1. 车保险含误工费吗
交强险在全责情况下，赔付金额如下：财产损失最高赔偿2000元，医疗费最高赔偿内10000元，死亡伤残最容高赔偿110000元。误工费包含在死亡伤残费中，如果只是一般的受伤，保险公司只能赔偿1万范围内的医疗费。
误工费不在医疗费限额里面，是在死亡伤残的项目里面。受伤者本人的误工费应当依据其因伤导致收入减少进行赔偿，通俗点说，就是因为受伤休息导致收入减少，这就是误工费；
如果在受伤期间工资并未减少的情况下，保险公司是不会赔偿的，法院通常也不会支持。年龄达到退休的人，也不存在误工费问题，生活必需而务工的除外。
温馨提示：以上解释仅供参考，具体以保险合同约定为准。
应答时间：2020-12-08，最新业务变化请以平安银行官网公布为准。
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2. 误工费有几种认定方式，保险公司认定哪几种
就一种别无其他：劳动合同、误工证明、工资证明、工资单、医嘱（病历），与医嘱相对应的医嘱证明（假条）。只要有这些，保险公司无可挑剔。
3. 什么保险可以报销误工费
保险公司赔偿误工费需要以下材料：
医院医生开的病历证明。
如有住院，需要出院小结（证明误工的天数）
单位出具的月收入证明，写有实际误工天数及扣发工资金额的原件。
提供受伤前三个月银行代发工资的流水单。
4. 如何向保险公司理赔误工费
误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。
误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。
受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
新的《民法典》于2021年1月1日生效。届时与《民法典》相冲突的条款失效，由新的司法解释颁布替换。
工伤保险是不赔偿误工费的，根据《工伤保险条例》第三十三条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
5. 第三者责任险有误工费
第三者责任险赔偿范围如下：
1、医疗费用
2、护理费用
3、误工费用
4、餐饮费用
5、交通费用
6、如有达到伤残，就有伤残费用
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6. 误工费保险怎么算的
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如果是人寿保险的话，最主要是看合同的内容有没有理赔误工费条款，如果有的话就陪，反制就不赔。当然了，根据保险法的规定，如果保险公司本应在十日内把理赔款给你，但是因为保险公司的原因，导致没有及时给你而是你受到损失，保险公司就应赔偿你的损失，包括误工费
7. 请问保险理赔都包括哪些有误工费陪床费一类的吗
您好，寿险理赔有意外医疗、伤残，住院报销，重大疾病等。住院津贴补充误工费，少儿平安福还有陪护金