⑴ 美国先锋集团的先锋基金
先锋集团是大家最熟悉的基金公司之一。如果见过先锋标志,心细者可能发现其标志中Vanguard名字之前是一艘船,船上有三支桅直立。
1975年,约翰·鲍格尔(John Bogle)离开惠灵顿(Wellington)资产管理公司之后,将自己在大学时理想中的基金公司付诸实践,亲自创建一家将投资者利益放在第一位的独立的基金公司,这就是现在众所周知的先锋集团。当时公司旗下管理11只基金,资产净值为18亿美元。而集团的名字“先锋”,则是根据历史上尼罗河战役中打败拿破仑法国战队的英国将军纳尔逊(Lord Nelson)指挥舰队中的旗舰战船“先锋号”命名的。
1789年法国革命战争时期,法国无法隔海将英国攻下,因此当时拿破仑采取驻军埃及攻击英国重要贸易船只的战术。英国派出纳尔逊将军出征地中海,歼灭法国海军舰队。8月1日,纳尔逊将军在尼罗河出口阿布吉尔湾附近发现法军,继而发起攻击。以“先锋号”为旗舰的纳尔逊军队分两路夹攻法军,法军措手不及,战舰连连被毁,而法军的主舰也被炸毁并引起大规模的爆炸。英军取得这场重要战役的胜利,毁灭了法军在埃及的野心,也保住了英国在地中海的地位。而战役的领头旗舰“先锋号”,则成为带领成功的象征。 “先锋号”的模型就陈列在其位于宾夕法尼亚州Valley Forge的先锋总部大楼的入口处,象征着其旗舰精神。而先锋集团的各栋大楼也是根据战役中其他战舰命名的,例如特修斯号(Theseus)、亚历山大号 (Alexander)和宏伟号(Majestic),公司中的雇员也以船员(Crew Members)相称。
与“先锋号”一样,先锋集团在美国共同基金业的发展中也处处体现领先者的风范。1976年,集团成立的第二年,先锋集团推出第一只指数基金—先锋500指数基金,此基金现已发展成全球规模最大的指数基金。一年后,先锋集团在客户服务方面做出令业界震惊的革新:取消外包的中间销售商和基金的销售费用。1981年,先锋第三次采取革命性的创举,采用内部的投资管理团队管理大部分固定收益资产,改变了原先完全依赖外部基金经理的局面。 先锋基金一直保持低成本运作,但认为员工的薪水不是成本。先锋对待投资人才的方式是:非常尊重他,如果其业绩3-4年效益不好,公司会与他一起找原因,提高效率。
先锋基金拥有2000多万投资者,其中20%的客户拥有80%的资产。先锋基金市场销售部主管Shellie Unger说:“我们管理的资产中,有4000亿美元是个人资产,我们卖产品靠的是口碑,而非营销技巧。投资者都以进入先锋基金俱乐部为荣。” 合规运营是基金公司的一个核心问题。对于基金管理公司如何真正做到合规?先锋基金监察部主管Marybeth Matecki给出的答案非常简单———为投资者着想。据了解,先锋基金公司正在引入26个监察规则,涉及1.2万名员工。
Marybeth Matecki称:“我们从本质上而非字面上遵从法律,即以风险评估为基础进行合规监察。好的合规即好的服务,公司每年都要培训营销人员3-4次,基金公会执业资格审核中也包含这方面的持续教育计划。目前公司专门监察人员的人员有40人,广义而言,公司的1.2万工作人员全部有监察职责。”
另外,他强调先锋基金每个年度都要与美国证监会直接沟通,亦向公司董事会、管理层报告。公司董事会有8位独立董事、一个CEO董事,重大事情由董事会定。公司管理层由董事会聘任,如发现CEO及其他高管违规,董事会可决定立即调查。 先锋基金创始人John Bogle先生认为:基金是管理别人资产的行业,但一些基金越来越追逐自身利益而忘了投资者利益,这在科技股泡沫时表现得特别明显。先锋基金则一直为投资者谋利,没有追赶什么浪潮。反而在市场上占稳了脚跟。
⑵ 国人如何投资美国Vanguard先锋基金
