個人保險費用一般多少

A. 保險個人一年多少錢

1、首先要明確一點，社保每月需繳納多少錢，是根據你參保繳納的基數多少來確定的。繳費基數假設是3000元，單位承擔繳納養老保險20%（600元），個人承擔繳納養老保險8%（240元）。
2、各地的繳納基數一般有多種檔次，有一個下限和最高的上限，根據實際狀況選擇基數繳納。同樣，醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險，都是按選擇的繳費基數然後按不同險種的比例扣繳，方法同上。
3、個人需要繳納養老保險、醫療保險、失業保險，而工傷保險、生育保險由單位全部承擔。

擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

B. 個人繳納養老保險費用究竟要多少

我國的養老保險由四個層次（或部分）組成。第一層次是基本養老保險，第二層次是企業補充養老保險，第三層次是個人儲蓄性養老保險，第四層次是商業養老保險。在這種多層次養老保險體系中，基本養老保險可稱為第一層次，也是最高層次。

擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

C. 以個人主體繳納社會保險，一年一般來說要交多少錢

一般是一萬元左右。個人為主體繳納社會保險，除了城鄉居民保險以外，最適合的就是靈活就業人員保險，前者的養老保險繳納費用比較低，一般是500塊錢以上，也是分好多個檔次，它的最高檔次和城鎮職工的最低檔次是差不多的，醫療保險的話只需要二三百塊錢。

具體要交多少錢直接與當地的社保繳費基數掛鉤，可以根據所在省市上年度的社會平均工資來計算繳費基數，如果繳納高檔次的養老保險，在退休後可以拿較多的養老金，能夠連續繳納養老保險社保，那麼在退休後享受的待遇也是有很大的不同。

所以還是要想辦法把自己的社保給安排上，才能夠讓自己的生活有一個保障，也給晚年幸福的生活打下基礎，不然在年輕容易掙到錢的時候揮霍，沒有繳納社保，等年紀大了沒有勞動能力又體弱多病的時候就會非常犯愁，擔心醫療費用或養老生活後悔莫及的。

D. 買保險一般要多少錢

保險配置是根據個人的經濟預算以及風險需求進行配置，一般建議個人一年的保費在個人年總收入的10%-20%，家庭保險配置同理。我們常說的四大人身險每一種產品分別需要多少保費呢？學姐給大家詳細說說。

不了解四大險種的可以先看看這里：

重疾險、醫療險、意外險、壽險有什麼區別？理賠的時候會沖突嗎？

1.重疾險

重疾險是給付型的，其保費是保險方案中保費佔比較大的一部分，由於年齡、繳費期限、保障時間、保障內容的不同，保費都是會有差距的，學姐整理了幾款性價比較高的產品，大家可以稍微了解一下：

新定義重疾險大pk，最值得買的竟然是這十款！

2.醫療險

醫療險根據報銷限額的不同，分為小額醫療險、百萬醫療險等，最常用的百萬醫療險是針對大病醫療費用進行報銷的，杠桿比高，幾百元的保費就能換取上百萬的的保障，以30歲男性投保為例，高性價比的產品保費價格也就是200元-300元，嬰幼兒和年紀較大的人群體保費會較高。

3.意外險

意外險的價格是比較低的，通常也就是2杯奶茶錢，一頓下館子的錢就能解決數十萬保額意外風險保障。

4.壽險

壽險是針對身價進行保障的，主要影響保費的因素是投保年齡以及保額，學姐整理了國內熱門的壽險，點擊看看它們之間的保費差距怎麼樣吧。

超全！國內熱門壽險對比表

E. 個人自己繳納社保，需要多少費用

從2019年01月01日，我國的社保費用將改由稅務部門統一徵收。社保費由稅務部門統征，第一個優點就是稅務部門收社保費的程序將更加細致嚴格，企業不能給員工少繳社保費，那麼到最後，員工社保賬戶里的總金額就會增加。社保繳費基數是多少養老保險：單位每個月為你繳納21%，你自己繳納8%；醫療保險：單位每個月為你繳納9%，你自己繳納2%外加10塊錢的大病統籌(大病統籌主要管住院這塊)；失業保險：單位每個月為你繳納2%，你自己繳納1%；工傷保險：單位每個月為你繳納0.5%，你自己一分錢也不要交；生育保險：單位每個月為你繳納0.8%，你自己一分錢也不要交；住房公積金：單位每個月為你繳納8%，你自己繳納8%。

