西安市社科规划基金管理办公室

『壹』 中管院课题评职称有用么

中管院课题相比较其他课题来说，主办方是不同的，但其级别相当于国家级课题，属于行政部门认可的课题，在职称认可范围之内，即中管院课题评职称有用。

课题具有评职称的作用，不同的参评人晋升的职称等级不同，所在的单位不同，选择的课题范围也不同。虽然中管院课题评职称有用，但并非所有的参评人都能选择。

这就说明，职称课题不是随便选择的，每个人都有自己的筛选标准，只有保证课题与自己晋升职称要求相匹配时，才能拿到该课题的职称加分。中管院课题评职称，主办方是中国管理科学研究院，是教育部直属科研机构,适合教师或从事教育方向的教研人员评职称用。

中管院课题属于国家级课题，是课题最高级别，可以中高级职称。尤其是评正高缺少课题的教师，中管院课题是不错的选择。不过选择的中管院课题也要符合职称要求，主要包括课题级别、课题作者位置、课题专业方向和课题结题证书。

1、我国各级政府指定的科研行政单位，代表政府发布立项的课题。比如国家自然科学基金课题就可以评职称，因为国家自然科学基金，是由中国科学院倡导，国务院批准设立的。自然科学基金委是管理该基金的国务院直属事业单位。

2、按照课题立项来源，也就是该课题来源于哪级政府指定的，课题分为国家级、省部级、市厅级课题。

3、评职称的课题，不认可的是：没有经过政府指定或者授权的各类课题，比如某行业协会课题、学会课题、研究会课题。或者是各种以鉴定方式通过的计划外自选课题，计划外的课题，也不认可。

4、省社科规划办确认立项的课题是认可的。社科规划办全称是社会科学规划办公室，主要负责社会科学发展规划，管理社会科学基金，组织国家社科基金重大项目。省社科规划办主要来源于国家财政拨款，也是被认可的。

