辭職後保險醫保轉個人交

1. 辭職後,個人醫療保險自己怎麼交

可以全部自己交的。
最好在辭職後一個月內辦好個人續交手續，社保局的窗口可以辦理這樣的手續。

2. 離職後,社醫保怎麼轉成個人交的

離職後，城鎮戶口，可在戶口地以個人方式繳納社保，持本人身份證、戶口簿等資料到當地社保中心辦理繳納手續，一般同時繳納養老和醫療保險。如果符合領取失業金的，可以在領完失業金後，再轉成個人方式繳納社保，因為在領取失業金期間不需繳納社保的。

失業保險必須繳費滿1年以上，非本人意願中斷就業的，可以享受失業金待遇。符合享受失業保險金的人員，在解除勞動合同60日之內，到社保機構進行失業登記，辦理申領手續。

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作用：

一、是有利於提高勞動生產率,促進生產的發展。醫療保險是社會進步、生產發展的必然結果。反過來，醫療保險制度的建立和完善又會進一步促進社會的進步和生產的發展。一方面醫療保險解除了勞動者的後顧之憂，使其安心工作，從而可以提高勞動生產率，促進生產的發展；另一方面也保證了勞動者的身心健康，保證了勞動力正常再生產。

二、是調節收入差別，體現社會公平性。醫療保險通過徵收醫療保險費和償付醫療保險服務費用來調節收入差別,是政府一種重要的收入再分配的手段。

三、是維護社會安定的重要保障。醫療保險對患病的勞動者給予經濟上的幫助，有助於消除因疾病帶來的社會不安定因素，是調整社會關系和社會矛盾的重要社會機制。

四、是促進社會文明和進步的重要手段。醫療保險和社會互助共濟的社會制度，通過在參保人之間分攤疾病費用風險，體現出了"一方有難，八方支援"的新型社會關系，有利於促進社會文明和進步。

3. 辭職後養老保險和職工醫保怎麼從單位轉為個人繳納

你好，醫療保險轉個人繳納可以自己去社保中心補交，也可以等找到新工作時新單位幫忙處理，直接找人事處理就行。
醫療保險至少需要交納20/25年（女的20年，男的25年），養老保險至少繳納180個月，達到退休年齡就可以申請享受養老金待遇和醫療報銷（只要續費平時也是可以的）。現在的退休年齡為：男性60歲，女性55歲。當然從事高風險工種，失去勞動能力等特殊情況可以申請提前退休並領取養老金待遇。
因此當事人可以選擇自己個人名義補,也可以不補均可，只要交足最低20/25年即可。
個人名義交納需要到戶口所在地社保局申請，其手續包括：本人身份證，近期免冠一寸照片備兩張，保費，申請書等即可。且只能辦理養老，醫療保險兩種。
交納多少是根據當地去年社平工資進行計算的，且每年都不是一樣的。 比如A地社平工資為20000元，那麼醫療為20000*10%=2000左右/年。

4. 從單位辭職後，個人怎麼交職工醫保

我們在進入社會工作後很多企業都會給員工繳納五險一金，五險包括醫療保險、生育保險以及失業保險，還有養老保險和工傷保險，一金就是公積金。但如果我們因為某個原因從單位辭職後，個人還是可以繼續繳納醫療保險的。如果我們在是因為工作地點的原因，可以把保險遷移到現工作地點，可以先登錄社保局的官網提交申請，在申請通過後我們在列印出參保繳費憑證，最後把列印好的參保繳費憑證交給縣在職的單位辦理轉入就可以了。

所以我們在當地選擇離職以後，可以把我們的醫保轉移到將要就職的地方，我們可以自己在網上登錄社保局的官網提出轉交申請，申請一旦通過後，我們就可以去到社保局列印相關資料，就是參保繳費憑證，然後把繳費憑證給即將要進入新單位辦理，轉入手續就可以了。如果是居民醫療保險，那麼就更方便了現在很多地方的居民醫保，還有養老保險都是支持線上繳費的。

5. 辭職以後社保關系是先轉回家還是先轉成個人繳納

辭職了，將社保轉移為個人的，由個人繳納，再把檔案轉到當地人才中心，辦理個人人事代理，個人來繳納養老保險和醫療保險就可以。

養老保險繳費：
個體工商戶或其他靈活就業人員在參加養老保險時，將按照在崗職工月平均工資的20%繳納基本養老保險費。
醫療保險繳費：
按當地上年度月平均工資的4.2%繳納基本醫療保險費；也可以選擇按當地上年度月平均工資的8%繳納。

