① 责任书应该给保险公司
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出重大车祸，撞人者首先按抢救伤者是第一必须目的。你抢救伤者是正确的，在交通法规上完全合格，值得称赞。但因为事故较大，需要保护现场让交警来处理。可以拦截其它社会车辆或者出租车送伤者去医院。
按照道理说，如果你是商业保险，不管是谁的责任，保险公司都得赔偿你，另外，每辆车都有强制险，这一块也是必须由保险公司赔付的。
保险公司索要责任书只是确定你是不是赔偿方。现在你没有拿到事故责任书，可以询问交警方。这个责任书是必须出具的。不出具，警方属于失职。找点关系，好言好语，早点解决事情吧。不算大事，几千块应该不算伤得太重。
如果事故责任在你，有可能会被交通处罚。
不要心急，慢慢处理问题。
祝你平安！
② 保险公司签订责任状
《中华人民共和国劳动合同法》明确规定：“第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。”
而你所说的“聘用协议书（目标责任状）”在标题上不是“劳动合同”。如果协议书里面的内容有劳动合同法所规定的相关内容，那么，就可以认定为劳动合同，并受劳动合同法制约。如果没有，那么就可以看成是劳务合同或者一般的合作性的经济合同，受民事法或经济相关法律约束。
劳动合同的基本内容包括：
《中华人民共和国劳动合同法》
第十七条劳动合同应当具备以下条款：
（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；
（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；
（三）劳动合同期限；
（四）工作内容和工作地点；
（五）工作时间和休息休假；
（六）劳动报酬；
（七）社会保险；
（八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；
（九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
另外，如果在签订此份协议书后，公司仍然给员工发放工资，购买社会保险，那么，也可以认定公司与员工之间存在事实劳动关系。
我相信公司与员工签订“聘用协议书（目标责任状）”而不是“劳动合同",是有其特殊的目的的，劳动者对此应当谨慎。
祝你工作愉快！
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③ 保险公司责任状模板
一、保险责任：
在本保险期限内，若本保险单明细表中列明的保险财产因自然灾害或意外事故造成的直接物质损坏或灭失（以下简称“损失”）本公司按条款的规定负责赔偿。
二、定义：
1、自然灾害：指雷电、飓风、台风、龙卷风、风暴、暴雨、洪水、水灾、冻灾、冰雹、地崩、山崩、雪崩、火山爆发、地面下陷下沉及其他人力不可抗拒的破坏力强大的自然现象。
2、意外事故：指不可预料的以及被保险人无法控制并造成物质损失或人身伤亡的突发性事件。
三、投保标的项目：固定资产人民币：万元
建筑物人民币：万元
1、合计保险金额：人民币：万元
流动资产人民币：万元
仓储物人民币：万元
2、合计保险金额：人民币万元
四、总保险金额：人民币万元
五、费率：千分之一（1‰）
六、年总保费：人民币元
七、免赔（率）额：
每次事故绝对免赔损失金额的百分之十（10%）或人民币贰仟元整（RMB2000元），两者以高者为准。
（二）扩展附加条款
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④ 公司员工不买意外保险， 公司让员工签一份责任自负保证书，如有意外与公司无关，这份签议书要怎么写呢
最佳的方法就是跟他们沟通，你们这份协会书就算签字了，员工出事，公司也跑不了，责任是退不掉的。劳动法比你们这个协议更有法律效力。
⑤ 签事故责任书要保险公司去吗
出重大车祸，撞人者首先按抢救伤者是第一必须目的。你抢救伤者是正确的，在交通法规上完全合格，值得称赞。但因为事故较大，需要保护现场让交警来处理。可以拦截其它社会车辆或者出租车送伤者去医院。
按照道理说，如果你是商业保险，不管是谁的责任，保险公司都得赔偿你，另外，每辆车都有强制险，这一块也是必须由保险公司赔付的。
保险公司索要责任书只是确定你是不是赔偿方。现在你没有拿到事故责任书，可以询问交警方。这个责任书是必须出具的。不出具，警方属于失职。找点关系，好言好语，早点解决事情吧。不算大事，几千块应该不算伤得太重。
如果事故责任在你，有可能会被交通处罚。
不要心急，慢慢处理问题。
祝你平安！
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⑥ 关于保险公司与事故责任认定书
这个问题很简单:
1:你购买的车辆保险,发生事故后保险公司已经到场查勘,双方当事人对事故责任无疑义且无人员受伤,可以按照轻微道路交通事故处理,允许双方当事人自行协商.保险公司以事故责任认定书的第三方没有去交警队而不予赔付既违背了<保险法>也违反了<道路交通安全法>.
2:诉讼的时效太长,也没有那么多时间去诉讼,建议将你的情况写成书面问题给保险公司,要求其书面回复,拿到保险公司的拒赔通知书后,可根据情况选择诉讼,或者向其监管部门投诉.
⑦ 公司员工不想买保险但是公司要求签不负责任协议书这有用吗
协议无效。为劳动者缴纳社会保险费系用人单位的法定义务，用人单位以劳动者自愿放弃作为抗辩其社保费用缴纳义务的理由不能成立，理应承担由于未依法为劳动者缴纳社会保险费所导致损失的赔偿责任。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。为劳动者缴纳社会保险费是用人单位的法定义务，不能以任何理由推脱或变通。
望采纳，谢谢！