『贰』 西安市人力资源和社会保障局的内设机构

办公室
主任：徐明
负责局机关政务、业务工作的综合协调和督促检查，承办局党组、局行政领导党务、政务工作及活动事宜；负责工作制度建立、监督、检查、落实；负责会议的组织、领导批示和会议决定事项的督办；负责文秘、机要、政务公开、保密、档案、计划生育和接待联络等工作；负责宣传、新闻发布、政务信息工作；负责机关国有资产管理和后勤服务等工作；负责人大建议议案和政协提案的办理工作。
组织人事处
处长：王敬华
负责局系统人事管理规章制度的制定和贯彻落实工作；负责局系统机构编制、干部人事、劳动工资、出国政审工作；负责局系统干部职工考核、奖惩、任免、晋升、调配、辞职辞退、招聘、录用、交流、挂职、福利、人事档案管理、离退休审批等工作；负责局系统专业技术职务评审和专业技术人员的管理；负责局系统干部教育培训工作；承担局党组管理的领导班子考核和领导干部的选拔任用工作；负责组织实施目标责任综合考评工作以及局考评办的日常统筹协调工作。
政策法规处
处长：王国兴
组织起草人力资源和社会保障方面相关法规、规章草案；制定立法规划和年度计划；开展人力资源和社会保障政策研究工作；承办相关行政复议和行政应诉工作；承担机关有关规范性文件的合法性审核、备案及政策法规汇编工作；负责有关法律法规的宣传和机关依法行政工作；指导全市人力资源和社会保障监察工作；负责市农村基层人才队伍振兴计划的政策拟订和市农村基层人才振兴办公室日常工作。
规划发展处
副处长：高歌（主持工作）
拟订全市人力资源和社会保障事业发展规划和年度计划，并组织实施和监督落实；负责全市人力资源和社会保障事业统计管理和综合统计工作；负责全市机关事业单位职工人员计划的编制、下达和检查指导工作；承担有关科技项目和国际援助项目管理工作；承担事业单位转企改制中的人员安置、养老政策制定等相关工作；承担有关人力资源和社会保障信息规划及信息化建设。
就业促进处
处长：王晓杰
贯彻执行就业相关政策，拟订全市劳动者平等就业、农村劳动力转移就业和跨地区有序流动政策，健全公共就业服务体系；拟订就业规划、年度计划并组织实施；指导和规范公共就业服务信息管理；参与拟订专项就业资金使用管理办法；按照职责分工做好大中专毕业生就业指导工作；组织实施就业援助和特殊群体就业工作；负责全市促进就业扶持政策的审核落实；负责国（境）外人员（不含专家）来市就业的管理工作。
人力资源市场处
处长：于红
拟订人力资源市场发展规划和管理办法并组织实施；负责人力资源市场的规划、建立和监督、管理；负责人力资源服务机构市场准入管理工作；指导和监督职业中介机构；拟订人员调配政策，承办特殊需要人员的调配工作；负责事业单位人员（参照公务员管理人员除外）调配和市外人员调入工作；承担市人力资源市场建设工作领导小组办公室的日常工作。
职业能力建设处
处长：李桂新
拟订城乡劳动者职业能力建设基本政策和发展规划并组织实施；负责城乡劳动者职业教育和职业培训工作；负责高技能人才、农村实用人才培养和激励工作；组织实施劳动预备制度；拟订全市技工学校、职业培训机构的发展规划和管理办法，负责并组织对申请设立职业培训机构、职业技能鉴定机构的资格审核、年审和审批事项变更，核发《办学许可证》和《职业技能鉴定许可证》；规范和指导技工学校、职业培训机构、师资队伍和教材建设；执行职业技能鉴定政策，完善职业技能资格制度；执行职业分类、职业技能标准和行业标准并组织实施。