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社保轉移：

（1）參保人員在新就業地按規定建立基本養老保險關系和繳費後，由用人單位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續的書面申請。

（2）新參保地社保經辦機構在15個工作日內，審核轉移接續申請，對符合本辦法規定條件的，向參保人員原基本養老保險關系所在地的社保經辦機構發出同意接收函，並提供相關信息；對不符合轉移接續條件的，向申請單位或參保人員作出書面說明。

（3）原基本養老保險關系所在地社保經辦機構在接到同意接收函的15個工作日內，辦理好轉移接續的各項手續。

（4）新參保地經辦機構在收到參保人員原基本養老保險關系所在地社保經辦機構轉移的基本養老保險關系和資金後，應在15個工作日內辦結有關手續，並將確認情況及時通知用人單位或參保人員。

（5）養老保險繳費年限是累計計算的，中間允許有空檔，可補可不補。

6. 辭職後單位醫保轉出，個人怎麼去交納，需要什麼證明

離職後，只要帶著身份證去勞動局營業廳工作窗口辦理繳納就行，勞動者的五險一金和檔案的處理通常如下，具體全國各地的實際情況有區別，應該以當地為准，當事人應該去當地咨詢一下。
拓展資料：
1、 養老保險轉移手續 《關於城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》規定養老保險採用 「雙轉移」模式，轉移手續如下： 一是攜帶包括參保人員居民身份證、解除勞動關系證明、居民戶口簿等相關證明材料，到目前所在地的社保經辦機構列印《基本養老保險參保繳費憑證》； 二是帶齊這些手續，填寫《轉移接續申請表》，向轉移地的社保機構提出轉入申請。此後，就不需要再操心其他事宜，新舊參保地兩地社會部門將處理轉移事項。只要審核通過，參保者將在45個工作日後接收到社保部門完成轉移的通知。
2、 醫保賬戶可隨人劃轉。 根據人力資源和社會保障部出台的《流動就業人員基本醫療保障關系轉移接續暫行辦法》，從2010年7月1日開始，流動人員跨省就業時可以轉移自己的醫保關系，個人賬戶可以跟隨轉移劃轉。 而根據《暫行辦法》的規定，當勞動者離職之後到新城市就業，即可加入當地的城鎮職工基本醫療保險。新就業地社保經辦機構將通知原就業地社保經辦機構辦理轉移手續，勞動者不再享受原就業地城鎮基本醫療保險待遇，原就業地在中止參保手續的同時出具參保憑證備查。同時，個人賬戶余額通過保險經辦機構轉移。這意味著，只要你在新就業地參保醫療保險時提供足夠真實的參保信息，那麼所有醫療保險關系轉移的事情你都不用再費心了。
3、 工傷及生育保險 這兩種保險屬於「當期交納當期享受」的險種，並不存在轉移的問題。
4、 失業保險轉移 《失業保險條例》規定，城鎮企業事業單位成建制跨統籌地區轉移，失業人員跨統籌地區流動的，失業保險關系隨之轉遷。如需辦理手續，在職職工在本省內或向外省遷移，應到受理其原單位失業保險業務的經辦機構辦理失業保險關系轉移手續。由經辦機構出具職工參保及繳費情況證明，職工憑此證明到遷入地失業保險經辦機構接續失業保險關系，不需轉移資金。 失業人員領取失業保險金期間在本省內跨統籌地區轉移的，由遷出地經辦機構出具證明，失業人員憑證明和《職工失業保險手冊》到遷入地經辦機構接續失業保險關系，並按遷入地標准領取失業保險金，不需劃轉資金。失業人員跨省遷移的，由遷出地經辦機構出具證明，並劃轉所需資金，失業人員憑證明和資金劃轉手續到遷入地經辦機構接續失業保險關系。
5、 公積金異地購房只能一次性提取 按規定，個人到外地工作，如果他在外地的工作單位已為其建立了住房公積金賬戶，那麼他就可以將在原來住地的住房公積金賬戶內的全部金額，轉移到外地的住房公積金賬戶內。辦理時，該員工需要提供調入單位接收證明、在調入地建立住房公積金的證明、轉入銀行賬號、開戶行名稱、職工本人身份證復印件等相關材料給在原居住地的原單位，通過原單位的住房公積金經辦人到開戶管理部申請辦理。 而員工個人檔案根據勞動合同法第五十條規定，用人單位要在十五天內辦理社保和檔案轉移。而如果當事人一時沒有新單位，可以暫時掛靠原單位。 因地區差異，各個省市會有所不同，具體請咨詢當地社保局和公積金管理中心，以官方回答為准。