F. 個人交保險一年多少錢呢

與繳費金額、總年限、退休年齡、地區社會平均工資等因素有關。要細算。
一般，各地（以企業職工為例）的退休人員養老金待遇是：個人賬戶養老金+基礎養老金+其他津貼。
(1)個人賬戶養老金。個人賬戶資金總額除以某個數字，這個數字按退休時的年齡決定。
退休年齡數字(個人賬戶養老金計發月數)
45216
50195
55170
60139
65101
假設：60歲退休，退休時個人賬戶里有69500元。個人賬戶養老金=69500/139=500元。
(2)基礎養老金。為繳費年數乘以1%乘以當地月工資（退休那一年的社會平均月工資）。
假設：當地月工資為4000元，繳費25年。
基礎養老金=25*1%*4000=1000元。
注意：這是假設一直按當地平均工資水平繳費的，繳費高的話，1%這個數字會高，比如2%，繳費低的話，會不足1%，比如0.7%左右。
以上（1）和（2）舉例的情況下，兩項合計是1500元。
注意：一般是1992年才開始個人繳費的。1992年之前的工齡，只要有合同、檔案等證明，全部算做已經繳費，叫做視同繳費年限。
(3)其他少量津貼。
以上全部，構成退休第一個月的養老金。每年會上調一定比例，比如5%、10%等。

擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

G. 社保一般個人交多少比例

養老保險：繳納比例是24%，16%是由用人單位承擔，8%是由個人承擔的;
醫療保險：繳納比例是12%，10%是由用人單位承擔，2%是由個人承擔的;
失業保險：繳納比例是1%，0.8%是由用人單位承擔的，0.2%是由個人承擔的;
工傷保險：繳費比例是0.2%，這項費用是由用人單位全部承擔的，員工享受待遇，無法繳納;
生育保險：繳費比例是0.8%，費用由用人單位全部承擔，滿足相關規定員工即可享受，自己無法繳納;
住房公積金：繳費比例是10%-13%，根據企業自身情況來考慮，沒有硬性或者強制性規定。

H. 個人保險繳費比例為多少

據了解，我國五項社會保險法定繳費之和相當於工資水平的40%，有的地區甚至達到50%，這一比例超過了世界上絕大多數國家。但是很多參保者對於個人保險繳費比例並不了解。下面來為大家說明。對於人保保險怎麼樣，我剛好整理了相關內容，希望對你有幫助：中國人保好不好？有什麼保險值得推薦？

個人保險繳費比例為多少？

單位和個人的繳費數額所佔社保基金總額的百分比稱為社保繳納比例，一般來說，社保繳納比例由個人繳納社保比例和單位繳納社保比例組成。但是，對於不同的參保者，個人保險繳費比例會有所不同。以某一線城市的社保為例。

一、機關、事業單位、企業、社會團體等單位，繳費比例是由用人單位和個人共同承擔。

1、養老保險：用人單位繳納比例21%，個人繳納比例8%；

2、醫療保險：用人單位繳納比例11%，個人繳納比例2%；

3、失業保險：單位繳納比例1.5%，個人繳納比例0.5%；

4、生育保險：用人單位繳納比例1%，個人不承擔繳費；

5、工傷保險：用人單位繳納比例0.5%，個人不承擔繳費。

二、靈活就業人員，繳費比例由個人承擔。

1、養老保險繳納比例為29%；

2、醫療保險繳納比例為13%。

三、有僱工的個體工商戶，繳費比例是由個人業主和個人共同承擔。

1、養老保險：個體業主繳付21%，個人(包括業主自己)繳付8%；

2、醫療保險：個體業主繳11%，個人(包括業主自己)繳2%；

3、失業保險：個體業主繳付1.5%，個人(包括業主自己)繳付0.5%；  

4、生育保險：單位繳納比例1%，個人不承擔繳費；

5、工傷保險：單位繳納比例0.5%，個人不承擔繳費。

最後提醒大家，不同的城市由於經濟水平不同，社保繳費比例是不一樣的。如果參保者想查詢當地的個人保險繳費比例相關的數據，可以登陸當地的人力資源和社會保障局網站，或者撥打社保電話12333，也可以前往當地的社保局進行咨詢。

相關推薦

個人保險繳費查詢方法詳解

個人保險網上查詢方法是什麼

個人保險哪種好

個人保險案例