⑴ 打工五年前没有买保险现在能补吗
社保要问当地人社。
⑵ 公司先没有买保险过了几年才买前面没买的可以要求公司补吗
社会保险属于国家强制性保险险种,任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加,因此,可以有权要求公司补缴欠缴的社会保险费。
⑶ 我的车前5年没有出险,今年出了一次险,再买保险能不能打折
交强险,上一个年度发生一次有责任不涉及死亡的道路交通事故,保费不变,即为基础保费。
汽车保险分强制险和商业险,强制险即交强险实行浮动费率; 商业险也有优惠措施,但各保险公司有所不同,可以咨询相应的保险公司。
附交强险的费率浮动:
1、上一个年度没有发生责任道路交通事故,保费下浮10%;
2、上两个年度没有发生责任道路交通事故,保费下浮20%;
3、上三个及以上年度没有发生责任道路交通事故,保费下浮30%;
4、上一个年度发生一次有责任不涉及死亡的道路交通事故,保费不变;
5、上一个年度发生两次及两次以上有责任道路交通事故,保费上浮10%;
6、上一个年度发生有责任道路交通死亡事故,保费上浮30%。
⑷ 我在一个公司做了十年,前五年没有买保险,现在不想做了,我要怎么要求公司补前面五年的保险
首先你要有与公司签的劳动合同,来证明你是公司的员工,如果没有签的话,就收集证据证明,如工牌,出勤记录,工资条、工作服等等,到时就找领导直接谈,否则就告到劳动仲裁处会有解决办法的。
⑸ 前面几年没给我上保险
如果要求补交无果,如果你有2004-2014这段时间的实际劳动关系证据,就到单位所在地区级劳动仲裁委员会申请仲裁,提出让单位补交社保的个人主张。
⑹ 之前买了养老保险,但中间有5年没交,该怎么办
断缴这五年可以补缴也可以不补缴,只要在法定退休年龄缴费累积年限达到十五年就可以了。在男60以下。女:50岁以下,社保满15年。可不必补缴。
对于养老保险和医疗保险,社保是算累计的,只要在退休前累计缴纳相应的年限,就不需要再进行补缴了,但是在一些城市,如北京、上海、广州等,购房、买车摇号、子女上学等待遇需要外来居民的社保连续缴纳一定时间的记录。
其中有的待遇在计算社保连续缴纳时间时,补缴的月份是算作连续的,所以如果中途出现断缴,可以找代理公司补缴来实现社保的连续缴纳。
(6)前五年没有买保险扩展阅读
养老保险断缴的影响
一、会影响养老金待遇
退休时:养老金的计发原则是多缴多得,长缴多得。社保断缴了4年,如果是同一地区,同样的缴费标准退休,那么你的养老金待遇就比没有断缴的人低,因为你的缴费年限比人家少。
退休后:国家自2005年起,每年都会给退休人员调整养老金。是按定额调整、挂钩调整和倾斜调整的原则进行的。其中的挂钩调整是和缴费年限,以及本人调整前的工资水平股挂钩的,因此你少交的4年,会影响养老金调整的结果。
二、可能会影响与社保缴费情况挂钩的社会事务的办理
在部分城市,非本地户籍人员社保一旦断缴,会购房、购车、孩子上学、贷款、办居住证、人才引进等与社保挂钩的其他社会事务的办理。
⑺ 工作9年,前三年没交保险,5年后被辞退我可以要求补偿吗
社会保险可以要求补缴,但是超过了时效,不一定会得到支持,可以去劳动监察或社保经办机构投诉试试。
用人单位解除与你的劳动关系(或者说辞退、开除你)分以下三种情况,你自己对照下属于哪种情况,应该支付经济补偿或赔偿而没有支付给你的,可以在1年内申请劳动仲裁维护自己的合法权益:
1、用人单位与你解除劳动关系,没有任何理由,也没有支付任何经济补偿的,你没有过错不存在《劳动合同法》39条规定的情形,可以认定该用人单位行为属于《劳动合同法》87条规定的违法解除劳动合同情形,应该支付你赔偿金,即每工作一年支付你2个月的本人工资,2N;
2、用人单位依据《劳动合同法实施条例》第19条规定情形与你解除劳动关系的,其中符合《劳动合同法》46条规定的,应该支付你经济补偿金,即每工作一年支付你一个月本人工资,N;符合《劳动合同法》第40条,并且没有提前1个月通知你的还应多支付1个月工资作为代通知金,N+1;
3、你存在《劳动合同法》39条的规定的情况,用人单位与你解除劳动关系的,不需要支付任何经济补偿,也不需要提前通知你;但是,这需要用人单位举证并且书面通知你解除劳动关系。
相关法律依据:
《劳动合同法》:第39、40、46、47、87条
《劳动合同法实施条例》第19条
⑻ 我在公司上班六年了,前五年没有买任何保险,现在公司把我辞退了我可以要求公司一些什么补偿
可以要求公司补缴之前五年的社会保险。另外,公司辞退你,需要依据劳动合同法之规定,发给你合法的补偿。同时,你可以依失业保险条例领取失业保险金。