你想做车险还是寿险？
如果做车险要看你会分到什么项目，并且车险还会有两种销售模式。其一是电销，另一种是网销。
两种模式都有其独特的特点的，比如网销来说，就是有意向或者有需求的客户会通过官网上的报价器来进行模拟操作，客户保存或者关闭网页后，这条信息会发到相应销售人员的系统里，然后座席会根据客户上网留下的联系方式进行跟踪销售！
销售行业的压力都是很大的，尤其是保险行业，做为保险业规模比较大的平安公司来说，其独特及有效的管理方式会让你吃不消，这点要看你个人的承受能力，在平安流行这一句话，“剩者为王”，也就是说能够坚持下来的都会是精英！！！
『贰』 在保险公司做电话销售怎么样
我原来是做电销的，简单回答一下你的问题
1、电话销售专员待遇确实挺不错，确实是保险公司正式员工，我在平安考完代理人资格证当天就签了劳动合同，开始计薪享受五险一金及公司其他福利
2、关于考核，这个考核时必须有的，完不成是劝退，但是一般前三个月任务都不重，额度都挺低，我们刚进去那会儿前三个月都没有考核的，之后4-6月是考核期，分为最低保底线和晋级线，保底线之上留下，待遇持平，晋级线之上工资涨
3、既向社会招聘，同时也要内部推荐增员，内部增员每进来一个签了合同介绍人有增员奖，转正介绍人还有奖金
4、给签合同，劳动合同，也签就业协议书啊，反正我呆的平安是劳动合同都给签的
5、最后，最好看一下你应聘的公司是不是全名是**寿（财）险**电销中心**分公司，如果是，那就应该和我说的没什么大出入，放心就行；如果不是，而是**人寿保险**分公司（支公司），那抱歉，您的岗位不是正式电销岗位，只是帮保险公司业务经理打电话的，属于业务经理私人雇佣的，不是正式员工，没合同没保障的~~
PS:经人介绍一般是没有介绍费的，因为在你入职之后，保险公司会给介绍人增员奖金，你转正之后介绍人还有一笔奖金，具体的聊天时已经告诉你了，在这里就不多说了；不过如果碰到中介那肯定是要收钱的~~~其实只要电销里的员工随便一个都能当你的推荐人，没有推荐人也无所谓
最后的最后，反正自己看清楚就行了~~~都是聪明人~~
『叁』 中国平安电话销售怎么样工资一般是多少说是上万的都有是真的么
应该是底薪加提成的形式的吧，这个就要看自己的能力了，不过，现在有很多人借助中国平安保险的名招聘的，请你最好留心注意，调查清楚再决定！
『肆』 在平安保险上班赚钱么（新手）
那要看你一个月能卖出去多少保费，你能卖出去产品一个月一万保底，再招几个人和你一起干的三万以上吧，甚至更多。
『伍』 有在平安保险做过电话销售的吗给我讲一下好吗
平安保险电话销售总结来说就是没有保障，全靠自己的能力。
『陆』 现在做平安保险电话销售怎么样啊
您好?看了您说的问题，想知道做保险电话销售十分好做对吧？明确的想告诉您，你好做！因为从现实做电话销售的实际经验看来综合评论电话销售的成功率还达不到1%，原来做电话销售很好做，客户听到产品介绍感觉也能接受，可是现在是一个啥社会！铺天盖地的各种商家都在做电话销售，所以一个客户一天不知道要接多少自己不需要的电话，打电话的人也不管什么样的客户，什么职业，一张嘴就是推销，优惠，把自己的产品能吹上天，不是忽悠，就是欺骗，弄得所有的电销市场一片狼藉，所以想成了今天的状况，客户看见电话就反感，接通电话很多就是一顿臭骂，唉！你是没有经历过这样的尴尬和难堪，是体会不到的，特别是做保险类的电话销售，难度有时比陌生拜访都难做，电销讲究的是与客户沟通的技巧，不是打通电话就行啦，做点小电话销售必须做到：