专业技术人员管理处
处长：赵俊荣
负责专业技术人员管理、继续教育和职称改革工作；拟订高层次专业技术人才培养规划；负责专家政策的落实工作；负责专业技术职务任职资格、执业资格考试、考核和评审工作，核发各类专业技术职务任职资格证书和执业资格证书；负责各级各类专家的培养、选拔、推荐和管理工作；负责博士后有关管理工作。负责提高专家待遇的审批工作；组织全市专业技术资格评审工作，指导管理各系列高、中级专业技术资格评审委员会工作。
事业单位人事管理处
处长：佟晓霞
负责全市事业单位人事制度改革和人事管理工作；拟订事业单位人事制度改革方案并组织实施；拟订事业单位人员和机关工勤人员管理政策并组织实施；负责事业单位岗位设置方案的核准备案；负责事业单位各类人员聘用管理工作；负责事业单位新增人员的岗位核准工作；负责事业单位公开招聘工作人员计划的制订和实施指导工作。负责全市事业单位及其工作人员的考核、奖惩、培训和解聘辞聘工作。
农民工工作处
处长：司军
贯彻落实农民工工作相关政策，会同有关部门拟订农民工综合性政策和工作规划并组织实施；协调解决重点难点问题；协调处理涉及农民工的有关工作，维护农民工的合法权益；负责农民工工作信息建设；承担市农民工工作联席会议制度办公室的日常工作。
劳动关系处
处长：惠民
落实劳动关系政策、劳动合同、集体合同制度实施规范；落实企业职工工资收入分配的宏观管理政策，负责企业在岗职工工资调查和人工成本统计及劳动关系统计等工作；指导和监督国有企业工资总额管理和企业负责人工资收入分配；指导劳动标准制定工作；监督执行消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊劳动保护政策；规范企业职工工作时间、休息休假制度及相关待遇；对企业实行特殊工时制度进行审批；对企业改制工作人员安置方案进行审核；参与市级企业劳动模范评定和其他先进评选工作的协调；负责企业军转干部生活困难补助的审核，配合有有关部门做好退伍兵安置工作。
工资福利与离退休处
处长：杨定民
主要职责：落实有关机关、事业单位工资福利与离休退休的法规政策，拟定具体办法并组织实施。负责机关、事业单位离退休、退职人员的政治、生活待遇等综合管理工作和政策性提前退休的审批工作；负责离、退休干部发挥作用的协调和指导工作；拟定机关、事业单位基本养老保险及其补充养老保险相关政策并组织实施；落实全市机关、事业单位工作人员伤残、死亡待遇政策和给付标准。会同有关部门负责离退休管理服务工作；负责退休干部异地安置政策的落实工作。负责贯彻落实上级关于机关、事业单位工人技术等级考核工作的政策法规，并指导有关工作。负责全市机关事业单位工资基金管理工作。
养老保险处
处长：姚明军
