㈠ 灵活就业人员异地生育保险报销多少
灵活就业参保人员发生的生育医疗费用，先由个人现金垫付，在生育（或流产）后凭社会保障·市民卡、本人身份证和代办人员身份证、生育服务证、医学出生证明原件及复印件、原始发票、清单、门诊病历、出院小结等资料，到市社保中心按规定报销。
㈡ 沈阳灵活就业人员医疗保险生育时可以用吗
如果要享用生育保险的话，就必须缴足一年的生育保险的，灵活就业人员可以到所在的社区去办理的，具体缴费金额请您到您所在的社区详细咨询下吧。
㈢ 沈阳生育险异地报销2019
沈阳人力资源中心；市民服务中心。都可以的，还有其他小公司。
你可以按照沈阳当地的最低社平工资为基数来交费。大连是3718*0.6=2231.去沈阳社保中心或者网上查一下沈阳的最低社平工资就好了。基数*交费比例就是你的费用。比例沈阳统一。公司大概32.3%，个人11%。总比例43.3%乘以你大概的基数2231=966元/月。大概每月要是正规交费（含公司部分）需要八九百的。
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㈣ 沈阳市的灵活就业的没有单位的可以自己交生育险吗，交多少
不能交。 个人购买社保是不能购买生育险的。 生育险只有单位才可以购买，并且是在职职工交费满一年才可享受。
㈤ 外地户口在沈阳有生育保险，如何办理生育的相关手续和孕期的检查
这个问题你们可以去你的居住地的卫生部门和计生办问问
㈥ 沈阳异地生产生育保险能报销吗
生育保险怎么报销
生育保险报销流程，是指用人单位及职工本人就女职工在生育期间的生育医疗费、生育津贴等费用，男职工在配偶生育期间的看护假假期津贴向统筹地区生育保险基金报销的程序。
用人单位需要提交的申报材料:
1、社会保险登记表;
2、参加基本养老、工伤和生育保险人员增减表;
3、企业职工基本养老、工伤和生育保险申报汇总表。
㈦ 辽宁沈阳生育保险政策
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国务院办公厅2月4日公布《生育保险和职工基本医疗保险合并实施试点方案》，要求在2017年6月底前，重庆等12个城市启动合并实施试点，试点期限为一年左右。未纳入试点地区不得自行开展试点工作。
12个两项保险合并实施试点城市为：河北邯郸、山西晋中、辽宁沈阳、江苏泰州、安徽合肥、山东威海、河南郑州、湖南岳阳、广东珠海、重庆市、四川内江、云南昆明。
合并后人们熟悉的“五险一金”不会变为“四险一金”，两险合并实施并不是说两个险种合并为一个险种，而是合并经办管理，生育保险还是存在的。每一个险种对应不同的风险，随着国家鼓励生育，以后生育风险面临加大的压力，所以生育保险还需保留。
方案明确要求，试点城市要周密设计试点实施方案，确保参保人员相关待遇不降低、基金收支平衡，保证平稳过渡。
专家指出，由于一些地方的医疗保险报销比例达到了80%-90%，而生育保险报销比例还在70%以下，合并实施后，这些地方的生育保险待遇还可能会提高。
㈧ 沈阳灵活就业人员生育保险
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我不知道，大概是以前到生孩子的时候持续缴纳医疗保险就有生育待遇。具体咨询户口所在区的医疗保险管理分局。