先锋集团于1974年由约翰·鲍格尔(John Bogle)创立,其前身威灵顿基金则早在1929年就诞生了。在不长的时间里面公司已经在基金行业里占有突出的地位,是世界上第二大基金管理公司。同时,先锋集团是世界上最大的不收费基金家族,现在在全世界管理着3700多亿美元的资产,为1000多万投资者提供服务
https://investor.vanguard.com/corporate-portal/
左边personal investor,进去open a new account。
⑶ 如何搭建优秀的PE基金管理团队
私募股权投资基金的运作过程,实际上就是基金管理机构根据协议和相关制度规定,用募集的资金进行投资,并将投资回报按照协议在投资者之间进行分配的过程。而这个过程的最终目的是使集合投资获得资本的增资。为实现前述资本增资的目的,需要有一个具备发现价值和控制风险能力的团队来管理基金。因此,从技术层面看,一支优秀的私募股权投资基金管理团队应该是一群能够从茫茫大海中发现潜力企业及其价值、能够合理预测风险并能合理规避风险的专业人士组合。
从发现潜力企业及其价值方面看。市场经济条件下,所属行业众多,不同行业其未来前景不一而足,有些是朝阳产业,有些是夕阳产业,有些虽尚未形成产业,但后续发展前景很好;同时,即使是相同行业,其内部竞争也是异常大,从事相同行业的不同企业之间的差别也是很大的。因此,对于私募股权投资基金来说,能够从众多的行业中发现具有投资潜力的行业是一门学问,而从相同行业的不同企业中发现具有创新能力、竞争力和发展潜力的企业以及其潜力之所在更是一门大学问。因此,私募股权投资基金应当配备对相关行业有一定敏锐度和眼光的人员,以从众多的融资需求企业中发现具有投资价值的企业及其价值之所在,并进行分析,再在此基础上初步判断是否进行投资。
从预测风险和规避风险方面看。在向具体目标公司进行投资前,投资基金对创业企业以及创业者是毫无了解的,这就使得投资者和创业者之间信息不对称,这种信息不对称可能导致投资者的投资是建立在对事实了解不充分或不真实的情况下做出的错误投资行为。同时,因市场等外部环境因素不可预计和控制以及企业本身在不断发展变化,创业企业在后续发展上存在很多可能性,这些可能性相应给投资者带来了不同风险。再者,因私募股权投资基金本身基本上不会太深地介入目标企业的日常经营和管理,因此在完成投资后,投资者还会面临与创业者之间的信息不对称以及创业者不道德行为引发相关风险的问题。因此,需要有专业人员介入,以帮助投资者更全面和真实地认识和分析目标企业,更科学地预测目标企业后续经营中可能出现的非市场性风险、其他因信息不对称引发的风险以及创业者和目标企业管理层不道德行为引发的风险并通过制度设计进行合理的防范。因此,私募股权投资基金应当配备专业能力较强的计财人员和法务人员(或律师)。在投资前,由计财人员对目标企业的财务和资产状况进行分析,由法务人员(或律师)对目标企业进行法律层面的剖析,以便基金能在信息相对充分和真实的基础上做出投资决定。在投资完成后,由计财人员对目标公司的财务情况进行分析,以便基金能够针对对目标公司的财务状况变化采取合理的措施。另外,由法务人员(或律师)根据投资前企业的实际和后续可能的风险进行合理的协议和制度设计,并在投资完成后针对目标公司或创业者的可能损害基金的行为提出处理建议和采取必要措施,以此规避相应的风险。
另外,值得注意的是,在投资基金决定投资时,基金与目标企业以及创业者之间的交易对价的确定也是很重要的事情。简单地说,就是如何确定对价才更符合利益最大化原则或者不至于遭受财务上的损失。一般说来,对价的确定考虑基金进入时企业本身的资产情况、投资期的长短、预计基金退出时的企业价值和与其相应的净现值、机会成本以及内部收益率等等因素。而能够将这些因素综合考虑并据此确定基金投资时应支付的公允对价的工作极具专业性,而这项工作对基金来说异常重要,因此,为管理团队配备专业的计财人员必不可少。