拟订企业单位基本养老保险及其补充养老保险相关政策并组织实施；拟订城镇居民养老保险政策和标准、基金管理办法、基金预测预警制度；完善企业职工离退休政策，负责政策性提前退休的审批工作；拟订企业死亡职工遗属待遇和非因工伤残职工待遇政策和给付标准；负责推进企业年金工作；拟定企业退休人员社会化管理服务政策、规划及规定并指导实施，负责退休人员社会化管理服务中心工作。
失业保险处
处长：杨航莉
拟订失业保险政策、基金管理办法并组织实施；建立全市失业预警制度，拟订预防、调节和控制较大规模失业、经济结构调整中涉及职工安置权益保障的政策措施并组织实施；拟定失业保险基金征缴政策、待遇项目和给付标准；负责企业经济性裁员的备案工作。
医疗保险处
处长：吴建东
拟订医疗、生育保险政策、基金管理办法并组织实施；拟订定点医疗机构、药店的医疗保险服务和生育保险服务管理、结算办法及支付范围；拟订生育停工期间的津贴标准和市级机关、企事业单位职工、城镇居民基本医疗保险规范并组织实施；拟订机关、企事业单位补充医疗保险政策和管理办法，并组织实施和监督检查；负责定点医疗机构和零售药店的资格认定和考核工作。
工伤保险处
处长：王军
拟订工伤保险政策、基金管理办法并组织实施；落实工伤预防、认定和康复等政策；按照国家标准鉴定工伤伤残等级；拟订劳动能力鉴定机构管理办法；指导全市工伤预防和工伤康复工作；拟订工伤保险定点医疗机构、药店、康复机构、残疾辅助器具安装机构的资格标准；负责机关、企事业单位和职工的工伤认定、劳动能力鉴定和等级评定工作。
农村社会保险处
处长：乔秦生
拟订农村养老保险和被征地农民社会保障政策并组织实施；拟订农村社会保险基金管理办法；拟订征地方案中有关被征地农民社会保障措施的审核办法。
财务与社会保险基金监督处
处长：李蜀荣
1、负责局机关财务工作，指导局属单位财务监督和审计工作；
2、负责局机关社会保险金和住房公积金的缴纳管理；
3、拟订人力资源和社会保障资金（基金）财务管理制度并组织实施；
4、编制人力资源和社会保障资金（基金）和部门经费的预决算，并管理相关专项资金和经费。
5、拟订全市社会保险基金及其补充保险基金监督制度；
6、依法监督社会保险及其补充保险基金征缴、支付、管理和运营，并组织查处重大案件；
7、对社保基金运行状况进行分析和风险评估；
8、拟订社会保险内部控制制度、审计规划和信息披露制度，并组织实施；
9、承办西安市社会保障监督委员会办公室日常事务。
调解仲裁管理处（信访工作处）
处长：金锡林
拟订劳动、人事争议调解仲裁制度的实施规范，指导劳动、人事争议预防和调解工作；审查受理劳动、人事仲裁案件；负责全市劳动、人事争议仲裁员的资格考试认定、日常管理和培训工作；进行人事合同鉴证；承担市劳动、人事争议仲裁委员会办公室日常工作。负责劳动、人事信访工作；负责协调处理属人力资源和社会保障范围的突发性群体上访事件；制定局系统信访工作制度并组织实施。
离退休人员服务处
处长：樊发利
负责机关离退休人员服务管理工作，指导局属单位的离退休人员服务管理工作。
机关党委
专职副书记：韩雅娟
负责局机关党建工作及局系统党的基层组织建设和思想政治工作，负责局系统精神文明建设和群团工作。
监察室
主任：蔡毅
协助局党组负责局系统党风廉政建设和反腐败工作，组织协调落实局系统效能建设、政风行风建设和机关作风建设。

