⑴ 保险行业的提成,是如何计算的
我们通常见到的保险分为2种,财产险和人寿保险。
1、人寿保险
人寿保险的提成,一般是第一年提成保费的30%~50%,然后第二年续费保费的10%~15%,在后续的提成可能是续保保费的5%,最多拿5年左右。
打个比方,1个客户买了20年的人寿保险,每年年交保费10000元,业务员第一年可以提成约3000~5000元,第二年这个保单如果续费,可以拿到提成约1000元。后续的5年,如果保费正常缴纳,该业务员这5年,每年可以从这个保单提成约500元。
⑵ 平安保险提成是多少
提成/佣金比例要看这款产品的缴费期有多少。
(1)交一年保一年的,而不是必须交5年、10年、20年等长期合同的,一般是年保费的20%左右,年年如此。
(2)长期合同的(尤其是15年以上的),缴费期也较长(一般5年以上的),较长一般第一年最高,可达年保费的30%-50%,之后逐年递减。
(3)长期合同的(尤其是15年以上的),但缴费期较短(一般5年以内的),比例就比较低了,第一年可能在10%左右。尤其是趸交(即一次性交完)的,比例一般只有2%左右。
(2)卖保险的提成怎么算扩展阅读
对于提成制来说,确定合适的提成比例是非常重要的,合适的提成比例会对于业务员产生努力工作的诱因,比例太低不具有激励性,比例太高影响企业盈利,所以考虑市场行情和企业战略确定合适的提成比例是很重要的。
提成比例一般有固定提成比例和累进或累退提成比例两种方式。固定提成比例即所有的业绩按照固定的比例分成,累进或累退方式即在不同的业绩区间使用渐增或渐减的分成比例以提高激励,当然这要根据产品的特性和成本结构来决定。
⑶ 卖保险的业务员是如何提成的
根据保费作为基数按一定比例进行提成,一般为10————35%左右之间浮动,根据产品的种类不同而不同。
比如保费为10000元,那么提成为10000*10%=1000元。