离职还能报保险吗

⑴ 在职时生病了离职了商业保险还能报下来不

应该是医疗保险，保险都是按照一整月缴费计算的，如果你这个月离职了，那么可以用到这个月底，明白吧？要是这样就可以报销，如果是上个月离职的，那么这个月的可能已经停缴了，停缴就不能用了

⑵ 辞职后五险一金不能带走,到下一公司还能上保险吗

辞职后五险一金可以转移，转移之后到下一公司还能上保险。

社保转移：

同城转移社保流程：

社保现在不用转移，只要原来的单位，把社保做停，不用办手续，现在的单位凭身份证号就可以直接上社保。

异地转移社保的流程：

新参保地审核转移接续申请并向原参保地发出同意接受函--原参保地办理转移手续--新参保地接受转移手续和资金，三个流程走完之后即可办妥转移接续手续，政策规定每个流程最多15个工作日，也就是说对于参保者来说，最多45个工作日就可以将全部手续办完。

(1)参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。

(2)新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，对符合本办法规定条件的，向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函，并提供相关信息;对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面说明。

(3)原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，办理好转移接续的各项手续。

(4)新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后，应在15个工作日内办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。

(5)养老保险缴费年限是累计计算的，中间允许有空档，可补可不补。

公积金转移：

职工因工作变动调出单位或与原单位终止劳动关系的，单位应自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记，单位需填写《住房公积金变更清册》和《住房公积金转移凭证》，并持住房公积金管理中心审批文件，到受委托银行办理职工住房公积金的转出或者封存手续。

职工离开工作单位，只是中断工资关系仍保留劳动关系的，其在中断期间住房公积金的缴存随之中断，但职工住房公积金账户不变，结余的住房公积金本息仍保留在职工住房公积金账户内，单位应为职工办理封存手续。

职工住房公积金封存仅适用于中断工资关系仍保留劳动关系职工的住房公积金管理。职工住房公积金封存期间，凡符合提取规定的，由单位代为办理支取手续。

⑶ 辞工到期但是还没办离职,意外事故可以报保险吗

可以的。
只要你的劳动关系存在，社保正常缴纳就可以正常走工伤和医疗保险。

⑷ 辞职了，医疗保险还能用吗。在离职期间住院了，怎么报销，要先自己叫上保险吗

怕是不能用了。辞职后，如本月的社保已经缴，则本月可继续使用。从停缴的次月起，就不能再使用了。
可查下电脑号，看社保的参保情况。如未显示正常调出，则可以自己或找公司挂靠缴费使用。否则，这次住院没办法报销。
如果在3个月内续上，则之前的住院医疗账户还可以累积使用。超过三个月没有及时续上，之前累积的医疗账户余额全部清零。

⑸ 离职后还可以报销生育保险吗

必须持续交纳才可以，切记。是这样的,要享受生育相关报销，必须同时具备两个条件，一是缴纳生育保险时间累积满一年(部分地区略有出入)；二是在生育期间必须处于在职状态，并继续缴生育保险费用。如果已经辞职，就无法享受生育险，即使此前缴纳了多年的生育保险费。切记:检查和生产必须到参保地,指定医疗机构. 查看原帖>>

⑹ 我在公司的医疗保险离职后还能报销嘛

辞职后，如果一直有缴纳医疗保险，辞职之后拿着医保卡就可以报销的。一般离职以后，单位会停交社保，这样是无法享受报销待遇的，停交就不享受了 你是当地城镇户口，可以在离职后自己交，这样不影响就医报销。

(6)离职还能报保险吗扩展阅读：

医疗保险一般指基本医疗保险，是为了补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失而建立的一项社会保险制度。通过用人单位与个人缴费，基参保人员患病就诊发生医疗费用后，由医疗保险机构对其给予一定的经济补偿。

基本医疗保险制度的建立和实施集聚了单位和社会成员的经济力量，再加上政府的资助，可以使患病的社会成员从社会获得必要的物资帮助，减轻医疗费用负担，防止患病的社会成员“因病致贫”。

医疗保险好处：

一、有利于提高劳动生产率，促进生产的发展。

医疗保险是社会进步、生产发展的必然结果。反过来，医疗保险制度的建立和完善又会进一步促进社会的进步和生产的发展。一方面医疗保险解除了劳动者的后顾之忧，使其安心工作，从而可以提高劳动生产率，促进生产的发展；另一方面也保证了劳动者的身心健康，保证了劳动力正常再生产。

