Ⅰ 生育险必须是社保定点医院吗
不是的
Ⅱ 生育保险报销有只能在指定医院报销这么一说吗
生育发生有2种情况，1种是开介绍信2.是不开
但是生育前提是要在统筹地区定点医疗机构生育才允许报销，如果有特殊情况不能在本地区定点医疗机构生育需要单位提前写说明到当地社保经办机构同意才可以，但是异地生育也需要在异地定点医疗机构生育
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Ⅲ 生育保险报销医院有规定吗
各地缴纳生育险报销的要求会不一样的，杭州的是连续参加社保3个月即可，但注意，在怀孕期间千万不要停保，否则就可能会影响报销的
Ⅳ 私立医院生孩子，社保是否给生育津贴
生育保险津贴：生完小孩五个月内办理，分别由女职工，男配偶所在单位申领生育保险待遇。(一)、女职工1、生育津贴生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30(天)×假期天数假期天数：(1)正常产假90天(包括产前检查15天);(2)独生子女假增加35天;(3)晚育假增加15天;(4)难产假。剖腹产、Ⅲ度会阴破裂增加30天;吸引产、钳产、臀位产增加15天;2、生育医疗费(1)确认生育就医身份后就医的医疗费用，由市劳动和社会保障局同医院定额结算(超过1万元以上的部分按核定数结算)。(2)异地分娩的医疗费用，低于定额标准的按实际报销;高于定额标准的，按定额标准报销。3、一次性分娩营养补助费正常产、满7个月以上流产;上年度市职工月平均工资×25%;4、一次性补贴在一、二级医院分娩的，每人一次性增加300元补贴。(二)男职工领取《独生子女优待证》的男配偶享受10天的假期，以孩子出生当月本单位人平缴费工资计发。男配偶假期工资=当月单位人平缴费工资÷30(天)×10(天)。三、其它1、经核定的生育津贴、男配偶假期工资，由社会保险经办机构拨到单位，由单位管理和发放。用人单位要依据相关文件的相关规定支付给职工本人。2、一次性分娩营养补助费、在一、二级医院分娩的一次性补贴，用人单位要按社会保险经办机构拨付的标准支付给产妇。
Ⅳ 民营医院是否可以报医保和生育险
民营医院，属于当地医保范围内医院就可以享受报销 医保和生育保险只能报销一个，不能两个一起报销 如果有工作，产检、生产费用由生育保险报销 如果没工作，男方也没有生育保险报销的，可以用女方医保报销相关费用。报销按普通门诊、住院规定分别计算
Ⅵ 现在医院直接报销生育保险了么
如果你报销是生育保险的话,那不是直接在医院报销,而是生完孩子出院后,拿准生证,出生证明,医疗清单,医院小结,发票,去社保经办机构申请生育医疗补助和生育津贴,
如果你报销是医疗保险的话,生孩子也不能直接在医院报销,也是拿着发票和医院的清单,出生证明,医院小结去医保中心审核报销.
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Ⅶ 异地生孩子医院必须要选2级以上公里医院才能报销生育险嘛私立医院有医保也不可以吗
异地生小孩，报销医院必须是国家指定的报销医疗单位，有些私立医院是不给报销的，他没有报销医保的资质，但是也有一些私立医院能够报销，这你要打听清楚，生小孩之前要打听一下这个医院有没有医保报销？建议生小孩儿要选择一个医疗水平可以的以外，不要图便宜，选择一些实力的意外，有些市立医院，他的医疗水平不够高，造成很多后遗症的也有，所以即便是异地生小孩，也要选择一家公立医院比较好