『叁』 社会规划办，社科联，社科基金有什么区别

但是nsfc因为覆盖的学科广，知道的人更多一些。
（2）二者没有差距。起码在我们学校（某理工类985）。
（4）社科基金就是给搞社科的人申报的，但是如果你是搞管理学的，两者都可以申报，但是同一年只能申报一种。但是社科基金的钱少，今年提高了，也只有15万。自然基金的钱在25万左右。

『肆』 西安市社会保障基金管理中心的介绍

西安市社会保障基金管理中心成立于1997年，服务人群约7.2万人。1、职责：⑴ 负责办理养老、失业、工伤、医疗、职工生育及居民医疗保险六项保险业务参保工作。⑵ 负责对区内企业及个人进行社保政策的宣传、咨询工作。⑶ 负责参保人员社保关系及个人账户基金的域内、域外转移工作。⑷ 负责办理养老、失业、工伤待遇的核定，以及基金社会化发放工作。⑸ 负责对参加职工医疗保险、职工生育保险及居民医疗保险人员应享受费用的审核、报销、结算、支付工作。⑹ 负责做好管委会机关人员医疗、生育保险的日常工作。

『伍』 栾甫贵的科研简历

研究方向：企业破产财务与会计，企业会计制度，会计理论
科研课题：主持完成教育部“九五”规划项目“企业破产财务管理研究”、国家社科基金重点项目“国际企业管理研究”子课题“企业清算管理”、北京市教委规划项目“中外破产会计比较研究”、“企业拯救会计研究”、全国高等教育教材建设专业委员会“关于正确处理会计学课程设置中若干关系的研究”等课题。
出版论著：出版《破产会计管理》、《企业破产财务管理》、《企业清算财务管理》、《企业清算理论与实务》、《会计制度论》、《农业会计》、《基础会计》等专著与教材28部，在《会计研究》（6篇）、《财务与会计》（7篇）、《财会通讯》（3篇）、《财会月刊》（4篇）、《中国农业会计》（18篇）等杂志发表论文140余篇。
获奖情况：获得国内贸易部“突贡”专家、黑龙江省优秀教学成果一等奖、北京市精品教材奖、中国会计学会财务成本分会“中洲光华杯学术创新奖”、中国会计学会优秀论文二、三等奖等29项奖励。

『陆』 浙江省社会科学界联合会社科普课题 属于什么级别

官方系统的课题主要包括国家课题和省课题。分别由国家社科规划办、自然科学基金管理，省级相应由省社科规划办、省软科学办公室管理，每年定期发布课题指南，面向全社会发布，从事相关研究的专家学者均可申请。其地位为各单位承认。一些企业基于自己的需要，也委托一些单位、专家研究某些课题，其承担者往往获得一定的课题经费，但大多数不被所在单位承认其级别。还有一类就是介于二者之间的一些课题，如各厅局设置的课题（教育厅每年招标）。这些课题的级别不同单位间规定的不一样。有些研究能力较弱的单位，认定为省课题。有些单位认定为厅级课题，还有的单位不承认其级别，等同于企业委托的课题（往往按照经费多少计算其价值）。

