是内勤岗位吧,内勤不用去卖保险,就是在公司做些文员类型的杂事,通常平安的内勤岗位就招收一两个,事情也是比较多的,五险一金应该都有,工资如果可以的话那就去试试吧。
② 保险公司的业务管理岗主要做些什么工作,发展前途,待遇怎样
1楼和2楼的回答有点牵强,楼主已经注明了是正编,就的确是内勤。
保险公司的外勤系列签的是代理合同,虽然劳动合同法管不了,但是国务院中国保监会可以管。
另外,我就是通过外部招聘进的保险公司内勤。
好了,现在回答楼主问题:
内勤工资不会特别高,基本上会是你去年收入的一半,因为你去年的工资有提成部分,而纯内勤的岗位是没有提成的,只有基本工资加绩效奖金加年终奖。
③ 新华保险公司的人员管理岗,加班很多吗
人管岗 负责代理人考勤、代理人薪资计算发放、业绩考核方案报表制作(EXCEL要专业)!
这个岗位工资处于当地城市平均水平考上!算整个保险公司比较高的(除去领导、理赔岗、祖训讲师岗)!当然还要看技术、经验等。
周末是否双休 看公司的规定了,一个公司一个规定 我们是单休!
整个岗位晋升空间非常大,你要问为什么?因为保险公司个险为王,既然你是个险的人管,就为个险服务,为谁服务?为你部门的老总服务!你部门的老总即是公司的老总?
说白了,我自认为这个岗有点像老总的秘书,因为你干的每件事老总都能看到,不像理赔等!
自己决定吧!
④ 保险代理公司的业务运营管理岗是做什么的啊
一、保险代理公司的业务运营管理岗主要协助运营工作管理:
1、负责公司相关保险业务流程的建立及优化,配套管理办法的制定和实施;
2、负责机构运营人员的岗前培训,日常作业督导、契约作业抽查、数据复核;
3、负责保单品质管理及防范;
4、负责与供应商协调相关业务流程、协助机构与供应商协调紧急事件,协助提供保单资料及宣传资料;
5、配合IT部门提出核心业务系统的建设需求和使用监督;
6、出具公司各部门需要的业务报表;
7、协助部门负责人出台业务销售政策及协议管理;
8、确保公司收入数据及发佣数据的准确性。
二、此类岗位月薪在4000-6000元。
三、熟悉保险行业流程,建立相关流程,可以成为高端管理人士。
⑤ 中国人寿保险公司的管理岗位到底怎么样
你签的合同是代理合同还是劳动合同,如果是代理合同,就是做保险代理人,也就是平时我们说的保险业务员,这样的情形我也遇到过,有时遇到能力还不错的人,公司暂时没有编制,就建议他从业务员做起,以后有机会再转管理岗位,但这样的等待或长或短,要看运气,如果你做过业务,以后真的做管理,会很容易上手,如果你还没有更好的工作,也可以试试,只是国寿的用工制度特别复杂,可能最后即使做管理,也不是正式编制。你了解清楚了再做决定。
⑥ 保险代理人的工作内容
保险代理人的工作内容
1、负责代理推销保险产品,协助保险公司进行损失的勘察和理赔;
2、向消费者宣传保险知识,解释保险条款,点评产品,分析个人财务需要;
3、为消费者设计保险方案,制定保险计划;
4、协助客户挑选保险公司的优势产品;
5、协助客户办理相关投保手续(签订投保单、保单送达、保单保全、保费收取);
6、根据客户的需要,为其提供优质的售后服务;
7、定期回访老客户,维护潜在客户;
8、被保险人出险后,协助其向保险公司进行理赔等。
兼业保险代理人的业务范围还包括代理推销保险产品,代理收取保费。个人代理人的业务范围是公司的个人代理人只能代理家庭财产保险和个人所有的经营用运输工具保险及第三者责任保险等。
(6)保险代理人管理岗扩展阅读:
保险代理人的作用:
第一,直接为各保险公司收取了大量的保险费,并取得了可观的经济效益。
第二,保险代理人的展业活动渗透到各行各业,覆盖了城市乡村的各个角落,为社会各层次的保险需求,提供了最方便、最快捷、最直接的保险服务,发挥了巨大的社会效益。
第三,直接、有效地宣传和普及了保险知识,对提高和增强整个社会的保险意识起到了积极的作用,进一步促进了我国保险事业的发展。
第四,保险代理人的运行机制,对国有独资保险公司的机制转换,有着直接和间接的推动作用,对领导有启发,对员工有触动。大家都从中深刻地认识到,国有独资公司必须建立起适应市场需求的营销机制。
另外,保险代理作为一个新兴的行业,它的发展能容纳大批人员就业。日本从事保险代理的人,约占国民的1%,随着我国保险事业的不断兴旺发达,保险代理人的队伍将日益扩大,从而在安置就业方面,将发挥一定的积极作用。
⑦ 保险公司面试内勤 人员管理岗
1、内勤的职位是幌子
2、不需要面试,那只是形式,99.9%都会过(除非脑袋缺根弦的)。
3、待遇和业绩挂钩,没有业绩就没有工资。
4、你同学那是半忽悠你的,他是想把你忽悠进去,再尽力帮你开业绩,但是。。。(你懂得)
5、希望我的回答对你有所指引。
⑧ 保险公司职位都有哪些
外勤业务员:分为见习,正式,主任,经理,总监。内勤:运营,个险培训、个险营销、续期、银保部,行政人事、财务等。
⑨ 保险公司的营销管理岗是做什么的
1、营销管理岗是保险业务员和保险公司的过渡点,主要负责对保险业务员的业务督导、政策宣导、业绩统计、工资计算等。
2、营销管理岗有两种,一种是公司聘用制,也就是保险公司的正式员工,一种是代理制,既是保险业务员又是督导人员。
(9)保险代理人管理岗扩展阅读:
营销管理者的职责:
营销管理者必备的品质受其应尽职责所制约。一个有效的管理者在营销过程中要履行的主要职责有下列三项:
(一)制定市场营销策略
制定市场营销策略是营销管理者的首要职责。市场营销策略是企业未来实现各种特定目标以求自身发展而设计的行动纲领或方案,它涉及到全局性、长远性和根本性的问题。
营销管理者要者要在充分研究制约和影响企业营销活动的各种因素的基础上,确定营销活动的方向、中心、重点的发展模式及资源如何配置。
(二)选人用人
营销过程要求你把各种可以利用的资源和有利条件斗殴组合到营销策略中,其中最具有价值意义的资源之一是人才。管理者对人才如何使用和开发,决定着营销战略目标的实现与否。