综上所述,一支优秀的私募股权投资基金管理团队应当至少包括一定数量的行业人士、法务以及计财人员,而这些人员是构成团队的基础和核心。当然,一个优秀的团队不仅仅是这些人员在物质层面的组合,成员之间只有很好地协作和配合才符合优秀团队的实质。因此,基金还需要一个经验丰富的综合性管理者,以协调好各类专业人才之间的合作关系。
另外,结合基金运作本身的特点、基金投资项目的多寡、基金管理公司管理的基金的多寡以及管理人员的多少等,基金管理团队内部还可以根据情况采取项目组制和部门制等方式运作,以便管理团队能够更加有效地对基金进行管理。
⑷ 先锋基金怎么样据说股东是网通
我觉得,你应该首先考虑自己实际情况,比如,你的年龄,自己属于什么类型的投资者:是保守型、激进型,还是稳定型。激进型,建议选择指数型基金;稳定性,适合混合型基金;保守型,适合债券型基金。
选择基金,首先应当考虑基金公司,其管理制度是否完善,是否有过硬的投研团队。其次,考虑基金经理,其以往的业绩,从业经历、学历等。再次,选择基金的投资理念,是成长性(即起伏较大,涨起来快,跌起来也快),还是价值型(注重长远效益,起伏较小)。
以下,提供一些参考资料,仅供参考!祝你好运!!!
巴菲特八次力荐指数基金
■ 基金百脑汇
汇添富基金管理公司
首席投资理财师刘建位
根据晨星数据统计,上半年指数基金占据基金业绩前30名中的16席,达半数以上,上半年基金业绩冠军也是指数基金。
看到这个基金排名,不禁大叫,不听股神言,吃亏在眼前。
大家知道,巴菲特有个戒律,从不推荐任何股票和任何基金。只有一个例外,就是指数基金。从1993年到2008年,巴菲特竟然八次推荐指数基金。
第一次:1993年巴菲特致股东的信
通过定期投资指数基金,一个什么都不懂的业余投资者往往能够战胜大部分专业投资者。
第二次:1996年巴菲特致股东的信
大部分投资者,包括机构投资者和个人投资者,早晚会发现,最好的投资股票方法是购买管理费很低的指数基金。
第三次:1999年巴菲特推荐书评
约翰·鲍格尔创立先锋基金公司,通过开发指数基金成为全球最大基金管理公司之一,1999年出版《共同基金必胜法则》,强烈推荐投资指数基金。“令人信服,非常中肯而切中时弊,这是每个投资者必读的书籍。通过持续不断的改革,鲍格尔为美国投资者提供了更好的服务。”巴菲特对该书高度评价。
第四次:2003年巴菲特致股东的信
那些收费非常低廉的指数基金(比如先锋基金公司旗下的指数基金)在产品设计上是非常适合投资者的,巴菲特认为,对于大多数想要投资股票的人来说,收费很低的指数基金是最理想的选择。
第五次:2004年巴菲特致股东的信
通过投资指数基金本来就可以轻松分享美国企业创造的优异业绩。但绝大多数投资者很少投资指数基金,结果他们的投资业绩大多只是平平而已甚至亏得惨不忍睹。
第六次:2007年5月7日CNBC电视采访
巴菲特认为,个人投资者的最佳选择就是买入一只低成本的指数基金,并在一段时间里持续定期买入。如果你坚持长期持续定期买入指数基金,你可能不会买在最低点,但你同样也不会买在最高点。
第七次:2008年5月3日伯克希尔股东大会
Tim Ferriss问:“巴菲特先生,假设你只有30来岁,没有什么经济来源,只能靠一份全日制工作谋生,因此根本没有多少时间研究投资,但是你已经有笔储蓄,足够维持一年半的生活开支,那么你攒的第一个一百万将会如何投资?请告诉我们具体投资的资产种类和配置比例。”巴菲特回答:“我会把所有的钱都投资到一个低成本的跟踪标准普尔500指数的指数基金,然后继续努力工作。”
第八次:2008年巴菲特百万美元大赌指数基金
