① 星级酒店要服务员买保险吗,还是老板给买,我们要不要缴钱
只能按一般情况来说。根据劳动法的规定,企业应当给员工办理五险一金,由单位出大部分钱,员工出小部分钱。
但也很多企业,就象你说的酒店,只给员工买一份意外伤害保险,算是一种福利吧,都是酒店出钱的,不会让员工出钱。但如果保额比较大,需要的保费较多,酒店也可能要求员工出一部分钱。
② 宾馆需保险吗
说实话,这种保险有没有必要买全看你自己。如果说您的酒店您能百分之百保证不出问题,或者说出问题了您不在乎要花多少钱解决这个问题的话,可以不买。不过像酒店这种地方意外是不可能避免的,建议你最好买一个,反正也不贵,我知道的那个欢乐企保通的公众责任险就很不错的,是专门针对你们这个行业的,不贵,保额却很高。
③ 酒店也给员工买保险
只要是签订劳动合同的就应当为员工投保社会保险,劳动法规定劳动合同中必须包含社会保险,社会保险中单位缴纳的比例要比个人缴纳的高。 至于你说老板要求买满一年发卡,应该是社保卡。 社保是不能退保的,如果换单位的话,原单位在社保户将你减员,你去别的单位要新单位帮你将社保续上。
④ 酒店一般都买什么商业保险
根据酒店所面临风险的不同,一般都会买以下几种险:
公众责任险 :防范因火灾造成的客人的财物损失及人身损害赔偿。电梯责任险:防范因酒店内的自有电梯所造成的物损失及人身损害赔偿。人身意外伤害保险:对于其酒店自已的员工投保。财产保险:对于酒店自有的固定及流动资产的保障。建议你可以购买欢乐企保通的系列险,他们有专门针对酒店行业的一系列保险
⑤ 酒店一般购买什么保险
酒店一般有对酒店财产,酒店顾客,还有酒店员工的综合保险。
一般都是将风险考虑在内,然后根据预算合理购买保额。
⑥ 酒店度假村一般会购买什么保险
假期到来,很多朋友选择用旅游的方式度过,那么旅游保险应该怎么买~
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什么是旅游意外险
旅游意外险属于意外险中“特定意外伤害保险”的范畴,是以被保险人在旅游期间因意外伤害而致身故或残疾,或保障范围内其他项目为给付保险金条件的人身保险。
旅游意外险产品一般有四类:航空意外险、交通工具意外险、旅游综合意外险(包括境内和境外两种)、个人人身意外险。
前两类产品只保障在交通工具上发生的意外事故,保障范围相对狭窄。
如果是休闲的长假旅游,一般应当选择购买旅游综合意外险和个人人身意外险来增加保障。
我有意外险了,可以替代旅游意外险吗
相对意外险来说,旅游意外险是一种更具针对性的外出旅游保险,虽然两者存在重叠的部分,但旅游意外险所包含的保障责任部分要宽于意外险,除普通意外险的身故、残疾、意外伤害医疗、意外住院津贴等保障,旅游意外险还增加了紧急医疗运送、行李延误、旅行延误、旅行证件损失、个人物品丢失、银行卡盗刷等保障。
在产品选择上,旅游意外险也更为丰富灵活,根据旅游期限、目的地经济发展水平以及游玩项目及形式,可以自由选择不同天数和保额的产品来投保。
如何选择旅游意外险
✩如果是短途国内旅行,建议可以购买个人人身意外伤害保险。保险金额为10万元~30万元可自选,保障期一般为1天~30天不等。这一险种的特点是交费少、保障高、保障期限灵活。
✩对于出境游的消费者,建议购买出境游综合意外险。这一险种的保险期一般为1~90天,保障内容可包括意外伤害、紧急医疗救援、医疗费用补偿以及旅行延误、行李损失补偿等项目,基本上可满足游客对境外出游安全保障的需求。
注意事项
1
出境游时要选择有国际救援服务的保险,一旦在境外出险,只要与投保公司合作的救援机构取得联系,救援公司就会提供一条龙服务,包括治疗救援、安排家人到境外探病等。
2
投保前要看清楚保单里的“责任免除”项目,如战争和恐怖袭击、高风险运动等是否免责。
如果你的旅行计划包含赛马、攀岩、潜水、高山滑雪、蹦极、冲浪等高风险运动项目,尤其需要注意所选保险对于高风险运动的定义及是否免责。
其中对高风险运动的免责条款规定:
3
如果你计划去欧洲的申根国家旅游,如法国、德国、希腊、意大利、奥地利、比利时、丹麦、芬兰、卢森堡、挪威、荷兰、葡萄牙、西班牙和瑞典等,在办理申根签证时,要求必须提供申根签证保险(申根签证保险也可称为旅游医疗保险,是签发申根签证的一项必选材料),必须选择等值于3万欧元保额以上的、含有全球紧急援助功能的意外伤害的保险产品。
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