7. 辭職後公司停交社保，怎麼轉成個人而且只交醫保，其他暫時不交

有些地區如果是外地戶口，辭職了就沒有辦法去繳納社保的，一定要找公司掛靠，比如無憂保。這種交的是職工社保，所以五險要一起交，不能只交醫療。

具體徵收主要有兩種模式：之前社保費是由人社部門徵收，在轉給稅務部門徵收之後，具體徵收模式主要是有兩種：

一是採取全責徵收模式。比如，湖南明確，企業、靈活就業人員自行向稅務部門申報繳納社會保險費。企業應於每年3月31日前，向稅務部門自行申報職工各參保險種的年度繳費工資。

二是採取代收模式，也就是「社保(醫保)核定、稅務徵收」模式，由人社、醫保部門核定繳費金額，稅務部門按照核定金額進行徵收。

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社會保險基金管理的變化及其原因：

從20世紀80年代起，社會保險基金的管理方面出現了一些新的變化。這些變化是：一些國家的社會保險基金對私人基金管理公司開放；另外在投資模式方面，不少國家進行多樣化投資，在基金的安全性與收益性之間探索一個平衡點。

社會保險基金管理方面發生變化的主要原因有二：

第一，社會保險制度本身的要求。

第二，人們對社會保險基金的經濟貢獻有了新的認識。

8. 如果從單位辭職了，醫保能否繼續繳納。自己交可以不

在社會工作，不少人可能會因為各種原因離職。但是離職後，我們的醫保能正常使用嗎？
今天就同大家一起分享下：
1、離職後醫保卡是否還能使用
離職以後，單位是會停止給你繳納社保，這樣的話，你的醫保帳戶將於單位停止繳費的次月封存，也就是幫你停保，所以暫時不能享受醫保待遇了。

但在帳戶封存期間，帳戶內的資金余額仍可繼續用於門急診就醫，你可以拿醫保卡在醫院結算，直到帳戶資金用完為止，但不享受其它醫保待遇。

2、找到新工作後多久可以恢復醫保待遇？

離職不久後又找到了新的工作，並且開始重新繳納社保，那麼你的個人醫療賬戶會在下個月起恢復計入資金；

也就是說，在新單位為你重新繳納社保，你的醫保賬戶將於單位單月正常繳費的下個月開始開通，從次月就可以重新享受醫保待遇了！

3、如果是領取了失業金的離職員工，在領取期間，還能享受醫療待遇嗎？
當然是可以享受醫療待遇的，在你辦理失業保險申領手續後，可按照城鎮職工基本醫療保險相關規定享受相應的醫療保險待遇，並且醫保享受待遇期限與領取失業保險金期限相一致。基本醫療保險費由失業保險基金支付，個人不繳納。

分兩種情況：1、辭職後馬上有新單位接收，可將醫保關系全部轉移到新單位，這個由新單位的人事管理部門幫忙處理。2、辭職後沒有新單位工作，可先將檔案存放在勞動局或者社會保險所等能夠託管檔案的地方，具體要看當地的規定，一般來說，只要和原單位解除勞動關系，就可以託管檔案。這個情況下，醫療保險要個人繳，一年交一次。 與單位解除勞動關系後的自謀職業人員，從解除勞動關系的第二個月起就可以辦理自謀職業人員參保登記手續，一旦重新就業改為用人單位參保。若沒有及時辦理自謀續保手續，而待到新單位後才補繳， 中斷期間的醫療保險費應在續保時補足。中斷期間需補繳的費用由單位代繳，職工只需把應補交款交給單位。怎麼辦理個人繳納：帶身份證、戶口本、銀行存摺，到戶口所在地的社保中心辦理即可。
至少對於絕大多數城市，醫保不能單獨交，五險是一個整體，包括養老、醫療、工傷、失業和生育保險。（我不確定國內是不是會有些小地方的特殊政策允許只繳一種險）

其次，為不存在勞動關系的勞動者繳納社保有法律風險，包括但不限於員工以企業繼續為其繳納社保為由主張勞動關系存續，要求企業支付期間的工資等等。