美国《财富》杂志2008年6月9日报道,巴菲特个人和普罗蒂杰投资公司打赌,2008年到2017年间长期投资一只标准普尔500指数基金的收益将会跑赢普罗蒂杰公司精心选择的5只对冲基金组合,赌注高达一百万美元。
巴菲特八次推荐指数基金的信心来自于历史统计数据:1968-1978年,标准普尔500指数战胜了83%的基金经理。1979-1999年,标准普尔500指数战胜了79%的基金经理。
连著名明星基金经理彼得·林奇也感叹:只有少数基金经理能够长期持续战胜市场指数。
如果你不懂投资、不懂基金,是股盲又是基盲,根本没有时间和精力研究投资,听巴菲特的话,定期定投指数基金并长期持有,你这个投资“傻瓜”就能战胜绝大多数投资专家。过去半年如此,未来10年甚至20年,肯定也会如此。
指数型基金:“像一颗恒星,持久发光”
转自:一只花蛤
年初的时候,有一位朋友要让我推荐基金的品种,我一下子就向他推荐了指数型基金。这是因为我知道沃伦·巴菲特经常向人们推荐指数型基金,于是我依样画葫芦。
所谓的指数型基金就是指按照某种指数构成的标准购买该指数包含的证券市场中的全部或者一部分证券的基金,其目的在于达到与该指数同样的收益水平。在美国,第一只指数型共同基金出现在1976年,那就是先锋500指数型基金。指数型基金的产生,造就了美国证券投资业的革命,迫使众多竞争者设计出低费用的产品迎接挑战,其意义十分重大。但是在此后的10年间,竟无人步起后尘。然而在1985-1997年12年里,指数型共同基金迅猛发展,增加了近140家,其资产额也飙升了19357%,高达1320亿美元,呈现了其无限的魅力。
从投资收益来看,指数型基金有两点关键的优越性:一是确定性,收益率始终与大盘收益率保持同步;一是低税金和交易费用。股票型基金通常都有一批证券分析师,在买进或卖出的同时必须承担巨额的交易费用。而指数型基金因为只跟踪股票和债券市场业绩,所遵循的策略稳定,它在证券市场上的优势不仅包括有效规避非系统风险、交易费用低廉和延迟纳税——这两方面都会对基金的收益产生很大影响,而且还具有监控投入少和操作简便的特点。此外,简化的投资组合还会使基金管理人不用频繁地接触经纪人,也不用选择股票或者确定市场时机。因此,从长期来看其投资业绩优于其他基金。不过由于指数型基金与大盘指数保持同步,这也使得它无法取得惊人的高收益。但是对于那些满足于与大盘收益持平的或什么都不懂的业余投资者来说,这种既节省费用又保证安全的方法很受他们的青睐。
在共同基金领域,地位与巴菲特一样在股票投资领域名声显赫的先锋集团的创始人约翰·伯格,当初就是为了他刚起步的公司寻找一条生存之路而创建指数型基金的,那时他的想法就是,要为个人投资者建立一种低交易费用的投资途径。后来的事实证明,指数化投资法确实就“像一颗恒星,持久发光”,因为“成本负担过重的投资者都不可能战胜市场”,而只有这种无为而治的方法比那些深思熟虑的方法更有效。在随后的岁月里, 先锋集团成长为全球第二大共同基金公司,集团旗下管理的资产高达9500亿美元,相当于13亿中国人所持有的全部美元资产的50%。因此《财富》杂志评选他为“20世纪四位投资巨人之一”,《纽约时报》也将他誉为“20世纪全球十大顶尖基金经理人”。
约翰·伯格给予投资者如此忠告:“我们必须牢记,自己处于一个不确定的金融环境中,我们应该依靠的是常识性的原则。”所谓的常识性原则就是,原则一:知识就是力量;原则二:设计一个适应当前财务目标的基金组合;原则三:投资不但要放眼长线,还得适时动态地调整资产配置比例。投资就要“把你的命运和企业绑在一起”,约翰·伯格的推理很坚实——企业改善了我们的生活并提高了生活水准,在美国是如此,在全世界也都是一样。难道你不想伴随着这些企业改善我们生活的过程投资于它们的股票吗?