二、调节收入差别，体现社会公平性。

医疗保险通过征收医疗保险费和偿付医疗保险服务费用来调节收入差别，是政府一种重要的收入再分配的手段。

三、维护社会安定的重要保障。

医疗保险对患病的劳动者给予经济上的帮助，有助于消除因疾病带来的社会不安定因素，是调整社会关系和社会矛盾的重要社会机制。

四、促进社会文明和进步的重要手段。

医疗保险和社会互助共济的社会制度，通过在参保人之间分摊疾病费用风险，体现出了“一方有难，八方支援”的新型社会关系，有利于促进社会文明和进步。

五、推进经济体制改革特别是国有企业改革的重要保证。

参考资料：网络-医疗保险

⑺ 辞职后 住院还能报销吗

辞职后，如果一直有缴纳医疗保险，辞职之后拿着医保卡就可以报销的。

一般离职以后，单位会停交社保，这样是无法享受报销待遇的，停交就不享受了 你是当地城镇户口，可以在离职后自己交，这样不影响就医报销。

(7)离职还能报保险吗扩展阅读：

社会医疗保险卡（简称医疗保险卡或医保卡）是医疗保险个人帐户专用卡，它以个人身份证为识别码，储存记载着个人身份证号码、姓名、性别以及帐户金的拨付、消费情况等详细资料信息。

医保卡一般由当地指定代理银行承办，是银行多功能借计卡的一种。参保单位缴费后，地方医疗保险事业部门在月底将个人帐户金部分委托银行拨付到参保职工个人医保卡上。

社会医疗保险卡，简称医疗保险卡或医保卡，是医疗保险个人帐户专用卡，以个人身份证为识别码，储存记载着个人身份证号码、姓名、性别以及帐户金的拨付、消费情况等详细资料信息。

医保卡由当地指定代理银行承办，是银行多功能借计卡的一种。参保单位缴费后，地方医疗保险事业部门在月底将个人帐户金部分委托银行拨付到参保职工个人医保卡上。

⑻ 之前公司交的五险,现在已离职,生病了还能走保险吗

之前在公司，首先要看公司，给你交了多长时间的无线，要是交的养老保险够了15年，60岁以后可以领。要是医疗保险的话，怎么交够20年你才可以不交保险也可以走保险的。

⑼ 就职期内的商业保险辞职了还能报销吗

公司为在职员工购买的商业保险，只要仍在保险期间，即使离职了还有效，因为保险公司主要根据保险合同约定承担理赔责任，与被保险人是否仍在职没有关系。
另外，公司为职工购买的商业保险，保单受益人为被保险人本人，而非公司，若是被保险人出险，公司无权支配保险金或理赔款。
拓展知识
商业医疗保险住院报销一般根据您投保的医疗保险的性质，可以分为费用型、给付型这两类，您可以依据您所投保的险种，按照以下的形式进行报销：
费用型商业医疗保险报销：保险公司会先根据保险条款确定可以赔付的项目(一般和社保的理赔范围一致)，在扣除免赔额后，赔付实际产生的合理且必要的医疗费用。
给付型商业医疗保险报销：商业重大疾病保险一般是确诊即给付的，被保险人可凭借医院开具的确诊证明，一次性获得保险金额，保证了在第一时间能够有充足的治疗经费，使后续治疗可以顺利进行;津贴型的保险也不是凭发票进行报销的。只要提供发生手术或是住院证明(具体产品规定)，就能从保险公司获得保险金。
参加商业医疗保险的报销程序是什么?
(一)一旦发生意外就要立即通知保险公司，否则超过保险公司规定的报案期限，保险公司可以有理由拒绝赔付;
(二)保险公司接到通知会进行受理，继而进行理赔工作;
(三)保险公司进行审核工作，审核通过做出理赔决定;
(四)商业医疗保险通过审核在几个工作日内就可以获得赔付。
二、参加商业医疗保险报销的准备材料有哪些?
(一)准备投保人的身份证原件及复印件;
(二)医院治疗费的收据，并附有所有收费的明细;
(三)医院治疗的检查报告单，化验单

⑽ 如果离职了社保停缴了住院还可以报销吗

您好，不可以的，社保停缴了，住院不可以报销。社保断缴后，医疗保险也是断缴的状态，这个时候，如果生病住院，是无法享受医保报销的。

尤其是中断职工医疗保险，不仅会影响住院报销，还有可能会造成你不足累计年限的要求，无法按期享受医保福利。

职工医疗保险自停缴之日起有3个月缓冲期，如果在这期间尽快续上，那么如果住院的话，可能还能报销。但如果超过这个期限，则可能需要再缴费一定的时间才能享受住院报销。

参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限（比如厦门是男25年，女20年）的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。