保险公司电销业务管理岗

⑴ 保险代理公司的业务运营管理岗是做什么的啊

一、保险代理公司的业务运营管理岗主要协助运营工作管理：
1、负责公司相关保险业务流程的建立及优化，配套管理办法的制定和实施；
2、负责机构运营人员的岗前培训，日常作业督导、契约作业抽查、数据复核；
3、负责保单品质管理及防范；
4、负责与供应商协调相关业务流程、协助机构与供应商协调紧急事件，协助提供保单资料及宣传资料；
5、配合IT部门提出核心业务系统的建设需求和使用监督；
6、出具公司各部门需要的业务报表；
7、协助部门负责人出台业务销售政策及协议管理；
8、确保公司收入数据及发佣数据的准确性。
二、此类岗位月薪在4000-6000元。
三、熟悉保险行业流程，建立相关流程，可以成为高端管理人士。

⑵ 平安保险公司电销岗位

有谁是一生下来就做过销售的~
语言表达能力不好，练！
在众人面前说话就紧张，练！
已经29岁了，所以你的时间比别人少，自己要更努力！！！
别人的经验都是别人的，不是你的！！！
自己成全自己！！！

另，我也是29岁，79年4月的，我做了7年多软件开发，纯做技术的，08年底转行进入大都会，开始做顾问式销售，我也没有销售经验，一切从头来。怕什么的，29开始，比30开始强，30开始，比31开始强。

自己想做的事情，就下心做，一次不行来两次~ ，我们是同龄人，一起努力，加油哦~~！！！

⑶ 平安财险电销岗位具体做什么

平安财险电销岗位主要是针对私家车业务的。电销中心一般工作人员分为前线和后线。前线工作人员的工作职责主要分为两个方面：一定负责开展电话销售业务，完成销售任务；二是为客户提供快速、准确与专业的查询及销售服务。如果是电销中心的签单岗位就是后线的工作，一般的工作人员涉及到LZ所说的录入保单信息，签发保险单证的工作，可能还会涉及到简单的数据分析和单证归档管理工作。另外，保险单证送达一般都是委托当地快递公司送达，工作人员一般不参与送单。不知道我的回答是否解决LZ疑惑，如有不清楚的地方可以站内咨询。 追问： 就是你说的这种，能再详细说说工作流程吗？据说是不用陌生拜访，是总部把打咨询电话的客户分给当地的支公司，然后会有客户上门咨询。 电销岗就等着这部分客户来，然后再给客户打单。（我在公司里见到有个柜台，上门挂电话营销的牌子的。就是这个柜台的人具体是干什么的？）应聘的这个岗位，想知道详情，需要面试。谢谢了。 回答： 要看你应聘的岗位是总部还是分公司的电销岗位？是应聘的前线销受还是后线的客服或者签单人员了。LZ具体说清楚一点你应聘的岗位。一般除了电销中心的前线人员，后线人员是不用拜访客户的，电销人员拜访客户也不用上面都是电话拜访。呵呵 追问： 应该是支公司。市级的，比省分公司低一级。据说也要拜访客户，但不是陌生拜访，同时也会接待总部初步营销出来的客户。打单时什么意思？打保单吗？是不是客户通过全国热线咨询过后，决定投保了，就到当地支公司打单？也就是支公司的电销岗业务之一？ 回答： 打单时什么意思？答：就是录入保单信息，打印并签发保险单证。包括保险单/保险发票/保险卡等保险凭证。是不是客户通过全国热线咨询过后，决定投保了，就到当地支公司打单？答：总部电销中心确定客户投保，并核保通过后，转到当地保险分支机构，由签单内勤签发打印保险单证，单证送达一般都用专人或专门机构送达。目前，全国范围内车险业务实行“见费出单”必须要在收到客户保费后才能出单。也就是支公司的电销岗业务之一？答：在地市级公司，LZ所说的应该是电销的业务工作范围。平安公司的品牌和薪酬都还是不错的，呵呵。而且电销业务也是在全国目前来看开展得最好的。 追问： 据说有些客户被转到当地公司后，来咨询打单时却又反悔了？这就需要电销柜台人员进行营销了是吧。这么说整个流程应该是客户通过热线电话联系总部后由总部电销中心确定客户投保，并核保通过后，转到当地保险分支机构，由签单内勤签发打印保险单证，单证送达一般都用专人或专门机构送达。就可以了，还有其他工作吗？是不是总部也会提供一部分号码由支公司的电销人员进行交流，推动？ 回答： 其他工作可能还会涉及到简单的数据分析和单证归档管理工作，一般签单人员主要公司就是录入签发保单，最多也可能负责对上门客户进行的答疑。是不是总部也会提供一部分号码由支公司的电销人员进行交流，推动？这样问题就不一定了，绝大多数时间客户电话投保都是有总部后援中心负责的，一些特殊情况可能需要当地保险公司参与，肯定是很少很少。还有如果LZ是应聘签单内勤肯定不会涉及业务推动敬请放心。还有获得LZ对回答的好评好不容易啊。。。打了好多字！ 提问者 的感言： 救命稻草啊

