⑴ 闪送快递闪送多少钱一个月
截至2020年1月份,闪送快递在七千左右,最高一个月能挣到1万多元。
客户无论在城市的什么位置,需要递送何种物品,都可以发起闪送服务请求。只要客户在微信、App或闪送官网成功下单,系统就会把订单推送到客户周围的闪送员手机上,闪送员就近进行抢单。
从取件到送达,全程只有唯一的闪送员专门完成,平均送达时间在60分钟以内。将货物安全快速地送到收件人手中,同时避免传统快递服务的中转、分拣,配送过程中存在的诸多安全性问题。
做闪送员注意事项:
1、抢单后一定要先致电用户核对好地址信息,避免上门后各种寻找耽误自己的时间;重要的是天黑,看不清楼号、房间号,跑错房间就更不好了。
2、夜里服务,一定要注意安静,能轻声细语,绝不高声喧哗;能打电话绝不敲门。不仅给用户带来良好的服务体验,也减少对周围邻居的干扰。
3、如果已经到了门口,轻声敲门三下后等一会,因为或许对方已经听到了正在来开门的路上,切记不可持续拍门。
⑵ 骑电动车闪送路上被小气车追尾保险公司怎么赔
保险公司会根据你的情况,赔偿你的医疗费和误工费,另外修车费也会赔的。
⑶ 公司可以和你们闪送平台合作吗,我有车有司机,怎么加盟
您好,合作的话您可以拨打闪送官方客服热线咨询,客服会帮您对接相关负责人。
⑷ 闪送员买养老保险买保险怎么买
闪送员?是团体还是个人?
建议先从基础保障开始:意外,重疾,身故等;
不同职业类别一般购买养老保险区别不到,具体看客户情况;
⑸ 闪送出险为什么不能拨打保险公司上报呢
不是骗人的,放心去做。闪送员都是出门骑着车找钱。不是那种所谓打着电脑在线刷单足不出户日薪五百让你交保证金各种金这样的骗局。当然,要想多挣钱,必须每天不惧风吹日晒出门跑单,辛苦是辛苦。很多回复都是说闪送怎么怎么不好,抽佣怎么怎么高,这样的天天懒散的人,你不用在意。我这么跟你说,跑闪送靠时间堆,谁每天跑单时间越长赚得越多,就是这么直接。如果你的观点是八小时双休,建议你去找写字楼的工作。
PS:这么说吧,想跑闪送来重庆,因为重庆是全国唯一不禁摩的城市,骑摩托跑闪送的收入甩别的城市几条街。
⑹ 都说闪送平台乱的要命,是个坑人平台,是真的吗
闪送真坑,直线距离欺诈骑手,实际距离翻倍!单价随意调整-一天黑了多少骑手辛苦钱!昧心钱会断子绝孙!
⑺ 现在闪送多少钱一单
截止至2020年,闪送一单20-40之间。
作为一对一急送 绝拼单的同城速递平台,闪送在短短几年的时间里,发展迅速。闪送于2014年3月上线,每年复合增长率均超过300%,2016年,闪送实现盈利。2018年9月,闪送累计融资额达到上亿美金,成为行业独角兽企业。
1月28日,闪送又向武汉慈善总会捐款100万现金,用于新型肺炎疫情的专项救助资金。同时,闪送也在持续大批量采购医用口罩,为各地服务于一线的闪送员进行免费下发。
⑻ 我老公是一名闪送员,今天接了一单20多公里60多块的单,花了五十分钟送到买家手里,买家既然不收货说
20多公里60多块钱的单子,花了50分钟送到,时间是否超时了,应该要确定时间是否真的超时了这很关键,闪送员超时的话,尽量上报事件,说明超时原因,避免被系统判定处罚。
涉及劳动报酬的争议是可以申请仲裁的。当事人申请仲裁须自劳动争议发生之日起60日内到劳动仲裁部门领取、填写、并提交申请书。申诉书要用钢笔填写,一式两份,要写明争议时间、事实和理由。并注明填写日期、本人通信地址,字迹工整、文字简练。《劳动争议调解仲裁法》第十二条当事人申请劳动争议调解可以书面申请,也可以口头申请。口头申请的,调解组织应当当场记录申请人基本情况、申请调解的争议事项、理由和时间。
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
第二条 适用范围
中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:
(一)因确认劳动关系发生的争议;
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
(六)法律、法规规定的其他劳动争议
接单之前,检查自己的车辆电量是否充足,车辆安全无损;手机电量是否充足,手机是否畅通别停机欠费,随身携带充电宝、数据线。
接单之后提前联系下单人核实地址(最好能把楼号、单元号、层数、门口都确认清楚),确认好之后再出发告知预计送达时间。
中途如果发生意外(车辆出问题,联系不到客户等)切记上报事件,寻求闪送兄弟帮助把物品送到顾客手中。
提前规划好路线,最好避开易拥堵路段,了解取送件准确位置,做到心中有数。以最快的速度取送物品但是要遵守交通规则,安全第一。
认真审核平台推送的订单备注,结合自己实际情况抢单(如配送蛋糕的订单,没有保温箱等相关装备最好不要抢)。
如果小区比较大可以先礼貌的咨询保安服务人员。对单量多、经常送单的小区楼号多留意,这样也能节省不少时间。
如果发生取送件超时,第一时间和客户做好沟通,语言温和,在获得客户理解和同意之下快速抵达。切记不能和客户发生争辩,带来负面影响。
当然如果涉及劳动报酬的争议是可以申请仲裁的。当事人申请仲裁须自劳动争议发生之日起60日内到劳动仲裁部门领取、填写、并提交申请书。申诉书要用钢笔填写,一式两份,要写明争议时间、事实和理由。并注明填写日期、本人通信地址,字迹工整、文字简练。《劳动争议调解仲裁法》第十二条当事人申请劳动争议调解可以书面申请,也可以口头申请。口头申请的,调解组织应当当场记录申请人基本情况、申请调解的争议事项、理由和时间。
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
第二条 适用范围
中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:
(一)因确认劳动关系发生的争议;
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
(六)法律、法规规定的其他劳动争议
⑼ 闪送平台为什么不管闪送员的安全和保险怎么办
你如果觉得不安全就不做闪送员啊!或者你自己购买一份意外险也可以