伯格在一次访谈时说,“经典的指数化投资就是拥有涵盖整个美国股票市场的指数。当我在1975年第一次创建指数基金时——这是很早之前的事情了,当时它被称作伯格蠢行,每个人都说它行不通。它怎么会行不通呢? 我们过去使用的指数是标普500指数,这几乎和使用涵盖整个股票市场的指数一样好,几乎一样,标普500指数里大盘股很多,小盘股和中盘股很少,有时候小盘股和中盘股的表现会比大盘股好,但从长期看,它们的表现还是会糟一些,不过这不重要。所以,我认为涵盖整个美国股票市场的指数是更好的选择。我对这个策略有些看法。所以还是让我们专注于美国国内的指数化投资吧,假如你拥有美国每一家公司的股票,这很重要,我相信指数化投资的优势今天要比过去任何时候都大得多。”
伯格在他1999年出版的《共同基金必胜法则》一书中强烈推荐投资指数基金:要想获得最大可能的市场收益率,就必须降低买入和持有基金的成本。而基民要做的,就是购买运行成本低、没有或很少有佣金的基金,尤其是低成本的指数基金,然后持有尽可能长的一段时间。对此巴菲特非常赞赏:“令人信服,非常中肯而切中时弊,这是每个投资者必读的书籍。通过持续不断的改革,伯格为美国的投资者提供了更好的服务。”因此,“我个人认为,个人投资者的最佳选择就是买入一只低成本的指数基金,并在一段时间里保持持续定期买入。因为这样你将会买入一个非常好的投资品种,事实上你买入一只指数基金就相当于同时买入了美国所有的行业。”“如果你坚持长期持续定期买入指数基金,你可能不会买在最低点,但你同样也不会买在最高点。”
这也就是我“依样画葫芦”的原因。
附 部分国内指数型基金一览:
代码 简称 跟踪指数 管理公司 备注
050002 博时裕富 沪深300指数 博时
200002 长城久泰 中信标普300指数 长城
519100 长盛100 中证100指数 长盛
519300 大成300 沪深300指数 大成
040002 华安A股 MSCI中国A股指数收益率华安 增强型指数基金
510180 华安180ETF 上证180指数 华安 天天基金网上该基金代码是510181
510050 华夏50ETF 上证50指数 华夏
159902 中小板ETF 中小企业板价格指数 华夏
160706 嘉实300 沪深300指数 嘉实
161604 融通100 深证100指数 融通
161607 融通巨潮 巨潮100目标指数 融通 增强型指数基金
519180 万家180 上证180指数 万家
161903 万家公用 巨潮公用事业指数 万家 优化指数型基金
110003 易基50 上证50指数 易方达
159901 深100ETF 深证100价格指数 易方达
180003 银华88 道琼斯中国88指数 银华
510880 友邦红利ETF 上证红利指数 友邦华泰 天天基金网上该基金代码是510881
020011 国泰沪深300 沪深300指数 国泰
481009 工银瑞银 沪深300指数基金 工银瑞信
此外还有:南方沪深300指数基金、广发沪深300指数基金、鹏华沪深300指数型基金等。
⑸ 我想了解下管理中欧时代先锋这只基金的周应波经理,谁能给我讲讲他
周应波先生中国籍。北京大学控制理论与控制工程专业硕士,已取得基金从业资格。2010年2月至2011年8月任平安证券有限责任公司行业研究员,2011年8月至2014年10月任华夏基金管理有限公司行业研究员。2015年11月03日任中欧时代先锋股票型发起式证券投资基金投资经理。2016年12月01日任中欧明睿新常态混合型证券投资基金基金经理。2018年01月25日至2020年8月12日担任中欧时代智慧混合型证券投资基金基金经理。2019年6月28日至2020年8月12日任中欧科创主题3年封闭运作灵活配置混合型证券投资基金基金经理。
平安银行也有代销多种基金产品,每种基金的风险,投资方向均不一样,您可以登录平安口袋银行APP-金融-理财-基金频道,进行了解和购买。
温馨提示:
1、以上信息仅供参考,不作任何建议;
2、基金产品由基金管理有限公司发行与管理,平安银行仅为代销机构,代销机构不承担产品的投资、兑付和风险管理责任。投资有风险,入市需谨慎。
应答时间:2021-05-12,最新业务变化请以平安银行官网公布为准。
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https://b.pingan.com.cn/paim/iknow/index.html
⑹ 最好的基金公司、基金管理团队以及基金分别是什么
这个不好说,没办法特定说哪只基金最好,哪个团队最好.