⑷ 保险公司产品线部门业务管理岗是做什么的

业务性质工作。关键就是自己的业绩情况以及团队发展决定自己的出路。
广义的业务管理包括：
1、核保、核赔：两核管理；
2、产品研发与管理；
3、销售推动与组织；
4、制度的建设与维护；
5、支公司与总公司联系的纽带；
6、业务分析总结与计划；
7、其他对业务机构的支持；
8、其他对总公司事务的传达与执行；

⑸ 保险公司的业务管理岗主要做些什么工作，发展前途，待遇怎样

1楼和2楼的回答有点牵强，楼主已经注明了是正编，就的确是内勤。
保险公司的外勤系列签的是代理合同，虽然劳动合同法管不了，但是国务院中国保监会可以管。
另外，我就是通过外部招聘进的保险公司内勤。
好了，现在回答楼主问题：
内勤工资不会特别高，基本上会是你去年收入的一半，因为你去年的工资有提成部分，而纯内勤的岗位是没有提成的，只有基本工资加绩效奖金加年终奖。

⑹ 保险公司的营销管理岗是做什么的

1、营销管理岗是保险业务员和保险公司的过渡点，主要负责对保险业务员的业务督导、政策宣导、业绩统计、工资计算等。

2、营销管理岗有两种，一种是公司聘用制，也就是保险公司的正式员工，一种是代理制，既是保险业务员又是督导人员。

(6)保险公司电销业务管理岗扩展阅读：

营销管理者的职责：

营销管理者必备的品质受其应尽职责所制约。一个有效的管理者在营销过程中要履行的主要职责有下列三项：

（一）制定市场营销策略

制定市场营销策略是营销管理者的首要职责。市场营销策略是企业未来实现各种特定目标以求自身发展而设计的行动纲领或方案，它涉及到全局性、长远性和根本性的问题。

营销管理者要者要在充分研究制约和影响企业营销活动的各种因素的基础上，确定营销活动的方向、中心、重点的发展模式及资源如何配置。

（二）选人用人

营销过程要求你把各种可以利用的资源和有利条件斗殴组合到营销策略中，其中最具有价值意义的资源之一是人才。管理者对人才如何使用和开发，决定着营销战略目标的实现与否。

⑺ 太平人寿保险公司电销专员待遇问题。

现在在北方电话保险好像比较难打了，在深圳等南方地带可能会好一些。
我有个同事以前在黑龙江做银行保险客户经理的。后来业绩一直不好就去深圳了，在深圳做电话保险，她说收入还不错。
如果你想锻炼锻炼自己，并且现在没有工作，或者正在等工作。那去保险公司见识见识也不是啥坏事。不会收你钱的。电话保险怎么说也比上门拜访的业务员要好做点。心态要放好。电话保险说白了也算业务员，只不过待遇方面可能会比个人业务部的业务员能好点。还是正常按点上班下班就OK呗，时间上可能会比内勤宽松点。

⑻ 保险电销业务管理岗是做什么的是不是要每天都打电话的啊

电销是保险公司刚兴起的一种销售方式，就是通过电话向客户讲解保险条款，客户同意投保后转账保险公司在签发合同的新兴业务方式。你说的电销业务管理岗应该就是打电话做业务的岗位，因为没有工作经验的公司是不可能直接招为管理人员的。

⑼ 保险电销业务管理岗是做什么的待遇如何

是不需要销售的！但是各公司可能有对实习生或试用期市场实践的要求
你是哪里的我不清楚，我原来在内蒙平安寿险工作过5年，如果你是大学应届生的话，现有3个月的试用期（如果没毕业实习的话是先有实习期），然后是9个月的见习期然后正式定岗定薪，如果你是社招的话，3个月试用期过后直接定岗定薪。
工资是由底薪（岗位基础工资）和绩效（考核绩效工资）构成，考核每半年一次，分为卓越（排名前20%）、优秀（排名前40%）、良好（前60%）、一般（前90%）、需改善（90%以后）
考核后，你的绩效工资后有所调整，卓越、优秀、良好都有所增加（高到底），考核“一般”基本不变，需改善会降低绩效工资
福利是五险一金和员工综合保障计划，很全面的