❶ 企业为职工缴纳的社会保险都是从工资里扣的吗
不完全是,工伤保险和生育保险个人不用缴纳,由企业缴纳。但养老、医疗、失业和你说的两金需要公司和个人共同缴纳。具体缴纳比例如下。
社保类部分
养老保险:单位20%,个人8%(自己缴纳的进入个人帐户);
医疗保险:单位10%,个人2%(自己缴纳的进入个人帐户);
失业保险:单位1.5%,个人0.2%;
工伤保险:单位0.5-2%,个人不缴纳;
生育保险:单位0.8%,个人不缴纳。
两金即住房公积金、企业年金部分
公积金 :个人和公司缴纳比例是一样的。但住建部规定个人和单位缴费比例均不低于5%、不高于12%,且公司缴费比例不低于个人缴费比例。
企业年金:单位8%;本人4%
(1)交保险的钱都是从工资里面扣吗扩展阅读:
企业年金意义
企业年金是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自愿建立的补充养老保险制度。[1]
企业年金是对国家基本养老保险的重要补充,是我国正在完善的城镇职工养老保险体系(由基本养老保险、企业年金和个人储蓄性养老保险三个部分组成)的“第二支柱”。在实行现代社会保险制度的国家中,企业年金已经成为一种较为普遍实行的企业补充养老金计划,又称为"企业退休金计划"或"职业养老金计划",并且成为所在国养老保险制度的重要组成部分。
❷ 公司交五险一金的钱是从工资里扣吗
在职职工的个人应缴费部分,由个人缴纳,由单位从应发工资中代扣代缴。
❸ 公司交社保要从工资里扣吗
社会保险,是单位和职工个人共同缴费,个人承担职工个人的部分,从你工资扣除代缴,单位的部分,由单位承担,
❹ 公司缴纳的五险一金和个人缴纳的都是从工资里扣吗
都是你工资里扣一部分,公司扣一部分。比如养老保险是你自己8%,公司是12%,其他的大多是1比1,也就是说公司拿出钱肯定比你工资里扣的要多。
❺ 五险都是从个人工资里扣除的,这样的话是从公司交职工保险划算,还是个人交的个人保险划算,钱都是自己出
如果你是选择公司交和自己以自由职业者的身份交两种来选择的话,肯定是单位交椅在职职工的身份来交,要划算一点,不论这个钱是你自己出,还是单位出,但是你的前提是,不论是单位帮你交,还是你自己以自由职业者的身份来交,全都是你自己出的,那我劝你还是把钱给单位,让单位帮你交吧,这样你有工龄工资第一点啊,你是有工龄工资的,第二点,如果你交了社保满一年之后,唉,你可以领到失业金,你懂我意思吧?按事业人员来算啊,只要满一年就可以领失业金了,领失业金的时候,不但可以拿钱,而且可以不用交保险,而且还可以想,享受到等同于缴费年限,根据你缴费的时间的成本不同,失业金可以从三,三个月到三年,所以还是以公司的名义交会划算一点