1. 我通过关系进入的中华保险省分公司，今后公司会安排我去淄博市中支实习，，半年以后在回省公司，实习期
有的看，有的不看，一般单位都要复印件的，通过关系去的应该不会看
2. 中华保险待遇如何内勤有正式员工吗有编制吗有五险一金吗内勤会有保险任务吗
中华联合不错，我听说几年前开始都变成正式编制了，没有区分，你所说的内勤是哪个部门内勤呢？工作内容千差万别没办法概括，不需要考证，月收入不是太高的，只是一般，保险等都给交，公积金也有，只是工资不高，应该是这样
3. 今天收到中华保险的面试，我将要面试的是综合培训岗位。想了解他们公司的面试内容
无非就是谈谈你的经历，你的理想，反正往好了说就行
4. 中华保险上班怎么样
中华保险
感觉不怎么好。
不知道你是哪里的了。我是深圳的
前几年我知道的是中华保险内部混乱。经营不力，理赔有问题。
搞到我的很多大案件都没法赔下来。就这样不了了知了。我客户还跟中华打了几次官司了。
好像后来实在没办法，保监会才驻资不知多少个亿进去，现在才算慢慢稳定一点。
5. 中华保险的待遇如何啊
保险公司的待遇一般是按照你业务能力来计算的，你开的保险单子越多，你的工资也就越多
6. 小公司刚入职，只有三险，想问下我自己再买医疗险的话，买多少保额合适另外中华保险口碑好不好
朋友你是刚毕业吗？如果还年轻，外加你还有入保城镇医疗或者新农合的话，其实不必要再增加医疗险，可以考虑一下重疾险，重疾险趁着年轻买，保费还相对低一点。中华保险口碑好不好？如果已经算是中年人了，那还是提高一下医疗险的保障吧，保额10万元以下，其实保费也不高。另外中华保险的口碑好不好，我觉得你还是多方面、多渠道了解一下吧。口碑评价很有主观色彩，说好的，说负面的，都不是无缘无故的。不过那些反馈不理想的，很多时候也不一定就是保险公司的责任。就我自己认识的一个朋友，买了车辆划痕险，但是他都出险老久了才想起来报案，错过了合同里规定的报案时间，保险公司拒赔，然后他怨保险公司，你说这事儿怎么说？所以我觉得你在这里问中华保险口碑好不好，还不如直接去你们当地的中华保险网点看看，问问有什么样的产品，有没有适合你的，再继续问问详细的保险条款，如果适合你，也是你想要的保障，保费还不错，蛮有性价比的，那就OK了呗。
7. 中华保险的待遇如何啊
你先确定对方的目的。
如果真要找入编制/交社保/非业务的职位，你需要：
1，非常优秀到值得保险公司的人力资源来找你。
2，有过硬的内部关系。
3，通过层层筛选：笔试（一般考试内容为专业知识、逻辑测试、经济学知识和保险专业英文）-面试-体检-签署劳动合同-办理五险一金。
这里面的竞争激烈堪比公务员。
其他途径的招聘，比如，
长期大量在招聘网站，报纸，车载屏幕，甚至路边电线杆上做广告；
到处搜集你的联系方式，挨个打电话发短信拉人；
自称招聘文员、助理、兼职、内勤、售后、财务、行政、人事、主管、司机（汗）、营销精英、招聘专员、保障专员、辅导专员、客户经理、数据录入、理财顾问（汗）、储备干部、管理培训生、职业经理人（汗）、小区收费员（汗）、养老金发放员（汗），等等等等。
只要你去了都叫你LASS测试，叫你交钱，叫你培训，叫你考证，
目的只有一个，变着花样拉你去当那种成天到处推销保险，自己却：
1，没有底薪（责任底薪，你要卖出多少业绩才能拿到底薪），
2，没有劳动合同（签订代理合同，不属于劳动法保护的范畴，劳动部门也管不了），
3，没有福利（底薪都没有，谈什么福利），
4，没有社保（不是劳动关系，没有社保，对方会向你兜售商业保险让你出钱买），
5，不是保险公司正式员工（一个营业部，一个主任或者经理都能打着保险公司的旗号招人）。
每天的交通费电话费拉客户搞活动的费用都要自己出，
卖出保险给你高额提成，卖不出去一分钱不会发给你的保险代理人。
8. 中华保险就是各种坑，我劝大家还是不要购买中华保险
保险合同是不会骗人的，只有不懂专业的业务员~
9. 中华保险 有事业编制吗
国有企业是不可能有事业编制的，就算有，也肯定是一些领导干部由于提拔到国有企业任领导，但由于不像变换身份，所以人事关系并没有划转，依然放在原来的行政单位或事业单位，这就是所谓的“混岗”。还有可能就是某些人是从一些事业单位借用到国企，而关系还在原单位。