基金评价可以让投资者什么

❶ 证券基金业绩评价的方法有哪些

1、M2测度。M2测度也是对总风险进行调整的，其反映资产组合同相应的无风险资产混合以达到同市场组合具有同样的风险水平时，混合组合的收益高出市场收益的大校同Sharpe比相比，其经济解释更为直观。
2、盈亏比。所谓盈亏比指基金相对于某一基准收益的超额收益序列产生盈利与出现亏损的概率比。
在计算盈亏比时，不同的评价者可以根据各自特定的需要选择不同的基准收益，如市场指数收益、无风险收益、银行存款利率等。除此之外，还可以根据具体需要将盈亏比推广为超额收益超过某一水平与低于某一水平的概率比。盈亏比指标可以直观地反映基金业绩的表现，计算非常方便，且无须各种前提假设，是一个简单、方便、实用的指标。
3、业绩评价指数。业绩指数（performance i ndex）指标是Michael Stutzer（1998）针对Sharpe比需要假设基金收益正态分布而提出的。
业绩指数评价方法认为，基金经理厌恶损失，即厌恶获得非负的超额收益，因此，他们将根据如何使概率尽快衰退来构造组合，即构造组合使业绩指数最大。从另一个角度而言，如果假设投资者厌恶风险，则上述概率的衰退率业绩指数可以用来作为投资者对基金业绩进行评价的指标。衰退率越高，基金的业绩越好，反之，衰退得越慢，基金的业绩越差。
4、效用指数
效用指数评价方法从预期效用理论出发，根据基金给投资者所带来的效用值大小来对基金进行评价。其无需各种传统业绩评价指标所必需的诸多前提假设，同时，在经济解释上也比传统的评价指标更为直观。
效用指数的取值取决于风险厌恶系数和收益的各阶矩。同Sharpe比等传统的业绩评价指标相比，效用指数不但可以适用于收益分布非正态的情况，还通过风险厌恶系数将评价者的风险偏好加入评价中，增加了评价的灵活性和适用性。但是，风险厌恶系数的恰当选取非常困难，这也大大影响了效用指数的实用性。

