让你进去的，除非你有人脉有关系；
3、报案岗非常非常辛苦，因为是接全省电话，而人保财险又以车险为主，所以是没有淡季的，每天电话量都非常多，几乎是挂一个电话来一个电话那种工作节奏。员工流失率又非常大，所以会经常加班加点接电话，一天接个9小时电话是家常便饭；
4、所谓的转编和公司签劳动合同也是一个骗局。人保财险公司劳动合同分四档，就算客服中心跟你签了所谓的公司合同，也是最低一档的。签署合同后享受的福利待遇其实和领航人才签的劳务派遣合同的待遇是一样的，换句话说，你就算转编了你的工资和社保也不会增加。另外，根本不是像上面招聘信息里所叙述的那样干满一年就能转编，作为新员工和领航人才签的劳务派遣合同至少是两年，也就说你得熬过两年后才有机会转编。但是幸运真会落到你的头上么，里面很多干了七八年的老员工还没有转成功，你觉得你可能么。转成功了，就进了保险柜？也不是，当你合同到期后，公司会组织续签考试和面试，如果两项考试不过，继续重新来过还是签劳务派遣合同。题外话，你知道为什么人保公司开始对外宣传转编么，因为人保是央企，为了响应国家制定的劳务派遣制度须逐步消失的政策，这是公司的一种策略和姿态。其实对于内部员工而言，福利待遇都没变依旧是换汤不换药的面子工程；
5、至于工资的话，这个招聘信息还是在瞎扯，最底层员工年收入是拿不到8万的，4-5万是能拿到的，但那都是辛苦钱。你进去就知道了，长时间超负荷地接电话，耳膜炎、咽炎、颈椎病、腰肌劳损等职业病非常容易诱发。一点不吓唬你，里面所有员工几乎人人都有咽炎、颈椎病以及腰肌劳损的疾病。拿的钱某种程度上来说不够你去看病。
6、由于这个服务中心管理体制混乱，所以流失率非常大。你进去之后如果打算辞职，该单位是不会轻易放你走的，他们会拿出劳动合同义正词严地跟你说，辞职要提前一个月打报告。如果你强行离开，单位会威胁你，将对你实施开除，开除的不良记录会被放进你的个人劳动档案袋里影响你的前途。如果你被吓到老老实实熬完一个月，你会发现在你熬的那个月单位发给你的工资只有几百元，你去找单位理论，单位会以各种理由进行推脱。这也是该单位剥削廉价劳动力的一种手段。
以上均是干了近四年来的深深体悟，一点没有夸张修饰成分，请你自己三思而后行。
『肆』 请问95510是什么号码
您好，
可能是虚拟号、特服号、声讯台等。现在有改号软件修改显示号码，友情提醒您，接到陌生电话，务必谨慎，不要泄露个人信息，防止上当受骗！
如果您确实受到来自该号码的骚扰或欺诈，您可到本站官网 查号吧实行以下操作：
1、公布曝光该骗子号码，揭发骗子人人有责；
2、提交发布该号码的介绍说明，供网友查询参考。
『伍』 请问商业保险理赔热线电话
您好，我们中国人寿的客服热线电话是
『陆』 中国人保的电话
投保热线400-123-4567
客服热线95518
中国人民保险集团股份有限公司（简称中国人保或人民保险）成立于1949年，是一家综合性保险（金融）公司，世界五百强之一，也是世界上最大的保险公司之一，属中央金融企业，注册资本为4242399.058 万元人民币，在全球保险业中属于实力非常雄厚的公司。公司标志为英文PICC。旗下拥有人保财险、人保资产、人保健康、人保寿险、人保投资、华闻控股、人保资本、人保香港、中盛国际、中人经纪、中元经纪和人保物业等十余家专业子公司，中国人保还持有中诚信托32.35%的股权。
经营范围涵盖财产保险、人寿保险、健康保险、资产管理、保险经纪、信托、基金等领域，形成了保险金融产业集群，在海内外具有深远影响力。
2018年9月28日中国证监会发布公告，按法定程序核准了中国人民保险集团股份有限公司的首发申请IPO。 11月16日，中国人民保险集团股份有限公司在上海证券交易所上市。
『柒』 平安保险的电话号码
95511寿险 95512财险
『捌』 请问，360保险电话号码是多少
360保险电话是010-58781000
360保险是360金融集团旗下产品，依托360金融平台的连接与大数据能力，提供保险服务流程。同时针对用户不同的保险需求，360保险携手多家保险企业，推出包括百万医疗险等多款互联网保险产品。
『玖』 保险单号8805081100190001485000是哪个保险公司
保险单号8805081100190001485000是哪个保险公司？
办法一：看你前档玻璃右上角的交强险标志，会显示你是哪家保险公司，除非你交强险和商业险不是同一家。办法二：打卖保险给你的业务员。办法三：你应该有大致印象吧，大保险公司还是小保险公司，给你些电话你打过去问下就知道。平安95511&中保95518&太平洋95500&安盛天平95550&阳光95510办法四：一般车辆保险公司就那么几个，平安、太平洋、人保、联合、大地等，凭车牌号挨个问一遍用不了多长时间。办法五：新车一般都在销售部门上保险，可以咨询车辆销售单位。办法六：或者向车管所查询本车交强险是在哪个公司上的，一般交强险和商业险都是同一个公司办理的。
有人人不记得买的是哪家保险公司的，是不是连保单都找不到了？我们来看下几个查询保单的方法。
第一个关注中国保险万事通的公众号，可以通过关注“中国保险万事通”微信公众号，按照提示，实名认证以后就能查看保单了，点击底部菜单“社区”，点击“我的-我的保单”，根据页面要求授权即可查到个人名下投保的险种及承保公司。这个方法查到的都是本人作为被保人和投保人的保单，但是呢，部分保险公司因为可能没有进入这个系统，有保单查不到这样的情况。
第二个方法，下载一个金事通的APP，实名认证注册之后呢，登录以后就可以查询到自己的保单了，这个是中国银保监会推出的一款应用保单的，只能查到本人作为投保人的一些保单情况。而且这个保单是在有效期内不能失效，以上这两种方法结合起来，基本上全家的保单情况。
另外，若仅仅是纸质保单丢了，可以通过承包公司的官网、APP、微信公众号等途径查看电子保单。