为什么要踢出金融保险行业

① 你对金融保险行业有什么看法这个问题要怎么回答

首先是朝阳行业，（比较有发展前景）然后它在社会中起到了一个稳定剂的作用，（比较有荣誉感）

它属于金融行业，（意味着比较能挣钱）。自己年轻在这儿可以学习到更多有关于金融方面的知识（会终身受益）。这个行业能够得到很好的锻炼（你很年轻，有很好的塑造性，从而让自己成长）

总结以上几点，再适当的展开说一下，应该就可以了！

② 为什么"应该"选择金融三驾马车的保险业，保险业未来的增长趋势

银行涉足保险是金融业的一大退步。银行本来就是一个渠道，如果自己开了保险公司，那可能就会自闭，拒绝外来保险公司与之合作。国外都是保险公司控股银行，而中国恰恰相反，也许这也算中国特色。
银行涉足保险和证券也是银行业自身业务发展的需求吧。金融业就目前来看还是高度垄断。未来发展来看应该是本地化，区域化的小型金融机构做深做透，但这个不符合中国人做大做强的特点！

③ 为什么要对保险业实行监管

另外对于保证保险来说，保险公司还需重点落实保证义务履行、信用风险管控的主体责任，发挥保证保险产品在社会信用管理中的增信保障作用。

保证保险产品的“审批改备案”，在强化监管的同时也将有力促进创新。对于保险公司而言，此次改革既是机遇也是挑战，更启示其抓住监管导向，不断提高产品质量和水平，面向市场深耕细作。

④ 为什么选择金融业

我认为，一个人选择一个职业或者一个行业，有很多种理由，我们无法从理性的角度来进行分析，如果必须要回答为什么选择从事金融行业的话，以金融IT行业为例，我认为大多数人会因为以下几种理由：

1. 对相关人才的高需求，对科技技术的高度使用，从业人员薪水较高，就业者就业前景良好。

5. 因为金融IT行业的特点，出差的时间会比较多。例如一个金融分析师想要分析一个具体的公司，那么这个分析师需要去考察整个宏观面的情况，考察分析公司所属行业的情况，最后再分析这个公司具体的情况。这当中自然免不了出差。

最后，无论是因为什么样的原因你选择了你的职业，请尊重他，努力奋斗吧。

⑤ 为什么选择保险行业

1.选择保险行业是因为现在我国正处于一个保险行业发展的上行通道，保险基础比较薄弱，而老百姓的保险需求正逐年上升，是一个非常好的市场；

2.至于选择哪家保险公司你可以通过你的了解观察对比，各家保险公司都有自己的优势与不足之处，你需要了解的是产品优势、公司实力、业务管理制度是否对你未来的发展有利，我国目前产寿险加到一起有一百多家，作为一个从事行业十几年的保险专业人士欢迎你加盟保险行业。