你所说的社科联课题就属于后一种。早些年社科联不招标课题。后来经费多了，再加上工作需要研究如何进行管理、服务社科界，在本系统内（下属社科联）招标一些课题，主要是社科联管理方面的，在后来又为了服务当地经济发展，也设置了一些决策咨询性质的课题。所以竞争者也从社科联系统内转到社科界。但各单位管理部门对这类课题认识不一，所以对这些课题的认定不一样。如果你需要申请，请咨询你单位的科研管理部门。如果你正在承担，可以请求社科联帮助做你单位科研处的工作，提高课题的级别。

『柒』 西安市发展和改革委员会的内设机构

根据上述职责，市发展和改革委员会设21个内设机构：
（一）办公室
负责机关政务工作，督促检查机关工作制度的落实；负责机关会议的组织和会议决定事项的督办；负责文电、机要、档案、保密、信访、接待、计划生育等工作；负责机关财务、国有资产管理和后勤服务等工作；负责人大议案、建议和政协提案的办理。
（二）组织人事处
负责机关和所属单位机构编制、干部人事、劳动工资、出国政审、培训、专业技术职务评聘等工作；负责党的基层组织建设和思想政治工作；负责机关离退休人员服务管理工作；负责组织实施综合目标年度考核工作。
（三）发展规划与地区经济处（政策法规处）
提出全市国民经济和社会发展战略、规划生产力布局的建议和全市国民经济和社会中长期发展、总量平衡及结构调整的目标和政策；提出推进城镇化的发展战略和重大政策措施；组织拟订全市国民经济和社会发展中长期规划、主体功能区规划，并对规划实施情况进行监测与评估；统筹协调全市经济社会发展重大专项规划和区域规划，提出区域经济发展、重大项目布局建议，并协调实施；协调国土整治、开发、利用和保护政策，参与制定土地政策，参与编制水资源平衡与节约规划；负责有关地方性法规、规章草案和重要文件起草及信息发布工作；负责有关法律法规的宣传和政策咨询工作；负责依法行政的监督检查工作；承担机关有关规范性文件合法性的审核和报送审查、备案工作；承办行政复议和应诉工作。
（四）国民经济综合处
监测分析全市经济形势和国内外经济发展变化，进行宏观经济和社会发展的预测预警；研究总量平衡，提出宏观调控的目标以及运用各种经济手段和政策的建议；开展宏观调控政策评估；组织拟订年度国民经济和社会发展计划，起草综合计划报告；提出年度重要商品平衡的总量目标和相关政策建议；提出国家重要物资储备政策建议，拟订并协调全市国家重要物资储备计划；组织研究和提出全市经济安全和总体产业安全战略及政策建议；对区县经济发展计划工作进行业务指导。
（五）经济运行调节办公室
监测全市经济运行态势并提出相关政策建议；协调经济运行中的重大问题，组织煤、电、油、气及其他重要物资的紧急调度和交通运输协调；组织应对有关重大突发性事件，提出安排重要应急物资储备和动用市级物资储备的建议。
（六）经济体制综合改革处
研究全市经济体制改革和对外开放的重大问题，指导推进和综合协调经济体制改革；组织拟订全市综合性经济体制改革方案；参与研究和衔接有关专项经济体制改革方案，协调推进专项经济体制改革；指导经济体制改革试点工作；协调解决经济体制改革进程中的重大问题。
（七）固定资产投资处
监测分析全市固定资产投资状况，拟订全市固定资产投资总规模和投资结构的调控目标、政策、措施；起草我市固定资产投资管理有关法规规章草案；提出深化投资体制改革和修订投资核准目录的建议；安排市财政性建设资金；参与编制和下达城市维护建设项目投资计划；指导和监督政策性固定资产投资贷款的使用方向；按规定权限，审核重大建设项目；指导全市工程咨询业发展。
（八）重点项目管理处（市招投标管理办公室）
制定西安市重点建设项目管理办法并组织实施；协调解决重大项目建设中的重大问题；安排确定全市重大建设项目；负责组织政府出资项目初步设计和调整概算的审查工作；参与编制和下达城市维护建设项目投资计划和人防工程建设投资计划；指导协调全市招投标工作，负责招投标专家库的建立和管理。
（九）利用外资和境外投资处（市利用国外贷款办公室）
综合分析国际资本动态及全市利用外资和境外投资的状况；提出全市利用外资和境外投资的战略、规划、总量平衡和结构优化的目标、政策，协调有关重大政策；承担全口径外债总量控制、结构优化和监测工作；会同有关方面组织拟订全市国际金融组织、外国政府贷款规划并提出重大备选项目；会同有关部门负责重大项目招商引资及项目评估工作；会同有关方面提出外商投资产业指导目录的修改意见；按规定权限，审核外商投资重大项目、境外资源开发类重大投资项目和大额用汇投资项目。
（十）西部开发处
贯彻落实国家、省、市关于西部大开发的战略方针和政策，研究提出我市推进西部大开发的重点基础设施建设、生态环境建设、重大项目布局和特色经济发展等建议，并协调实施；承担全市西部大开发主要经济指标的统计上报工作；负责西咸一体化建设工作，协调有关经济协作。
