① 生育险和医保合并了没
影响如下：
1.生育险和医疗险合并之后，女性员工在生产期间该享受的待遇仍然不会减少，不过医疗报销手段可能会有所改变。过去医疗和生育报销不走一个系统，女性员工的住院生产费用一般由社保基金实时结算，但产前检查费用需要等生产之后单独报销结算。两者合并后，产前检查费用应该和普通医疗费用一同报销，一般是每年结算一次。
2.调整之后企业的生育保险和医疗保险缴存总比例将下降1.25%，那么一年能省多少钱呢？我们假设一个有500名员工的中型企业，员工的平均工资为8000元/月，那么一个月可以少缴8000×500×1.25%=50000元，一年就可以节省60万元，实实在在为企业降低了负担。
3.生育保险和医疗保险合并之后，将减少1.25个百分点的费率。虽然没有明确说明降的是个人还是企业缴存部分，但由于个人缴存比例本身就比较低，结合之前各个地区社保费率降低的情况可以得出，这1.25个百分点很有可能降的都是企业缴存的部分。因此，两险合并之后，个人的缴存总费用不会有变化，仍将维持在2%，拿到手的工资自然也不会变。
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② 生育险与医保合并实施
你好，人社部、财政部联合发布通知明确，生育险与医疗保险合并实施，待国务院制定出台相关规定后统一组织实施。
生育险与医疗保险合并之后，将减少1.25个百分点的费率。虽然没有明确说明降的是个人还是企业缴存部分，但由于个人缴存比例本身就比较低，结合之前各个地区社保费率降低的情况可以得出，这1.25个百分点很有可能降的都是企业缴存的部分。因此，两险合并之后，个人的缴存总费用不会有变化，仍将维持在2%，拿到手的工资自然也不会变。生育险与医疗保险合并实施的意义是让所有参加基本医疗保险的人员都可享受到生育保险的待遇，合并实施后，生育保险基本可实现全面覆盖，不仅可有效地缓解医院、患者、政府三方的矛盾，还可以促进社会关系的和谐发展。中
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③ 生育险合并后怎么报销
生育保险和医疗保险合并之后，即使过去没有参加过生育保险，只要参加了医保，也能够通过社保报销生育费用。
而是报销的流程将更简化，女性参保人的产前检查、住院生产费用一同报销。生育过程的产检、分娩及相关费用都可以按照医保标准进行报销。
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④ 2019年生育险并入医保
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1,2011年11月，医保与生育保险合并从广东省开始试点，合并后的医疗保险和生育险，扩大了基本医保中补充医疗保险基金待遇的支付范围，增加了生育津贴待遇。参加了补充医疗保险的女性参保人剖宫产或经产道分娩可获一次性津贴1500元。2914年10月份，试点办法全国推广，生育保险正式并入医疗保险。
2.合并之后增加因生育引起疾病的住院医疗费待遇。此前生育保险费由参保人单位按全市上年度职工月平均工资的0.5%逐月缴纳，莞城和石龙为全市生育保险试点镇区。两险种合并后，全市范围的医保参保人都将在3%缴费标准维持不变的前提下，同步享受生育保险待遇。
⑤ 生育，医疗保险要合并是真的吗
生育保险是一个特定时间段特有的医疗支出，而且是特定群体，如果将生育保险纳入基本医疗保险之中，就可以让所有参加基本医疗保险的人员都可以享受到生育保险的待遇，从而较好地扩大了生育保险的覆盖面。合并实施后，生育保险基本可以实现全面覆盖。换言之，今后生育保障就将成为医保制度的一个组成部分，医保将成为主险，而生育保障就类似其中的一个强制性附加险。各类人群只要参加了医保，就自然而然地获得了生育保障的相关权利。同时，将生育保险纳入医疗保险，可以有效化解生育与基本医疗保险有交叉的情况，人社部门经办时就不用再判断是属于生育保险还是医疗保险的范畴，只需正常结算、正常报销即可。这样不仅可有效地缓解医院、患者、政府三方的矛盾，还可以促进社会关系的和谐发展。
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⑥ 2019年医疗保险和生育险合并有哪12个试点城市
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不可以的。个人身份是不可以参加生育险的。有个别地方参照个体户雇工模式的可以办（不过应该很少的）。不行，你找个个体户那里挂靠交社保。但是要享受生育险待遇，基本上是要缴费一年以上生育险才可以享受（个别地方时间可能短一点）。
但是交了医保，没有生育险，你生小孩住院费用还是可以报的。无非少了产假工资这块而已。
2017年2月初，国务院印发了关于生育保险和医疗保险合并的实施方案。今年6月底，将在全国12个城市开展两险合并试点，期限为1年左右！生育保险不会取消，只是将其与医疗保险合并！缴了医保就能享受生育保险待遇
⑦ 您好，想问下现在的生育保险和医疗保险合并在医疗保险里面了吗
国家新规定应该是合并在医疗保险里，生育险只能有单位的，单位给上，单位要是没有给员工上生育险就没有，个人自由职业者自己交保险的，个人是不能交生育险的，你可以咨询当地的医保局。