勞務派遣之後的保險購買

⑴ 用人單位需要為勞務派遣的員工繳納保險嗎

用人單位應該當為勞務派遣的員工繳納保險，只要在勞務派遣協議里規定的是必須繳納員工的社會保險。勞務派遣協議應當約定派遣崗位和人員數量、派遣期限、勞動報酬和社會保險費的數額與支付方式以及違反協議的責任。

根據《中華人民共和國勞動合同法》第五十九條勞務派遣單位派遣勞動者應當與接受以勞務派遣形式用工的單位（以下稱用工單位）訂立勞務派遣協議。勞務派遣協議應當約定派遣崗位和人員數量、派遣期限、勞動報酬和社會保險費的數額與支付方式以及違反協議的責任。

用工單位應當根據工作崗位的實際需要與勞務派遣單位確定派遣期限，不得將連續用工期限分割訂立數個短期勞務派遣協議。

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《中華人民共和國勞動合同法》第六十一條勞務派遣單位跨地區派遣勞動者的，被派遣勞動者享有的勞動報酬和勞動條件，按照用工單位所在地的標准執行。

第六十二條用工單位應當履行下列義務：

（一）執行國家勞動標准，提供相應的勞動條件和勞動保護；

（二）告知被派遣勞動者的工作要求和勞動報酬；

（三）支付加班費、績效獎金，提供與工作崗位相關的福利待遇；

（四）對在崗被派遣勞動者進行工作崗位所必需的培訓；

（五）連續用工的，實行正常的工資調整機制。

用工單位不得將被派遣勞動者再派遣到其他用人單位。

⑵ 勞務派遣員工可以在什麼地方交保險

勞務派遣員工可以在本地的社保局繳納保險。

根據《中華人民共和國社會保險法》：

第四條中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。

個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位為其繳費情況。

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根據《中華人民共和國社會保險法》：

第五十九條縣級以上人民政府加強社會保險費的徵收工作。

社會保險費實行統一徵收，實施步驟和具體辦法由國務院規定。

第六十條用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳，用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。

無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，可以直接向社會保險費徵收機構繳納社會保險費。

第六十一條社會保險費徵收機構應當依法按時足額徵收社會保險費，並將繳費情況定期告知用人單位和個人。

第六十二條用人單位未按規定申報應當繳納的社會保險費數額的，按照該單位上月繳費額的百分之一百一十確定應當繳納數額；繳費單位補辦申報手續後，由社會保險費徵收機構按照規定結算。

第六十三條用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費徵收機構責令其限期繳納或者補足。

用人單位逾期仍未繳納或者補足社會保險費的，社會保險費徵收機構可以向銀行和其他金融機構查詢其存款賬戶。

並可以申請縣級以上有關行政部門作出劃撥社會保險費的決定，書面通知其開戶銀行或者其他金融機構劃撥社會保險費。

用人單位賬戶余額少於應當繳納的社會保險費的，社會保險費徵收機構可以要求該用人單位提供擔保，簽訂延期繳費協議。

用人單位未足額繳納社會保險費且未提供擔保的，社會保險費徵收機構可以申請人民法院扣押、查封、拍賣其價值相當於應當繳納社會保險費的財產，以拍賣所得抵繳社會保險費。

⑶ 勞務派遣保險怎麼交

因工作原因跟領導產生爭執，就是得罪了領導 領導可能會以不能勝任當前工作為由開除我，工作有時需要自己電瓶車出去，1個禮拜1-2次 應聘的時候單位也沒說需要自備交通工具，但這都是口說無憑的東西，現在車子壞了等於沒交通工具，自己又不願花錢買新的，就跟領導產生了爭執，活都是領導安排的，要找茬的話他要安排你個2倍3倍的任務，就算我有汽車也肯定是不可能完成任務的，公司是有電瓶車的但只有部分人有等於是給他們的，我也不需要公司給配車了什麼的，只是不想私車公用，壞了又沒人管還全自己來，最好解決辦法就是上下班開自己車，上班工作期間用公司車，領導么怕事從來不跟上面反應，我們么也沒辦法，合同關鍵是簽的勞務派遣的合同 他要以不能勝任當前工作為由開除的話，我能享受什麼權利跟利益，麻煩高人指點下

⑷ 勞務派遣保險怎麼買

勞務派遣的保險一般由用工單位出錢，派遣公司購買。也就是和你簽訂合同的那個單位為你買。勞務派遣就是勞動關系不在用工單，其他和用工單位沒什麼蠻大區別！

⑸ 勞務派遣人員的保險誰負責繳納

根據《勞動合同法》第59條規定，勞務派遣單位派遣勞動者應當與接受以勞務派遣形式用工的單位訂立勞務派遣協議。勞務派遣協議應當約定派遣崗位和人員數量、派遣期限、勞動報酬和社會保險費的數額與支付方式以及違反協議的責任。《勞務派遣暫行規定》第8條規定，勞務派遣單位有按照國家規定和勞務派遣協議約定，為被派遣勞動者繳納社會保險費的義務，並辦理社會保險相關手續。
因此，您的社保費應由職業介紹中心為您繳納。

⑹ 勞務派遣公司給員工上什麼保險

根據《勞務派遣暫行規定》第8條規定，派遣單位有按照國家規定和派遣協議約定，為派遣員工繳納社會保險費的義務，並辦理社會保險相關手續。也就是說勞務工是有享受社保的權利的，勞務派遣工的社保是由派遣單位繳納。不過在實踐派遣用工的過程中，派遣工的社保是由派遣單位與用工企業協商確定，一般是用工單位出錢，派遣單位辦理社保，不管兩者怎麼協商總之派遣勞務工的社保不能少。勞務派遣員工可以在本地的社保局繳納保險。

⑺ 勞務派遣單位要為員工買哪些保險

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

您好！社保。根據《勞動合同法》第58條規定：被派遣員工與勞務派遣企業建立勞動關系，勞務派遣企業應當依法為被派遣員工建立社會保險關系，開立社會保險賬戶，並繳納企業應承擔的社會保險費。也就是說，勞務派遣單位要為員工辦理社保，即養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險以及生育保險。

⑻ 關於轉移到勞務派遣後的社會保險問題

直接並戶呀，問你現在單位的社保局辦哪些手續把之前那個轉過來給人力資源部她會幫你弄的