養老保險公司和個人繳納比例上海

❶ 2019年上海社保公司與個人繳費比例

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

上海社保費繳費比例分別為：
養老保險，單位和個人分別繳納22%、8%；
醫療保險，單位和個人分別繳納12%、2%；
失業保險，單位和個人分別繳納2%、1%；
生育保險單位繳納0.50%；
工傷保險單位繳納0.50%。

公積金，單位和個人分別繳納14%。

❷ 上海社保單位和個人分別繳多少

只有個人繳納部分的顯示，單位部分為單位繳納，無需個人負擔的。但可以用自己社保繳費基數推算出來，自2012年4月開始，城鎮社保繳納比例為：養老（公司）22%、（個人）8%；醫療（公司）12%、（個人）2%；失業（公司）1.5%、（個人）1%；生育（公司）0.8%、（個人）不繳納；失業（公司）0.5%、（個人）不繳納。

❸ 上海養老金 個人和單位各繳納比例個人賬戶的總金額是怎麼計算的

單位比例為37%，職工繳納城保的比例為11%，列入職工工資總額統計的項目包括，工資、獎金、津貼、補貼等收入之和。

單位繳納城保的比例為37%，其中養老保險費為22%、醫療保險費為12%、失業保險費為2%、工傷和生育保險費各為0.5%。職工繳納城保的比例為11%，其中，養老保險費為8%、醫療保險費為2%、失業保險費為1%、工傷和生育保險費個人不繳納。

列入職工工資總額統計的項目包括，工資、獎金、津貼、補貼等收入之和。從2000年4月1日起，本市繳費單位繳納社會保險費的工資基數按單位和個人繳費基數相一致的原則確定。

繳費單位按月繳納社會保險費的基數按單位內繳費個人月繳費基數之和確定。從1998年4月1日起，繳費基數的上限設定在上一年度全市職工月平均工資的300%，下限為上一年度全市職工月平均工資的60%。

(3)養老保險公司和個人繳納比例上海擴展閱讀：

在機關事業單位參加工作的人員，按規定辦理退休手續後，按月發給基本養老金。基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。退休時的基礎養老金月標准以上年度全市職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%。

個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以計發月數，計發月數按國家規定執行。在機關事業單位參加工作、實施後按規定辦理退休手續的人員，按「合理銜接、平穩過渡」的原則，在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上，再依據視同繳費年限發給過渡性養老金。

❹ 上海社保繳納比例是多少

上海社保繳費比例是：
1、基本養老保險：單位16%，個人8%；
2、基本醫療保險：單位9.5%，個人2%；
3、失業保險：單位0.5%，比例有浮動；
4、生育保險：單位按個人繳費基數之和的1%繳納；
5、工傷保險：單位0.16%-1.52%。
【法律依據】
《社會保險法》第五十八條
用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。自願參加社會保險的無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。國家建立全國統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。

❺ 上海社保交多少，個人和公司什麼比例

上海繳納社保是已工資為標準的，2011年4月1日-2012年3月1日的繳納標准為最低工資為2338元，最高為11688元，這個在每年的4月1日都會調整的。
不知你每月的工資是多少，反正你老闆按2400元給你交，也就表明是按最低工資標准給你交，其中單位為你交44%，你個人需交18%，這個百分比是社保政策規定的。
單位為你繳納的是五險一金，即：養老保險22%，醫療保險12%，失業保險2%、生育保險0.5%和工傷保險0.5%還有公積金7%。養老是你退休金的一部分，醫療是你看病用的，失業是沒有工作時可以領的，生育是女人生孩子用的，工傷是出工傷事故時用的，公積金是你買房子用的，如果直到退休都沒有買房子，就可以全額領取的。
個人需繳納：養老保險8%，醫療保險2%，失業保險1%，公積金7%，這些應該會在你工資里扣的。
如果你的工資不止2400元，那也就沒辦法了，很多老闆為了降低費用，都會按最低標准為員工繳納社保的，不過能繳納已經不錯了，還有一些老闆都不給員工交社保。

❻ 上海養老保險公司繳納比例是多少

對於上海的市民來講，養老保險是社保中最重要的組成部分。每一位職工都會有一份社保，可以通過多種查詢方式查詢到社保中養老保險賬戶的相關信息。不過，也有些市民對養老保險的繳納比例並不是很清楚，想要了解養老保險的在公司的繳納比例是怎樣的，那麼，上海養老保險公司繳納比例是多少呢？具體我們還是來看下文的簡單介紹吧。保險公司哪家強，我剛好整理了相關內容，希望對你有幫助：最新榜單！全國十大保險公司排名

上海養老保險公司繳納比例是多少？

在上海，職工繳納養老保險的費用主要由職工個人和所在單位共同進行承擔。不過，所繳納的比例會有所不同。其中，在上海養老保險的繳納比例中，公司要佔21%，個人只需要繳納8%。而繳納費用的繳納基數會根據上海市年度職工月平均工資而定，每年都會有所調整，每年都會有所不同。如果職工中間出現斷繳，是可以通過續交和補交的方式進行繳納。不過，需要注意的是，在補繳時也是需要按照當前的繳費比例進行繳費。

另外，如果參加基本養老保險的職工到了退休年齡還不夠繳費的最低年限可以有三種選擇。其一、參加養老保險的個人，只要達到法定退休年齡並且累計繳費不足15年的，可以繳費至15年，即可按月領取養老保險金；其二、如果有不願意延長繳費的，也可以將本人申請轉入到戶籍所在地的新型農村社會養老保險或城鎮居民養老保險，享有應有的養老保險待遇；其三、參保人不願意延長繳費的，可以憑借本人的書面申請，按照相關規定終止基本養老保險關系手續，這樣一來，參保人可一次性領取個人賬戶儲存額。

由此可見，在上海養老保險的繳納比例，一般公司要佔21%，個人只需要繳納8%。不過，大家還需要注意的是，如果職工達到退休年齡，但不夠最低繳費年限，可以參照以上三種方法，以供大家選擇。

❼ 上海社保繳工司和個人交多少

2020年度上海社保繳費比例：
養老保險，公司交 16%，個人交 8%；
醫療保險 ，公司交9.50%，個人交2.00%；
失業保險，公司交0.50%，個人交 0.50%；
工傷保險，公司交0.16%-1.52%，個人不交 ；
生育保險，公司交1.00% ，個人不交。

❽ 上海社保公司和個人各交多少

自己交社保，需要繳納個人部分和公司部分，具體的費用如下：

2020年上海市企業和個人社保繳納費用（以最低基數計算），如需要計算更多的繳費基數，請到壹人事的社保計算器進行計算。

上海社保總費用為：1084.3元，其中企業部分為：566.8元，個人部分為：517.5元。

上海住房公積金每月繳存額為348元，單位和個人各承擔174元。

上海企業和個人社保和住房公積金費用一起為：1432.3元。