私募基金一般招收什么人才

❶ 私募基金什么招聘人才

某大型私募基金招聘
招聘岗位：证券操盘手(若干名)

工作地点：杭州
发布日期：2006-6-30 有效期：31 浏览量：1736
岗位要求：21至45岁 大专 全职
1、通过电话、电子信箱报名。（简单介绍个人简历、对自己的优势及特长做自我介绍）
2、确定面试时间、地点。
3、面试合格，进入实盘初操作阶段(一般为1个月时，选择哪一个月操作，操作者可自行决定），公司安排1-5万元现金（在杭州指定营业部）进行自由操作，亏损全部由应聘操作者承担(需注入20%的保证金，交易帐户可由应试操盘人员自己提供），赢利部份的80%给试操作者，无薪酬。食宿等一切费用自理。如操作处于亏损超过10%以上时公司可无条件收回操作权。(经过面试，应聘人员确实有很强的操盘实力，经公司审核可以不需要提交保证金，并由公司承担风险）
4、实盘试操作考核合格后，公司安排现金5-10万元进行操作(一般为2个月时间，选择哪二个月操作，操作者可自行决定），亏损仍由应聘操作者全部承担（需注入20%的保证金，交易帐户可由应试操盘人员自己提供），赢利部份的50%给试操作者，无薪酬。食宿等一切费用自理。如操作处于亏损超过10%以上时公司可无条件收回操作权。(经过面试，应聘人员确实有很强的操盘实力，经公司审核可以不需要提交保证金，并由公司承担风险）
5、正式录用阶段，视其能力安排10-1000万资金量进行实盘操作，风险由公司承担。薪酬奖励面议。
6、超优秀级人才，安排巨量资金进入项目操作，风险由公司承担。薪酬奖励面议。

❷ 一般私募基金公司需要哪些人

1、私募基金：私人股权投资（又称私募股权投资或私募基金，Private Fund），是一个很宽泛的概念，用来指称对任何一种不能在股票市场自由交易的股权资产的投资。被动的机构投资者可能会投资私人股权投资基金，然后交由私人股权投资公司管理并投向目标公司。私人股权投资可以分为以下种类：杠杆收购、风险投资、成长资本、天使投资和夹层融资以及其他形式。私人股权投资基金一般会控制所投资公司的管理，而且经常会引进新的管理团队以使公司价值提升。

2、私募基金公司组织架构：
1、架构一：公司制
公司制基金的投资者作为股东参与基金的投资、依法享有《公司法》规定的股东权利，
并以其出资为限对公司债务承担有限责任。基金管理人的存在可有两种形式：一种是以公司常设的董事身份作为公司高级管理人员直接参与公司投资管理；另一种是以外部管理公司的身份接受基金委托进行投资管理

2、架构二：有限合伙制
合伙制基金很少采用普通合伙企业形式，一般采用有限合伙形式。有限合伙制基金的投资人作为合伙人参与投资，依法享有合伙企业财产权。其中的普通合伙人代表基金对外行使民事权利，并对基金债务承担无限连带责任。其他投资者作为有限合伙人以其认缴的出资额为限对基金债务承担连带责任。从国际行业实践来看，基金管理人一般不作为普通合伙人，而是接受普通合伙人的委托对基金投资进行管理，但两者一般具有关联关系。
国内目前的实践则一般是基金管理人担任普通合伙人。

3、架构三：信托制
信托制基金由基金持有人作为委托人兼受益人出资设立信托，基金管理人依照基金信托合同作为受托人，以自己的名义为基金持有人的利益行使基金财产权，并承担相应的受托人责任。

❸ 私募基金管理人需要具备什么条件

私募投资基金管理人登记和基金备案办法(试行)》第二条规定，本办法所称私募投资基金(以下简称私募基金)，系指以非公开方式向合格投资者募集资金设立的投资基金，包括资产由基金管理人或者普通合伙人管理的以投资活动为目的设立的公司或者合伙企业。

所谓申请私募基金牌照类似于企业经营的营业执照，按照投资规模来划分的。

1、私募管理型企业的注册资本不低于 3000 万元，单个投资者的投资数额不低于 100 万元。

2、私募基金型企业的注册资本不低于 5 亿元，设立时实收资本不低于 1 亿元;单个投资者的投资数额不低于 100 万元。根据你的投资额来确定你的经营范围，投资额越高的获得业务范围越高。

(3)私募基金一般招收什么人才扩展阅读：

私募基金特点：

私募股权基金的运作方式是股权投资，即通过增资扩股或股份转让的方式，获得非上市公司股份，并通过股份增值转让获利。股权投资的特点包括：

1、股权投资的收益十分丰厚。与债权投资获得投入资本若干百分点的利息收益不同，股权投资以出资比例获取公司收益的分红，一旦被投资公司成功上市，私募股权投资基金的获利可能是几倍或几十倍。

