A. 压缩性骨折工伤如何赔偿
建议可以在术前做鉴定，
在鉴定好后，你再做手术，这样的话，评的级别会对你有利，
你如果手术成功后再做的话，评的级别会相对低些！
恢复的好，可能达不到评定的等级，对你不是很有利。
B. 腰椎骨折保险公司赔付
保险小编帮您解答，更多疑问可在线答疑。
1、您好，您购买的是旅游团体意外伤害保险。现在的意外伤害保险条款中除外责任中都有一条是"被保险人因腰椎病、颈椎病等椎体病导致的医疗费用支出。"椎间盘突出属于这一条除外责任。
2、根据此条所以保险公司赔付的时候要扣除治疗椎间盘突出的医疗费用。
3、但简单扣除一半，而不根据实际治疗情况这种做法确实值得商榷。
4、您的胜算很高。不过打官司费时费力。我个人建议您还是与保险公司理赔人员的主管领导沟通下，通常一个经验丰富的理赔人员是不会做出这么模糊的理赔决定的。
5、我就是保险公司的两核人员，希望我的回答能给您带来帮助。
C. 腰锥压缩性骨折在保守治疗中如何赔偿
腰椎这个位置比较重要，根据骨折的严重程度来判断的，保守治疗一般是12周可以好的，之前不要从事体力活动，休息休息，之后去医院拍一个x光来观察骨折部位是否已经愈合。
D. 腰椎压缩性骨折，工伤该如何赔偿
在工作中受伤一般都是意外，但是往往工伤都是用人单位进行赔偿，而此时用人单位还不能够很好的推卸责任，如果腰椎压缩性骨折工伤能获得多少赔偿金，华律网小编整理了“腰椎压缩性骨折工伤能获得多少赔偿金”的内容为你答疑解惑。
工伤赔偿须经工伤认定、劳动能力鉴定、劳动仲裁三个必经阶段。很多农民工没有劳动合同、工作证等证明，还往往需要劳动关系的认定。
医疗费
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1.职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
2.治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。
3.工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。
4.职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
误工费
(停工留薪期待遇)
1.职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由原单位按月支付。
2.停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。
3.工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
护理费
1.生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
2.工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。
生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。
一次性工亡补助金
这是要根据鉴定结果赔偿的。
对于你提出的“腰椎压缩性骨折工伤能获得多少赔偿金”问题，华律网小编已经整理出来了，腰椎压缩性骨折工伤能获得多少赔偿金还要看伤员的受伤情况，先申请工伤鉴定，待伤员好一点之后对其进行伤残鉴定，鉴定之后根据伤残等级进行赔偿，有问题欢迎咨询华律网律师。
E. 胸椎骨折和腰椎压缩性骨折如何赔付
这种情况属于工伤伤残十级，总共赔偿12个月工资就行了，工资标准就是受伤前一年度的月平均收入。
F. 腰椎压缩性骨折，动手术了，买了意外险可以赔偿吗
那就看你是不是意外事故了
G. 腰椎压缩性骨折的赔偿问题
你好，腰椎体压缩骨折卧床了三个月保险公司正常理陪几个月误工费
H. 买了人寿保险公司的人身意外伤害保险我在乘车途中因颠簸坐在最后一排的我腰椎压缩性骨折可以得到理赔吗
根据你的描述,这个情况是意外造成的,如果你的保险中包括"意外伤害医疗"和"住院津贴",是可以获得额赔偿的.
如果已经全部从公交公司获得赔偿,没有对应的发票等凭证,则不能重复获得报销;如果部分从公交公司获得赔偿,则剩余部分可以再到保险公司通过意外医疗报销.
更多保险常识请参考; http://www.bxfaq.com/
I. 因车祸导致腰4椎体压缩性骨折保险公司怎么样赔偿
三甲医院鉴定书出来，还有看你们之前合同有写【摘要】
因车祸导致腰4椎体压缩性骨折保险公司怎么样赔偿【提问】
三甲医院鉴定书出来，还有看你们之前合同有写【回答】
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那要提前跟保险公司说 打电话说明情况先【回答】
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材料我的身体证都提交给亚太保险公司了【提问】
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办完出院小结【回答】
J. 压缩性腰椎骨折，保险公司和我应该怎么赔付
有住院医疗的话，是可以报销的。