（十一）农村经济处
综合分析农业和农村经济发展情况，提出全市农村经济发展战略、体制改革及有关政策建议，协调全市农业和农村经济社会发展的重大问题；衔接平衡农业、林业、水利、气象等发展规划、计划和政策，提出重大项目布局建议并协调实施；负责编制全市生态环境建设整治规划；负责编制以工代赈计划并组织实施。
（十二）基础产业处
统筹全市交通运输发展规划与国民经济和社会发展规划、计划的衔接平衡；综合分析交通运输运行状况，协调有关重大问题，提出有关政策建议；负责交通、邮电发展重点项目管理和综合协调工作；承担市铁路工程建设协调保障领导小组办公室的日常工作。
（十三）能源管理办公室
研究拟订全市能源发展战略、规划和政策并组织实施；负责全市能源的综合平衡和宏观调控；参与能源体制改革有关工作；综合平衡全市能源的重大政策和重大事项，指导、实施能源项目建设与科技进步相关工作；负责全市电力行业管理，拟订相关发展规划、计划并组织实施；负责电力行政执法监察工作。
（十四）产业协调处
综合分析工业和服务业发展的重大问题，组织拟订综合性产业政策，研究提出综合性政策建议，统筹工业、服务业的发展规划与国民经济和社会发展规划、计划的衔接平衡；协调重大技术装备推广应用和重大产业基地建设；会同有关方面拟订服务业的发展战略和重大政策，协调服务业发展中的重大问题。
（十五）高技术产业处
综合分析全市高技术产业及产业技术的发展态势，组织拟订高技术产业发展、产业技术进步的战略、规划和重大政策；组织重大产业化示范工程；统筹全市信息化的发展规划与国民经济和社会发展规划、计划的衔接平衡；组织推动技术创新和产学研联合；推动全市国民经济新产业的形成。
（十六）资源节约和环境保护处
综合分析全市经济社会与资源、环境协调发展的重大战略问题；组织拟订能源资源节约和综合利用、发展循环经济的规划和政策措施并协调实施，参与编制环境保护规划；协调环保产业和清洁生产促进有关工作；组织协调重大节能减排示范工程和新产品、新技术、新设备的推广应用；综合分析气候变化对经济社会发展的影响，组织拟订全市应对气候变化重大战略、规划和重大政策；组织实施清洁发展机制工作。
（十七）社会发展处
综合提出全市社会发展战略，组织拟订和协调社会发展规划、年度计划和项目计划；协调人口和计划生育、文化、教育、卫生、体育、广播影视、旅游、政法、民政等发展政策；协调全市社会事业发展和改革的重大问题；综合分析提出全市促进就业、调整收入分配、完善社会保障与经济协调发展的战略和政策建议；协调解决相关重大问题；提出人口机械增长控制计划和流动人口管理方案，协调处理有关问题；负责监督检查迁入城六区人口的审批情况和流动人口管理情况，并提出建议；负责外地成建制迁入城六区人员迁入手续办理工作。
（十八）财金贸易处
研究全市财政政策和财政、金融体制改革等问题，分析全市财政政策和货币政策执行情况，并提出建议；提出直接融资的发展战略和政策建议，按分工核准非上市公司发行企业（公司）债券，牵头推进全市产业投资基金和创业投资的发展及制度建设；监测分析全市市场状况，承担重要商品总量和宏观调控相关工作；组织拟订重要农产品、工业品和原材料进出口总量计划并监督执行，根据经济运行变化提出计划调整建议；会同有关方面管理粮食、棉花、食糖等储备；拟订现代物流业发展战略和规划，协调流通体制改革中的重大问题。
（十九）市统一建设管理办公室
统一建设管理由市政府投资兴建的非经营性建设项目；负责项目立项文件的编制报批和方案论证；负责办理项目的各项法定建设手续；负责组织项目工程和重要材料、设备采购的招投标工作；协调施工现场以外配套项目的实施；负责组织项目工程建设，组织项目工程预（决）算审查；制定项目进度计划并负责实施进度监督；负责工程建设质量监督；负责项目的合同管理；负责申报项目投资资金计划，管理项目建设资金，办理资金的划拨，编报年度和竣工财务决算；负责办理项目的工程竣工验收手续和固定资产移交；负责工程档案及技术资料收集、整理并按规定归档。
（二十）市重大建设项目稽察办公室
组织开展对全市重大建设项目的稽察；跟踪检查相关行业和区县贯彻执行国家投资政策和规定情况；组织开展对中央和省、市财政性建设资金投资安排实施情况的监督和检查；对违规问题，按有关规定提出处理意见。
（二十一）市经济动员办公室
组织拟订全市国民经济动员规划、计划；研究国民经济动员与国民经济、国防建设的关系，协调相关重大问题；组织实施国民经济动员有关工作；协调国民经济平战转换能力建设。
机关党的机构按照党章规定设置。
纪检、监察机构按照有关规定设置。