❷ 高分求 以基金投资人身份评价中国基金管理

1.上市公司赢利能力差，制约证券投资基金理性投资
我国证券市场规模相对较小，上市公司质量不高。由于相当一部分上市公司缺乏赢利能力，不具有投资价值，就使得拥有巨额资金的基金只能选择数量有限的少数有投资价值的股票，这种情况的直接后果是导致证券投资基金的资产组合雷同，证券投资基金的多元投资、分散风险的投资理念受到严重扭曲。
2.市场缺乏做空机制，证券投资基金无法规避风险
我国证券市场这种只能做多，不能做空的单向机制极大地限制了证券投资基金的运作空间，制约了基金公司的风险管理，使其无法实现规避风险的目的。
3.证券市场金融产品单一，制约证券投资基金的选择
我国目前的证券市场还很不发达，证券投资基金可以选择的对象只有股票、国债等少数几种金融产品，同时，我国国债的流动性、品种数量和交易规模还非常有限，企业债券尚未得到很大的发展，国有股和法人股的全流通尚未完全实现，导致证券投资基金的可投资空间大大减少。基金管理人难以对其进行组合，不能达到风险对冲的目的，也就会使基金的规避风险的作用无法发挥。
1.基金持有人大会虚置
契约型基金份额持有人购买基金份额后，无权直接干预基金管理人对基金资产的经营和运作，其监督制约权只能通过出席基金份额持有人大会来行使。 由于基金持有人大会是不定期的，因而往往被基金持有人忽略。
2.基金管理人存在严重的道德风险
证券投资基金的持有人与管理人是一种委托代理关系，委托人期望资产增值最大化，代理人期望代理效用最大化，两者的目标函数不完全一致，这就产生了激励不相容的委托代理问题。由于我国的基金是由基金管理公司成立的，而基金管理公司的大股东一般都是证券公司、银行或者信托公司，这样，在基金持有人利益与基金公司控股股东利益发生矛盾时，基金管理公司往往不是服务于基金持有人，而是服从于基金管理公司的控股股东的利益。这时基金管理公司的运作目的也就不再是为持有人增加收益，而是动用基金资产通过关联交易将利益输送给控股股东，从而损害基金投资者的利益。
3.独立董事制度存在局限
基金管理公司独立董事只对提高基金管理公司的治理起到了作用，而如何监督基金管理人按照基金持有人利益最大化的原则运作，应该从基金本身治理上去解决，不可能由基金管理公司的内部机制来解决。
4.缺乏有效的基金激励机制
除了治理结构本身的缺陷外，我国目前现行的基金管理人报酬制度也是基金管理人不能按投资者利益最大化的方式去运作的一个重要原因。
这种计提报酬的方式造成基金管理人管理能力与报酬没有直接关系，只取决于基金规模，即使盈利能力低下，甚至给基金持有人造成了损失，也仍然可以照收管理费。由此可见，在这种缺乏风险激励机制和投资损失风险赔偿约束机制下，基金管理人收益报酬和风险责任不能对称起来，报酬与风险是不相关的，导致基金管理人自然缺乏盈利的动力。
5.基金托管人地位缺乏独立性
1.解决我国现行基金的委托代理问题
为促进基金业的健康发展，首先要解决基金的委托代理问题，即为控制基金管理人的道德风险，强化基金持有人的监督权。
第一，设立持有人大会常设机构，加强基金持有人大会的实际权力
第二，完善独立董事制度
2.切实加强基金托管人的监督职责
加强基金托管人的监督职责最有效的办法就是改变我国的基金托管人选择方法，将托管人的选择权直接交到基金持有人手中，才能真正让托管人成为持有人的代理人去监督基金管理人。在设立基金持有人代表大会常设机构后，这一问题可以获得解决。
3.建立基金管理人市场
证券投资基金是资本市场发展的产物，它也必须以投资者收益最大化为目的运行才能生存和发展，这就要求在基金管理人选择方面，也应该按照市场的竞争机制来运行，通过市场选择来确认。
因此，应当进一步规范基金管理人资格条件。我国目前在作为基金管理人的基金管理公司任职条件上，只在注册资本金、股东结构、人员构成、内控制度等硬指标方面作了规定，而对其管理能力等软指标却没有规定。这不利于基金管理人的市场竞争，因此，应进一步健全基金管理人绩效考核指标体系。同时，应规定基金在较长时期效益低下的情况下，其管理人不能发起设立新的基金。当基金长期管理不善时，要强制向其他优秀的基金管理人转移。这样可以有利于基金管理公司的竞争，也有利于保护绩效较差基金持有人的利益。
4.发展公司型基金
5.强化基金监管
证券投资基金在运作过程中涵盖基金管理公司、证券公司、社保基金、保险公司、银行、信托投资公司、证券交易所等金融机构，涉及股票市场、债券市场、银行间同业拆借市场、国债回购市场、票据市场等多个领域，因此投资基金在运作过程中要接受证监会、中国银监会、中国保监会多头监管。我国这种分业经营、分业监管的金融体制，造成监管权限分散，各监管机构间缺乏有效的协调和统一，监管效果不理想，与世界目前混业经营的趋势也不相符，因此，我国需要建立统一、有效的基金监管部门，强化基金监管，从而促进我国基金业的健康发展。

❸ 基金定投可以为投资人做些什么

1、年轻的月光族：由于基金定投具备投资和储蓄两大功能，可以在发工资后留下日常生活费，部分剩余资金做定投，以“强迫”自己进行储蓄，培养良好的理财习惯！
2、领固定薪水的上班族：大部份的上班族薪资所得在应付日常生活开销后，结余金额往往不多，小额的定期定额投资方式最为适合。而且由于上班族大多并不具备较高的投资水平，无法准确判断进出场的时机，所以通过基金定投这种工具，可稳步实现资产增值！
3、在未来某一时点有特殊（或较大）资金需求的：例如三年后须付购房首付款、二十年后子女出国的留学基金，乃至于三十年后自己的退休养老基金等等。在已知未来将有大额资金需求时，提早以定期小额投资方式来筹集，不但不会造成自己日常经济上的负担，更能让每月的小钱在未来轻松演变成大钱。
4、不喜欢承担过大投资风险者：由于定期定额投资有投资成本加权平均的优点，能有效降低整体投资成本，使得价格波动的风险下降，进而稳步获利，是长期投资者对市场长期看好的最佳选择工具。