选择基金公司不能只看目前其旗下某只基金净值排名如何,在短期内
为了排名而做的一些冲高行为并不值得提倡,基金相对于股票就在于
其风险控制较好,这是其一大特点,那些净值增长太过离谱的基金并
不值得表扬,因为显而易见他们太过于投资于那些目前市场的宠儿,
而相应的,逢高压力也预示着的风险的加大,好的基金公司应是细水
长流,市场大振荡时他表现最平稳,跌幅应不会太大,大牛市时他稳步
上扬,一步一个台阶,建议如果你在选择基金公司的产品时,可以综合
考虑他的发起股东,以往基金的运作情况,另外,同一基金公司的不同
基金也是不同的,有的是注重分红型的,有的偏股型,有的是平衡型,
一般偏股型预期收益和风险都会较大.在选择时可以参考的招蓦说明
书,我个人是有买过上投摩根的双息平衡和建信基金的优选成长以及
银华的富裕,应该说都不错,其他的不了解因此也不好说,祝愿你在新
年里能好好规划自己的财产,共享伟大祖国持续繁荣带给每一个子民
的财富收益!
⑺ 国内最好的几个基金管理者是谁
楼上的消息是2005年的,早过时了!
最新2006年基金金牛奖:
嘉实、上投摩根、景顺长城、华夏等10家基金管理公司荣获2006年度“金牛基金管理公司”称号,同时还产生了其他10类奖项。其中,工银瑞信、汇添富两家基金管理公司获2006年度新秀奖。
资产过百亿成今年金牛公司门槛
从评选的结果来看,金牛奖中老面孔不少,这在新公司、新基金不断涌现的去年难能可贵。
十大金牛基金公司中,嘉实、银华、大成、海富通、南方都是去年的获奖者,而景顺长城和鹏华则是前年的金牛得主。
这也证明了,金牛奖确实为投资者挑选了一批具有持续回报能力的优秀公司。金牛基金中,上投摩根中国优势、富国天益价值、广发聚富等7只基金是去年的获奖者,占去年获奖基金的35%。值得一提的是,基金科汇自首届金牛奖评选以来,已连续四届获奖,嘉实理财通增长则是连续三届获奖,确实称得上是金牛奖的常客。
根据统计我们发现,本届金牛奖的全部38个奖项被19家基金公司所瓜分,值得注意的是,这19家基金公司2006年底的基金资产管理净值均超过100亿元,而同期资产管理净值过百亿的公司有26家。
资产过百亿的公司才能获得金牛奖,这表明,经过了数年的发展,基金行业已走出了仅靠单打独斗创造业绩的时代,在竞争中取胜将更多地依靠公司的综合实力。没有较为完善的公司治理结构、经验丰富人员充足的投资管理团队,是无法持续战胜市场的。
审慎选取最牛基金
金牛不是蛮牛,既要走得牛,也要走得稳,走得久。
2006年,是基金业获得大丰收的一年,业绩规模均取得大幅增长,一批优秀的基金公司在给持有人带来丰厚回报的同时,自身也取得了快速发展。这使得今年的金牛奖竞争空前激烈,以什么样的标准选择金牛,主协办各方煞费苦心。
本届中国基金业金牛奖的评选过程中,我们在把“业绩与回报”放在首位的同时,也在眩目的高增长面前采取了更加“审慎”的态度,加大了对基金运作的合规性、风险控制、投资者保护等环节的重视。不仅考察其业绩是否足够优秀,还要考察这种优秀的业绩因何而来,以尽可能地剥离其中潜在的风险。力争在评价基金过往业绩的同时,发掘其持续回报持有人的能力,从而在展示一批优秀基金及优秀基金管理公司的同时,实现“给投资者选择基金提供重要参考”这一重要评选宗旨。