『捌』 中宣部全国哲学社会科学规划办公室主任和副主任是什么级别

现在已经改名叫全国哲学社会科学工作办公室，主任为正局，副主任为副局

『玖』 青年基金申请 建筑学属于什么部

申请书填写 1、申请书（包括页）律用A3纸双面打印或复印间装订 2、申请书封面：登记号、项目编号栏空白处填； 3、项目类别：根据《数据代码表》项目类别填写相应文字内容要填写代码； 4、封面处科类：按课题指南科名称（级科名称）选择其填写面要加注任何内容； 5、负责所单位：需要填至具体部门需填写黑龙江工程院； 6、第2页申请者签章：请亲笔签名空白； 7、前两页填表期要致 8、申请书内科类：要填至2级科（、二级科均要填写）前空格填代码空格填写文字； 9、重点项目负责必须曾经主持参加、并且已经完省部级社科研究项目相关课题要完项目条件保证栏明确反映； 10、联系电：要提供带区号电：家庭或办公电； 11、主要参加者栏主持要填进月栏要填月； 12、立项间200X7月1算起应用策研究般要至两内完基础研究般要两至三内完； 13、申请经费额度请按照项目类别确定（每额度定详见项目指南）； 14、表格第十页： （1）、项目负责所单位意见栏由申请自行填写适阐述项目研究意义及前景字数宜太且至少要包括内容：申请书所填写内容属实该课题负责参加者政治业务素质适合承担本课题研究工作本单位能提供完本课题所需间条件并同意承担本项目管理任务信誉保证 （2）、单位科研管理部门公章、单位公章、单位负责签章均由科研处统办理表格交我处处应空白 15、形式除重要基础研究外鼓励研究报告、论文项目终形式 16、页 页内容必须按照要求进行填写：页2代码框申请填；页文字表述直接或间接透露课题负责及员相关背景材料否则取消参评资格；课题负责前期相关填名称、形式发表间能填写作者姓名、单位、发表刊物等；课题负责相关著作列入参考文献 17、经费预算 （1）各项经费预算按照《家社科基金项目资助经费管理办》关规定编制 （2）各项经费预算须与《执》《项目预算表》内容致 项目经费支范围 （）资料费：指项目研究程发资料收集、录入、复印、翻拍、翻译等费用及必要图书专用软件购置费等 （二）数据采集费：指项目研究程发问卷调查、数据跟踪采集、案例析等费用 （三）差旅费：指项目研究程展内调研所发交通费、食宿费及其费用差旅费支标准应按照家关规定执行 （四）议费：指项目研究程组织展术研讨、咨询及协调项目或课题等召型议费用议费支应按照家关规定严格控制议规模、议数量、议支标准期 （五）际合作与交流费：指项目研究程发赴外及港澳台区调研交通费、食宿费及其费用项目经费应严格控制际合作与交流费支并执行家外事经费管理关规定项目研究确需支际合作与交流费应项目预算单独列示并按照程序经批准执行：重项目、特别委托项目度项目重点项目由全哲社科规划办公室（简称全社科规划办）批准其项目（包括期资助项目）由省(区、市)社科规划办公室（简称省(区、市)社科规划办）或京委托管理机构批准 （六）设备费：指项目研究程发购置或租赁使用外单位设备发费用项目经费应严格控制设备费支项目研究确需购置应项目预算单独列示并经全社科规划办批准购置并由项目负责所单位按照家资产管理规定进行管理 （七）专家咨询费：指项目研究程发支付给临聘请咨询专家费用咨询费支付给课题组员及项目管理相关员咨询费支总额重项目般超项目资助额5%其项目超项目资助额10% （八）劳务费：指项目研究程发支付给直接参与项目研究校研究其课题组临聘用员等劳务性费用劳务费支总额重项目超项目资助额5%其项目超项目资助额10% （九）印刷费：指项目研究程发项目研究打印费、印刷费誊写费等 （十）管理费：指项目研究程项目负责所单位组织支持项目研究支费用管理费支总额重项目每项超5000元；其项目超项目资助额3%其度项目重点项目每项超3000元度项目般项目、青项目西部项目、期资助项目每项超2000元严禁超额提取重复提取

『拾』 全国哲学社会科学规划办公室的部门分工

规划处：负责拟定国家哲学社会科学研究中长期规划和年度计划；调整增补学科规划评审小组专家；拟定和发布国家社科基金年度项目课题指南；组织年度课题申报和评审立项；组织实施和管理国家社科基金重大项目（基础研究类、跨学科类）和委托研究项目。
基金处：负责国家社科基金项目经费拨款；负责社科基金项目经费管理和监督；组织实施和管理国家社科基金重大项目（应用研究类）和西部项目。
成果处：负责国家社科基金项目中期管理和最终成果的鉴定验收与结项；负责组织和编发《成果要报》；组织实施学术期刊资助和管理；组织社科基金项目成果评奖。
调研处：负责国内外社会科学研究及管理工作动态的调查研究；组织评审出版《国家哲学社会科学成果文库》；组织国家社科基金后期资助项目和中华学术外译项目评审。
宣传处：负责国家社科基金和社科规划管理工作的日常宣传；负责主编“国家社科基金”专刊、专栏；负责管理全国社科规划办网站。
综合处：全国社会科学规划办公室内设的综合职能部门，主要负责日常文秘、行政管理、财务会计、会议组织、网络服务、内外联络、后勤保障工作等。