❹ 基金评价的“4个P标准”是什么

第一个P，Philosophy，指投资理念。投资者要看基金所属公司的投资理念是否成熟而有效，其次看自己是否认可这一理念进而认可该基金公司的投资管理模式。例如，股神巴菲特所管理的投资基金把“价值投资”作为其核心理念，它注重于股票的内在价值，而不在意股价的日常波动。金融大鳄索罗斯所管理的量子基金的投资理念则相反，它更注重价格的波动趋势，认为买卖供求关系确定的股票价格就是最合理的价格。两种不同的投资理念，都取得了投资的成功，基金最终收益才是硬道理，能够稳定长期获利的投资理念都是优秀的。也许我们不好分辨某个投资理念是对还是错，但只要它能给我们带来稳定的收益，那它就是好的投资理念。投资团队，第二个P，People，即团队。基金公司投资研究团队专业能力的强弱金业绩表现的一个极其重要的因素。考查基金公司投资研究团队的实力，可以通过查看该团队的组建时间和团队稳定性来实现。

一个团组建时间比较长，人事关系稳定，则这个团队—般是一个成功的团队，他们更客易做出出色的投资业绩。反之.一支比较新的、人员变动较大的团队，他们的投资计划和决策变化也大，这将影响到公司业绩的稳定性。投资流程，第三个P，Process，指流程。严密科学的投资流程可以规范基金管理人的投资行为，使基金管理人具备管理优秀基金的能力，其业绩具备长期可持续性。.投资绩效，第四个P，Performance，即绩效。评估基金所属公司旗下基金的历史投资绩效，对基金未来业绩做一个大致合理的预期，无疑是最简单、最直观的评价指标。但新基金本身也存在许多不确定性，这只能作为一个辅助性因素来参考。

❺ 基金不是让投资者去买的吗,为什么基金又被称为基金性质的机构投资者

应为你们买基金，然后基金拿你们的钱去买股票，等于就是请个高手帮你操作你的资金，这就是买基金。不过不可完全相信那些所谓的高手。在华尔街有那么一句话，假如你不能把全部时间都用的来研究股票那不如买基金，让那些每天都在研究股票的人帮你分析和投资。 如果还有什么问题直接追问我就可以了，本人经常研究索罗斯的基金投资技巧。

❻ 评价一支基金主要看这支基金的什么

在选择合适的基金时，对基金的回报和风险要有合理的预期，这需要了解基金的投资组合，即该基金主要投资些什么。例如正常情况下不能指望债券基金获得每年20%的回报，但对股票基金而言绝对不是异想天开。但买了股票基金，也要作好承受较大净值波动的心理准备，而不要一味期望在短期内赚钱走人。切记，不要根据基金名称猜想其投资组合。

对于首次发行的新基金，可以参阅基金招募说明书中关于投资范围的规定，了解基金主要投资于哪些品种，例如股票、债券或者其他金融工具。同时，也要了解基金对投资组合中各类资产比例的限定，例如股票投资、债券投资的最低和最高比例是多少，范围是宽泛还是狭窄？

招募说明书也会对基金的投资策略进行说明，描述基金将如何选择股票、债券以及其他金融工具。比如，其采取的投资方式是主动管理还是被动式地跟踪指数？挑选股票的标准是小盘股还是大盘股？其是否着重投资于某些行业？等等。

需要注意的是，许多招募说明书中提及的只是基金可能投资的范围，至于基金具体投资了什么证券，需要通过其成立后每季度的投资组合公告了解。

基金经理是否有基金管理的经验

虽然新基金没有历史，但基金经理的从业历史不一定短。如果基金经理有丰富的基金从业经验，投资人就可以“有迹可寻”，即通过该基金经理以往管理基金的业绩了解其基金管理水平的高低。投资者可以从招募说明书、基金公司网站上获取基金经理的有关信息。