⑥ 我为什么要做保险行业—— 一个深思的社会问题和人生问题

当我学习了经济学、金融学、法律学、政治学、社会学，我对这个有时候真的每天在思考的问题 ，我为什么要做保险，有了与一般人不一样的理解与内涵。而保险却在很多人的心目中在人们的思想中在人们的意识中，保险是经济体制下的一种提高经济效益的手段，是种不安全的没有信任感的一种金融产品，可是，当人们真正需要保障的时候，真正需要强迫自己攒钱存钱的时候，他们已经后悔当初没有为自己准备后路，没有给自己一个满意的交代，给家人一个依赖的基础，早知如此，何必当初呢？ 这个社会是很现实的！也是非常残酷的！你没有给自己做点准备，没有给自己留点退路，到时候，你将终身遗憾而去。人生在世，来如风雨，去似微尘，闪烁而过，匆匆来往，回归自然，如果不好好把握生命的每个时期，每个阶段，不好好珍惜亲情，爱惜生命，你，不觉得冤枉来人世一趟吗？为什么要拒绝毒品？因为毒品危害人们危害社会。为什么要远离坏人？因为坏人会危害人们危害社会。好的终究是好的，坏的终究是坏的，如果你好坏不分，那是混帐了。所以，人们分析问题的层次，考虑问题的角度要从人性化去考虑。透过事情看本质，你把本质看清楚了，就知道好与坏，利与弊了。 为什么说姜还是老的辣？因为经历的风雨多了，想的问题多了，考虑的角度多元化了，分析的问题层次化了，所以把人生的事情看的也基本比较透彻了。可是，辣并非是好味道，因为，心情好的时候，辣味也许更会使人厌恶，心情好的时候也许最喜欢辣味，所以，积极乐观的人的思维模式与消极悲观的思维模式往往截然不同，所以，在这里也有了穷人与富人之分。人都是一样的，不一样的是人的思想观念和思维模式及行动方法。 从经济学的角度讲，保险是种经济体制下的增值，可以这么理解的。因为保险的资金在任何时候都是有现金价值的。 从金融学的角度讲，保险是种帮助人民管理财务的理财渠道。因为保险的意义与原则是为人民长远规划的一种金融财务管理制度。 从法律学的角度讲，保险是种有利于人民和培养团结一致的思想道德素质的风气。因为保险的最大原则是----诚信原则，相互诚信，才是合法的保险。 从政治学的角度讲，保险减轻了国家的经济压力，减轻了人民的经济压力和社会的风险压力。因为保险是人人为我，我为人人的小投入，大收益的一种保障。 从社会学的角度讲，保险是种社会风险管理的重要控制制度。因为，风险无处不在，意外防不胜防。有了保险这种抵御风险带来的痛苦，就降低了风险，降低了损失。 如果不了解保险的利与弊，请不要轻易下断言说，保险是种虚无的东西。 当2008年的汶川大地震和雪灾，被灾难夺去了可爱的生命时； 当大病重病，取走了可敬的生命时； 当一场场交通事故、意外事故抢走了可贵的生命时，大家想想，生命坚强吗？其实，生命也很脆弱，也需要安慰，需要呵护，需要保障！ 当然，在这个竞争激烈的经济社会里，有很多人没得选择，只有拼命，才能使自己，使亲人能过上幸福的生活，才能使自己在心里上好让自己轻松，让自己良心有安，可是，你不累吗？其实，你真的累了，你没办法，累了也要拼下去，生活就那么难，社会就那么现实，现实就那么残酷。 保险，是种爱心事业，是种传递爱的火把，只有懂得感恩的人才会支持保险。因为，保险公司的钱是去救济有困难的人们的，不是拘为己有的。 需要注意的是，投保人或者保险人要懂得保险法的规定，要知道保险法是保护当事人的权利。 我做保险，我不会站在谁的立场，我只站在法律的立场，站在道德的立场，我宁可丢了工作，也要做到这个人性化的原则，否则，将会歪曲了保险的实际意义，和危害了社会无辜的人们。工作丢了可以找，但是，道德丢了，将是千古罪人！行尸走肉的禽兽！丢人不能丢心，丢身不能丢义！人，就因为这点才是人！中国太平洋人寿保险公司深圳分公司 寿险顾问、理财顾问

⑦ 为什么总会被保险，金融，理财等企业骗去面试

一、人海战术
这一类企业玩的就是人海战术，一将功成万骨枯，管你是马还是骡子，他都要拉出来遛一遛，是马的就养着，是骡子的就“杀”。因为说实话，不管是保险还是金融，因为都涉及到金钱，业务就比较难开展了，需要建立起信任度，但是一旦成功就回报高。所以，他们必须像传销一样，通过人海战术。其意有两点，一是人多扩大战场，有枣没枣都捅两杆；二是通过大量的人去开拓自己身边人的业务，效果更好。
二、直销模式
人海战术的结果就是他们的人力成本非常大，这样的话他们必须通过低成本养活千军万马，他们采取两个策略。一是所有业务员以及业务管理都是拿着非常底的底薪，收入基本是靠业务提成；甚至有些企业刚入行的一线业务员，前三个月还没有底薪。第二策略就是分而治之，培养大量的中低层管理者，让他们自己去招募团队，自由成长。所以，对于中层管理者而言，第一任务就是招人呀，招得越多越好，反正人力成本不用他出，哪怕瞎猫碰死耗子，他也总比没人好。这就有了他们为了招到人，骗人去面试的情况。
随着这些中层管理者团队的成长壮大，他们也会培养自己得力管理者，并让他们继续去发展自己的团队，这样逐级发展下去，最高层管理者都是享有业务提成的，只不过他们不像传销一样整的那么明白，但是其理念差不多。

人海战术+逐级业务团队发展，这就是传销或者直销的模式，有时候有一种幻觉，感觉身边都埋伏了金融、理财、保险的人，随时可能陷入敌阵。
最后给求职者一个建议，凡是涉及这类公司的面试通知，如果没有打算做销售的，就不要浪费时间了，直接挂电话。同时也呼吁这类企业有点良知，不要牺牲别人的代价来成就自己的梦想，把话说明白，不要使用欺骗这种手段。

⑧ 保险业是否属于金融行业

保险属于金融行业。