2、股权投资伴随着高风险。股权投资通常需要经历若干年的投资周期，而因为投资于发展期或成长期的企业，被投资企业的发展本身有很大风险，如果被投资企业最后以破产惨淡收场，私募股权基金也可能血本无归。

3、股权投资可以提供全方位的增值服务。私募股权投资在向目标企业注入资本的时候，也注入了先进的管理经验和各种增值服务，这也是其吸引企业的关键因素。在满足企业融资需求的同时，私募股权投资基金能够帮助企业提升经营管理能力，拓展采购或销售渠道。

融通企业与地方政府的关系，协调企业与行业内其他企业的关系。全方位的增值服务是私募股权投资基金的亮点和竞争力所在。

❹ 私募基金公司一般有哪些岗位具体做些什么事情

基金产品设计、基金募集、基金投资、风险控制等。

❺ 私募基金公司有哪些职位

账务方面，私募基金有专门的财务尽职调查，但您目前如果仅有文凭不行，建议您有时间要拿下注册会计师。否则很难有竞争力。

❻ 私募基金怎么招聘

私募基金招聘都是通过网络进行的，如：
私募基金行业专业人才招聘信息 - 金融英才网
私募基金招聘 - 分智
私募基金招聘,私募基金人才首选中国证券英才网
等等

❼ 如果将来想去私募基金这种行业，那都对求职者有什么要求

1.学点经济学,掌握宏观经济趋势.
2.全面学习掌握证券市场知识.
3.全面掌握基金业务知识.
4.学点人际关系方面的知识.
5.学点心理学.
6.学点会计知识.
7.学点相关法律知识.
8,要具备坚韧不拔,刻苦努力的精神和竞争意识.

❽ 开设私募基金需要哪些条件

所谓私募基金，是指通过非公开方式，面向少数机构投资者募集资金而设立的基金。由于私募基金的销售和赎回都是通过基金管理人与投资者私下协商来进行的，因此它又被称为向特定对象募集的基金。

与封闭基金、开放式基金等公募基金相比，私募基金具有十分鲜明的特点，也正是这些特点使其具有公募基金无法比拟的优势。

首先，私募基金通过非公开方式募集资金。在美国，共同基金和退休金基金等公募基金，一般通过公开媒体做广告来招徕客户，而按有关规定，私募基金则不得利用任何传播媒体做广告宣传，其参加者主要通过获得的所谓“投资可靠消息”，或者直接认识基金管理者的形式加入。

其次，在募集对象上，私募基金的对象只是少数特定的投资者，圈子虽小门槛却不低。如在美国，对冲基金对参与者有非常严格的规定：若以个人名义参加，最近两年个人年收入至少在20万美元以上；若以家庭名义参加，家庭近两年的收入至少在30万美元以上；若以机构名义参加，其净资产至少在100万美元以上，而且对参与人数也有相应的限制。因此，私募基金具有针对性较强的投资目标，它更像为中产阶级投资者量身定做的投资服务产品。

第三，和公募基金严格的信息披露要求不同，私募基金这方面的要求低得多，加之政府监管也相应比较宽松，因此私募基金的投资更具隐蔽性，运作也更为灵活，相应获得高收益回报的机会也更大。

此外，私募基金一个显著的特点就是基金发起人、管理人必须以自有资金投入基金管理公司，基金运作的成功与否与他们的自身利益紧密相关。从国际目前通行的做法来看，基金管理者一般要持有基金3％— 5％的股份，一旦发生亏损，管理者拥有的股份将首先被用来支付参与者，因此，私募基金的发起人、管理人与基金是一个唇齿相依、荣辱与共的利益共同体，这也在一定程度上较好地解决了公募基金与生俱来的经理人利益约束弱化、激励机制不够等弊端。

公募(Public offering)就是公开募集。公开的意思有二：第一是可以做广告，向所有认识和不认识的人募集。第二是募集的对象数量比较多，比如一般定义为200人以上。

私募(Private Placement)就是私下募集或私人配售。私下的意思如上：第一，不可以做广告。第二，只能向特定的对象募集。所谓特定的对象又有两个意思，一是指对方比较有钱具有一定的风险控制能力，二是指对方是特定行业或者特定类别的机构或者人。第三，私募的募集对象数量一般比较少，比如200人以下。

❾ 私募基金里一般都有哪些职位，民间散户想进入私募哪些职位会比较好申请些

私募基金一般有投资经理，投资决策委员会，投资分析师，操盘手。。。三个部分

研究的，拍板的，操盘的

这个职位跟散户不散户的没啥关系，只要你有能力，一般高端学历 N长时间从业经验