1 在接通客户电话15秒以内，要把自己是那公司的，叫什么名字 打电话的目的 能否把你所介绍的产品两点让客户吸引，使其能让客户有想再继续听下去的欲望，这是所有做电话销售的人员，最最基本的技能！打电话的目的不是推销产品而是为了和客户见面，现在客户不是感性消费，而是理性选择，客户现在买什么东西不着重你是哪家公司的，客户不是买的是产品，而是买客户是否能感觉自己得到了便宜，这是好多人不知道的道理！不做电话销售感觉很容易，做后才知原来是一门科学加艺术！做电话销售，一定要先练习好自己的语速，语调 做到口齿伶俐，吐字清晰，掌握说话时的感情色彩是否浓郁，学会幽默，会讲故事，能让客户一开始就笑，那么你打电话和客户继续聊下去的机会就会大大增加啦！祝您在电话销售方面再创佳绩！
『柒』 保险公司的电话销售这份工作怎么样！好不好做！月薪过万是真的吗
各个公司的政策不同，所以规定是不一样的，以下仅供参考
一、那要看你是在产险还是寿险啦。拿产险来说内勤的收入=底薪+绩效。底薪大概1500左右(每个城市不同）绩效主要体现在是你做了多少事。拿出单来说，出一份单就多一份钱。总体来说2000+是绝对没问题的。但也不太可能超过4000。还有一种就是VA，经理助理，相当于文员一类的，这种就要看你领导的心情了。工资不高2000到4000，油水很足。可以负责任告诉你。一个不错的部门的VA一年买车是没点问题。
二、在中国平安，新人第一年有800-2400底薪，当然与业绩多少相关。保险公司靠的是个人能力，多做多得，上不封顶，如果想像传统行业朝九晚五，发固定薪水，请不要选择保险行业
各公司对于员工的待遇都不同，比如太平洋保险公司北京地区：
1、会对新人提供全年80个客户资源，让新人尽快积累客户和成就业绩。
2、有双倍佣金的奖励制度，做一份工作收获双倍收入，此项奖励支持一年。
3、完成公司任务可享受每个月部门组织出游一次，每个季度公司组织出游一次，每年还有一二次出国游的机会。
4、全年业绩达标者，第二年公司会继续奖励客户资源。
5、续期佣金可计入绩效津贴（太平洋保险唯一薪资待遇）。
6、组织发展、晋升机制好，只要招募3位志同道合的人加入即可晋升为业务主管，成立属于自己的业务室。
三、保险公司因为自己的费用高，特别是平安保险公司，因为各级领导的工资高，所以拉高了公司的经营费用。保险公司的代理人是没有底薪的，但现在找不到人做了，所以很多公司都有很低的底薪，然后按业绩提成，如果三个月没有业绩，很低的底薪也会取消。你想新进入保险公司的人，保险不好推销，因为保险条款太复杂，太多的不确定性，很容易造成各种纠纷。保险销售成功基本是业务员的功劳，业务员为了做成生意，或多或少都有误导客户的情况，有些是业务员本身都不理解，有些是公司在培训的时候就误导了业务员。
其实保险很复杂，不是培训十天八天就可以弄懂的，保险公司又不可能花很多时间去培训业务员，现在出去做业务的人，基本都是半桶水的。你去做保险，首先要自己搞明白，自己没有搞明白的不要去做，即使真的想试试这个工作，也不能向自己的亲戚朋友推销！要做不认识的人的生意！不认识的人的生意做得成，亲戚朋友的自然做得成的，要亲自去体会保险公司的理赔服务，你的客户出现理赔的时候，是不是像先前说的那么好。
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『捌』 平安保险电话销售工作怎么样很枯燥吗 我看说是正式员工，签署劳动合同，薪资约4000，有点动心
你好.找工作还是得看这份工作有没有发展.适合不适合自己.当然如果开始一段工作一定要用一年的时间来判别.
『玖』 跑平安保险业务赚钱吗
保险小编帮您解答，更多疑问可在线答疑。
平安保险公司赚钱的方法就多了，本身保费的收取减去支付理赔款就是一笔不小的收入，然后平安还有自己的信托公司基金通过股票融资来钱手段多多