平安福保险第一年业务员提成是多少

1. 中国平安的平安福这种险，业务员提成比例是多少

您好，我是中国平安保险公司的客户经理梁亚如，很高兴能给你回答。应该是有很多业务员给您介绍过平安福这款产品了，您应该是在纠结要不要买。我给您的建议是，如果您注重的是收益那您可以购买我们公司的理财或者分红型产品，如果您是注重保障那我还是建议您够买平安福，因为平安福是我们公司目前为止保障最全的一款费用市场化的产品，重大疾病包括男性44种女性45种还有8大轻度重疾共700多项等等。您购买了保险是为了您自己，业务员不会拿走一分钱，工资都是从深圳总公司直接下发的。希望我的回答能帮到你，如果还有什么疑问可以联系我

2. 一单平安福,业务员能拿多少

平安福保险的提成业务员是可以连续拿五年的，一般如果用户的缴费期限为10年，那么业务员以此的提成比例为：35%、3%、3%、2%、2%，如果缴费年限为15年，那么提成比例一般是40%、5%、5%、3%、3%。

保险营销员的收入保险销售佣金（包括新佣和续佣）为主，还包括基本法利益，组织发展利益，公司福利等。不同保险公司利益上会有一定差别。

工资待遇总体上来看，以销售业绩为主要导向，团队管理也会对待遇有影响。一名优秀的保险销售员基本能达到年薪几十万甚至上百万。

(2)平安福保险第一年业务员提成是多少扩展阅读：

双佣金制度，是保险行业中常见的一种薪酬政策，国内有许多家保险公司都在使用。

双佣金制度对能力强的员工来说是很有利的，他们的工资会很高。保险行业中常会有月薪5万、10万的员工，

这是很正常的。而对能力一般的人来说，月工资可能还不够吃住日用，因为自己的底薪太低。

保险行业是两条腿走路，一是业务，就是订单，二就是增员，尽量扩大自己的团队。因为保险不是一个人所能做好的，在中国尤其在大陆，还需要一段时间来获得大众的认可。

3. 请问，购买平安福保险比如每年五千元缴费，业务员的佣金是多少

一般缴费期限越长，首年佣金越高 15%-30%不等，也有可能会大于30%，第二年以后一直到缴费期间慢佣金比例会越来越少。每一家公司佣金不一样。如果拿20%佣金 就是1000块钱咯

4. 平安保险交的平安福8178的第一年业务员能提多少钱

有多少提成都不影响您的保障，所以您不用纠结这个问题

5. 平安保险业务员的提成如何计算

根据不同的险种，不同的提成百分比。一般第一年比较多，第二年第三年就少的多，之后的年份就基本没有了。

业务员在设计和促成保单第一年是最辛苦的，因此比较多，之后主要是售后服务了。提成是业务员吃饭的本钱，是理所当然的，就像没利润的生意是没有人做的，否则业务员怎么维持生计呢。

6. 平安保险业务员的提成是如何提的呢

提成/佣金比例要看这款产品的缴费期有多少。
1）交一年保一年的，而不是必须交5年、10年、20年等长期合同的，一般是年保费的20%左右，年年如此。
2）长期合同的（尤其是15年以上的），缴费期也较长（一般5年以上的），较长一般第一年最高，可达年保费的30%-50%，之后逐年递减。
3）长期合同的（尤其是15年以上的），但缴费期较短（一般5年以内的），比例就比较低了，第一年可能在10%左右。尤其是趸交（即一次性交完）的，比例一般只有2%左右。
这种制度的前提是没有底薪。
保单迁移后，一般业务员也会更换，那就和一开始的业务员没什么关系了，再交保费他也没有业绩，没有提成。
我是资深保险从业人员，有相关问题可向我提问。
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