基金公司旗下其他基金的业绩如何

如果基金经理没有管理基金的从业经验，投资者是否就不应该购买呢？不一定，尤其是对于国内基金发展的历史并不长、基金经理群体还比较年轻的背景下。即使新基金的基金经理过去并没有管理过基金管理，但该基金公司旗下的基金都有优秀的业绩表现，投资者也可以考虑。因为多数情况下，优秀的基金公司为了保持其在业界的长期声誉，大多不会让基金业绩长期地强差人意。但同时应注意，新基金经理与基金公司的投资方式是否有良好的磨合。

基金的费用是多少

基金不一定赚钱，但一定要缴付费用。投资人得到专业理财服务，相应必须缴付管理费、认购费、赎回费、转换费等费用。但是费用过高，也不合算。尤其是低风险的产品如债券型基金，本来收益就有限，费用的高低对投资回报更是有较大影响。这些费率水平变化不大，但基金投资于股票和债券的回报却是起伏不定的。你无法控制市场突如其来的变化，也无法控制基金经理的投资操作，但是你可以控制费用。

基金公司是否注重投资人利益

基金公司承担着代客理财的信托责任，应充分关注投资人的利益。较低的费用水平是体现基金公司关注投资者利益的一方面。另一方面也体现在对基金资产规模的控制，因为如果基金规模过大，基金经理实现其投资策略可能有困难

❼ 规范基金评价业务，引导长期投资理念有哪些

中国证监会公布了《证券投资基金评价业务管理暂行办法（征求意见稿）》，目前市场上各类公募基金超过500多只，而长期以来，对基金评价没有相应的规范，各类基金排名、评价标准使投资者无所适从，特别是有些短期化排名，可能误导投资者。此次证监会基金评价规定了不允许的情况，如下：
一、不得对不同分类的基金进行比较。不同类型的基金在投资范围、仓位有所区别，例如指数型基金华夏沪深300股票仓位不低于90％，而股票型基金华夏行业股票仓位60～95％，把两者相比并不客观。
二、不得对成立期少于36个月或处于建仓期的基金进行评级，评级的期间和更新评级间隔均不能少于3个月。基金秉持的是分散化、长期投资，并非短期赚取暴利的工具，在海外评价一位基金经理、一只基金甚至一个基金公司通常需要5－8年，经历1－2个完整的牛熊周期才能见真功。基金可能凭借高仓位一时博取高排名，也可能受益于投资主题行业而在短期表现超常，投资者如果只关注短期业绩就买入，无形中加大了投资风险。只有通过延长时间来考察基金经理、基金公司，才能路遥知马力。
三、单一收益指标排名的排名期不得少于3个月，单一收益指标排名的更新间隔不得少于1个月。无疑投资者会关注基金业绩，但业绩只是基金表现的一个方面，其他重要的方面包括基金组合的风险性等。例如著名评级机构晨星的评级就列明波动性、风险系数评价，华夏蓝筹、华夏成长同是两年五星级混合基金，截至今年8月14日，净值增长率分别为55.49%、56.42%，但两年期风险系数华夏蓝筹是0.79（低风险）要好于华夏成长的
0.83（低风险）。

基金评价有各种各样丰富的内涵，评价指标应符合长期性的要求，这样才能给投资者以可信赖的参考。

❽ 公募基金能为投资者带来了什么

近期，许多中小投资者通过多种渠道表达了“市场赚钱效应不好”的看法，但基金业协会公布的信息显示，公募基金发展20年为投资者创造了可观回报。

证监会统计数据显示，截至2017年底，公募基金行业累计分红1.71万亿元，其中偏股型基金年化收益率平均为16.5%，超过同期上证综指平均涨幅8.8个百分点，远远跑赢大盘。债券型基金年化收益率平均为7.2%，超出现行三年定期存款利率4.5个百分点。高莉介绍，从产品种类来看，公募基金管理人和产品数量呈现稳步增长，产品多元化发展满足了投资者资产配置的多样化需求。来源：中国证券网

❾ 基金评价的意义是什么

基金评价是通过一些定量指标或定性指标，对基金的风险、收益、风格、成本、业绩来源以及基金管理人的投资能力进行分析与评判，其目的在与帮助投资者更好地了解投资对象的风险收益特征、业绩表现，方便投资者进行基金之间的比较和选择。