阳光保险管理岗位

Ⅰ 请问你去阳光保险上班没我刚应聘了一个综合管理岗 要我去面试，我想提前了解下里面的薪资待遇。谢谢

如果你有一颗不安分的心，想创业的心，想挑战自己的心，可以到阳光保险。
如果你想打工，领工资，别去，这里不适合你。
保险公司一个好的管理岗位都是在保险行业历练出来的。

Ⅱ 阳光保险的委外管理岗是属于外勤还是内勤

保险公司招聘的信息，99.99% 都是外勤岗位。
只不过会挂着各种各样的名字吸引人，等到了面试的时候，最终还是让你做外勤销售。

Ⅲ 阳光人寿保险公司都有什么职位TA CA As SAS BM 都是什么意思啊

1、总精算师：分管精算部、稽核部、合规法律部。

2、公司董事长。

3、副总裁：分管IT工作。

TA代表见习；CA代表正式；AS代表主管；SAS即双S，代表高级主管；UM代表业务总监。

(3)阳光保险管理岗位扩展阅读：

阳光人寿保险公司的责任与担当

公司成立以来，阳光保险在一系列重大事件中发挥了金融保险企业应尽的社会责任，践行着共同成长的企业使命。

六年来，阳光保险累计承担社会风险超过28.1万亿元，累计支付各类赔款近138.2亿元，创造就业机会11.9万个，上缴税收47.97亿元，累计为3700多万个客户提供保险保障，累计向社会捐款2381万元，捐赠保险51.98亿元。

08年，阳光保险向中国铝业预付雨雪冰冻灾害国内单笔最大保险预付赔款6000万元；5月14日，阳光保险向“4·28”胶济铁路遇难者赔付单笔最大保险赔款50万元。

“5·12”汶川地震，捐款捐物超过300多万元；青海玉树“4·14”地震，阳光保险向地震灾区捐款1000万元；2010年海南洪涝灾害，阳光保险捐款200万元。

Ⅳ 阳光保险内勤具体做什么呢待遇如何

不知工资，因没干过。你可以打听，内勤负责考勤，整理且办理保险外勤的保单资料，总之是办公室文员的活吧，朝九晚五，有时加班；待遇也就一般吧，各家保险公司内勤待遇都差不多。可以打听，工资 在3000应该是可能的，五险一金肻定是有的（可以打听）。

Ⅳ 阳光保险 “管理培训生”这个职位怎么样可信度如何待遇如何越详细越好

管理培训生？是管理培训生？还是管理培训生？保险公司发明的名词都高大上，一般人根本理解不了。但其最终归宿还是保险代理人。
保险代理人与保险公司签订的是居间代理合同。销售一份保险拿一笔佣金。不是保险公司员工，和保险公司没有劳动关系，也没有人为你交纳社保。

Ⅵ 阳光财产保险公司未决管理岗位工作怎么样

保险公司分类内部员工也越来越细化，而不是像以前那样简单地分为内，外职位两种。上一页内勤岗位，如单后，因为有现场的业务，同时也承担一定的保费任务。场上位置也建立自己的会计，收集客户信息，业务数据统计，报表和其他版本，并做一些“管家”。

目前成熟的保险公司，从工资到管理人员大致分为：管理岗，会展业香港，香港事务，技术岗位。

阳光财险（PICC山东省，南京市宝剪板主任，广东省保监局局长的原分公司经理）集团于2005年由章共创办，目前的机构，主要分布在中部更多城市设定。其在同行业中经营规模也不是很大。其后台的工作有：办公室，财务，单一，客户服务等，记入公司，权威省直有关部门可以算作“回办公室工作。”指出，理赔客户服务部的员工进行了调查，现在应该算作领域的地位。

Ⅶ 我想问下，阳光保险的行政内勤职位是否有省编制这一说法

任何单位都有自己的组织结构框架表，而且这种组织结构框架表是属于公司内部保密文件，除了人力，高层以外很少有人能够看到。
小一些的公司，大家都比较互相了解，稍微懂一点人力资源的人，就多少能够了解公司的组织结构是什么样的。但大公司就不行了，人多而且部门繁多复杂。除了少数能亲眼看到这些文件的人，问谁都属于瞎说的。
至于省编，如果按照行政区域划分的话，应该会有。但你要看他的组织结构框架是指示型的还是矩形管理模式了。所以不好瞎说。
至于合同甲方，这个也不相同，不会说像你想的那样简单。可能甲方是以上两个公司之一，也可能是劳务派遣公司，也可能是上述公司成立的全资控股公司和你签合同。
举例，国航财务，他们就不是和国航签的合同，而是和一个叫什么会计公司签订的合同。我有一个姑姑就在国航财务上班。不过那个会计公司是国航控股公司。
签合同要注意一下几点：
第一合同种类应该是劳动合同，而不是保险代理合同或其他类型合同。
第二同意录取你时，要提前给你劳动确认函。劳动确认函上描述了你的工作职位，薪资，合同期限等。通常劳动合同要你上班一段时间后才会给你，尤其大公司，盖章流程很费劲。但劳动确认函是当时就可以发给你的。

Ⅷ 阳光保险财险方面的内勤岗位有哪些

保险公司内部员工的分类已经越来越细化，不象以前简单分为内、外勤岗位两种。以前内勤岗位，如出单岗，因为有上门业务，也要承担一定保费任务。外勤岗位也要自己建立台帐、收集整理客户资料、统计业务数据、缮制报表等做一些“内务”。目前成熟的保险公司，员工分类从薪酬到管理都大致分为：管理岗、展业岗、事务岗、技术岗。阳光保险集团是2005年由张维功（曾任人保山东省分公司总经理、南京保监办主任、广东省保监局局长）组建成立的，目前机构主要在中等以上城市设立。其业务规模在业内不算很大。其内勤岗位主要有：办公室、财务、出单、客户服务等，中支公司跟省公司以上机关部门都可以算作“内勤岗位”。说明一点，理赔客服部门担任查勘的员工现在应该算作外勤岗位。

Ⅸ 阳光保险主管职位简称

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看了楼主的问题，看来您说的编制指的是“国家正式编制”了。
那么我可以肯定的说，阳光的招聘人员在乱讲。
阳光是一家股份制公司，虽然说已经是集团公司了，但他并不是国有保险公司，何来国家正式编制一说？
他们所说的无非也就是签订劳动合同，有五险一金之类的用功保障。
国有保险公司只有以下4家：
中国的四大国有保险公司（集团）
1）中国太平保险（集团）公司：简称“中国太平”，下辖太平人寿，太平保险，太平资产，太平养老，民安保险，中保国际（香港上市）等；
2）中国人寿保险（集团）公司：简称“中国人寿”，下辖中国人寿，国寿资产，国寿海外，国寿财险等；
3）中国人保控股公司：简称“人国人保”，下辖人保财险，人保寿险等；
4）中国再保险（集团）公司：简称“中国再保险”，下辖财产再保险，人寿再保险，大地保险，中再资产，华泰保险等。
PS，阳光在我所在的城市做的很一般，有很多内勤岗位都找不到人。而且以前的领导层就是整体从中国人寿过来的，所以可能就移植了“正式编制”一说把。