微调规则适应市场发展
不因人设奖,不因事设奖,是本报在金牛奖评选过程中始终坚持的一条原则。
同时,为了适应中国基金业快速成长的实际,金牛奖在保持原评选规则整体的稳定性和持续性的基础上,可适当作出微调。
本届评选,增加了“开放式指数型金牛基金”这一新的奖项。指数型基金去年平均净值增长率为125.83%,是各基金分类中最优的一个。随着大量蓝筹指标股的陆续上市,被动的指数化投资者将越来越得到投资者的重视。同时,去年满足评价条件的指数型基金已达到10只,指数型基金作为一个整体类别,已具备了参评条件。
不同于其它基金类型,指数型基金,考察重点在于其作为投资者交易工具的有效性,基金相对标的指数的跟踪误差,基金的规模、交易便利性、市场影响力都是重要的考察指标。综合评定的结果是,上证50ETF摘得了这一新设的奖项。
本届评选,还对“持续优胜金牛基金”的评选标准作了微调。以往持续优胜金牛基金考察的是基金以往两个完整会计年度的运作情况。但随着中国基金业的成长,已有越来越多的基金具备三年甚至更长的运作经验。因此,在本届评选中,运作满两年仅意味着该基金满足进入参选名单的门槛,在评选过程中,将不仅仅考察基金近两个会计年度的业绩,同时要考察自成立以来的历史业绩及其稳定性。
本届中国基金业金牛奖评选的圆满成功离不开各方的大力支持,由监管机构、专家学者、业内知名人士及主协办单位有关领导构成了阵容强大的评选指导委员会,其中包括来自中国证监会、中国银监会、中国保监会、劳动和社会保障部、全国社保基金理事会、中国证券业协会的相关负责人。
获奖名单:(排名不分先后)
2006年度十大金牛基金公司
嘉实基金管理公司
上投摩根基金管理公司
景顺长城基金管理公司
华夏基金管理公司
银华基金管理公司
大成基金管理公司
海富通基金管理公司
鹏华基金管理公司
南方基金管理公司
富国基金管理公司
2006年度新秀奖
工银瑞信基金管理公司
汇添富基金管理公司
封闭式持续优胜金牛基金
基金科汇(184712) 基金金盛(184703)
基金科翔(184713)
开放式股票型持续优胜金牛基金
嘉实理财通增长(070002)
富国天益价值(100020)
开放式混合型持续优胜金牛基金
华宝兴业宝康配置(240002)
2006年度封闭式金牛基金
基金安久(184709) 基金久富(184720) 基金泰和(500002) 基金普华(184711) 基金金元(500010)
2006年度开放式股票型金牛基金
景顺长城内需增长(260104) 上投摩根中国优势(375010)银华核心价值优选(519001) 鹏华中国50(160605) 泰达荷银行业精选(162204)
2006年度开放式混合型金牛基金
华安宝利配置(040004) 广发聚富(270001) 富国天瑞强势地区(100022) 大成精选增值(090004)汇添富优势精选 (519008)
2006年度开放式债券型金牛基金
华夏债券(001001)
2006年度开放式货币市场金牛基金
上投摩根货币(370010) 华夏现金增利(003003) 嘉实货币(070008)
2006年度开放式指数型金牛基金
华夏上证50ETF(510050)
2006年度创新奖(空缺)