『壹』 社保一般繳費賬戶和臨時繳費賬戶有什麼區別
普通賬戶:
1、若屬於普通賬戶,意味著將來你達到法定退休年齡時,如果繳費年限符合當地規定,就可以在該地辦理退休手續,享受該地區的退休待遇。如果在本地戶籍,養老保險繳費年限至少已滿15年,通常就可以辦理退休手續,按月領取養老金。如果沒有本地戶籍,除了養老保險繳費年限至少已滿15年這一條之外,還需要滿足該地是參保人最後一個繳滿10年的地區,才可以辦理退休手續,領取養老金;
2、若屬於普通賬戶,達到法定退休年齡時,在該地繳費滿10年,不滿15年,可以繼續繳費至滿15年時,再辦理退休手續,按月領取養老金;
3、若屬於普通賬戶,達到法定退休年齡時,在該地繳費不滿10年,則只能把社保關系跨省市轉移歸集到你將來的退休待遇領取地,或辦理退保清算。
臨時賬戶:
屬於臨時賬戶,意味著你將來沒有資格在該地退休,只能把社保關系跨省市轉移歸集到你將來的退休待遇領取地,二次處理,或辦理退保清算。
『貳』 個人保險轉臨時賬戶可以代辦嗎
養老保險轉移需要員工提供身份證原件及復印件,需要解除勞動關系證明和《職工養老保險手冊》等材料,在社保繳納地人力資源和社會保障局進行辦理。
申請資料
編輯
一、申請出具《基本養老保險參保繳費憑證》
繳費職工於繳費單位解除(終止)勞動關系後,可以由本人或繳費單位攜帶以下材料到所在社會保險經辦機構申請開具《基本養老保險參保繳費憑證》:
(1)《申請》、(2)繳費職工戶口簿、身份證原件及復印件(3)繳費職工委託他人代為辦理的,請提供委託書及代辦人的身份證原件及復印件(4)《職工養老保險手冊》(5)繳費職工的參加工作時間、視同繳費年限等相關信息需要認定的,需出據繳費職工本人的《人事檔案》(6)解除(終止)勞動關系證明書、調動手續原件及復印件(7)政策規定的其他相關材料。
二、出示《參保憑證》,申請接續養老保險關系
繳費職工向新就業地社會保險機構出示本人的《參保憑證》原件和復印件並填寫《基本養老保險關系轉移接續申請表》,符合轉入條件的,由新就業地社保經辦機構向原社保經辦機構發出《基本養老保險關系轉移接續聯系函》。
三、辦理基金轉移手續
原社保經辦機構收到《聯系函》後,核對有關信息生成《基本養老保險關系轉移接續信息表》並辦理基金劃轉手續,傳送給新就業地社保機構。
四、辦理接續保險手續
新就業地社保機構在收到《信息表》和轉移基金後的15個工作日內核對《信息表》及轉移基金額,將轉移基金額按規定分別記入統籌基金和該參保人員個人賬戶,通知用人單位或參保人員攜帶以下材料確認轉移接續情況:
1、《職工養老保險手冊》,
2、繳費職工的參加工作時間、視同繳費年限等相關信息需要認定的,需出據繳費職工本人的《人事檔案》,
3、政策規定的其他相關材料。
《養老保險轉移接續辦法》
第五條參保人員跨省流動就業,其基本養老保險關系轉移接續按下列規定辦理:
(一)參保人員返回戶籍所在地(指省、自治區、直轄市,下同)就業參保的,戶籍所在地的相關社保經辦機構應為其及時辦理轉移接續手續。
(二)參保人員未返回戶籍所在地就業參保的,由新參保地的社保經辦機構為其及時辦理轉移接續手續。但對男性年滿50周歲和女性年滿40周歲的,應在原參保地繼續保留基本養老保險關系,同時在新參保地建立臨時基本養老保險繳費賬戶,記錄單位和個人全部繳費。參保人員再次跨省流動就業或在新參保地達到待遇領取條件時,將臨時基本養老保險繳費賬戶中的全部繳費本息,轉移歸集到原參保地或待遇領取地。
(三)參保人員經縣級以上黨委組織部門、人力資源社會保障行政部門批准調動,且與調入單位建立勞動關系並繳納基本養老保險費的,不受以上年齡規定限制,應在調入地及時辦理基本養老保險關系轉移接續手續。
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『叄』 個人交社保,怎樣轉臨時戶
1,既然已經轉到單位戶內,先讓單位接收,然後將備案解除,直接轉出保險即可;
2,只能你跟單位申請,由單位做保險轉出即可,或者你想辭職之類的單位自然就把保險給你轉出來了; 3,五險一金怎麼轉呢?事實上,在我國現在五險一金的賬戶並沒有達到全國聯保的程度,所以如果你從一個城市跳槽到另外一個城市,五險一金在理論上是不好轉的。但是又不能不繳納,因為這是國家強制的。 五險一金可以轉嗎?首先,看養老保險。理論上來說,養老保險是不可以退的,只能轉移。我們可以把養老保險的關系(前提是你想自己繼續以個人身份繳納養老保險的話)轉到你戶口所在的當地的社會保險的經辦機構,並繼續每年繳納養老保險。這時候你就是以靈活就業人員的身份在自己繳納著養老保險,負擔一般來說是比較重的。再看醫療保險。醫療保險的轉移與退出都是與年限無關的,所以我們可以把原來醫保卡里的錢直接退出來,或者如果不想退,原來醫保卡里的錢也可以直接用的。 接下來我們再看一下失業保險:失業金是在失業時候才能領取的,我們今天討論的是辭職,那麼沒有失業金可以領。失業保險和工傷保險一樣,我們自己沒有繳納,全部都是由用人單位承擔的,所以其實我們並沒有什麼實質上的損失。生育保險則是這樣的,主動辭職意味著繳費中止,以後是無法領取生育保險待遇的。 實際上,五險一金裡面,只有「一金」就是住房公積金可以轉移。 轉移的流程基本上就是:要到勞動與社會保障局辦理社保停交,然後與原來的單位辦理社保關系變動的手續,很多其他的後續手續都可以在當地的勞動與社會保障局辦理時得到指示;
『肆』 怎麼把保險的個人賬戶轉到臨時賬戶呢急
我不太明白您的具體意思 能具體說明一下嗎?
如果是這樣 我建議您 問一下您的公司
因為按照正常的社保轉移手續 您從原公司離職之後 您的保險就應該是個人繳費狀態 也就是個人賬戶 而臨時賬戶 是在特殊情況 無法在當地繼續繳納個人賬戶的時候才需要辦理的
您新公司 可能在社保辦理上 有什麼特殊的情況 建議你詢問清楚 這樣也是對自己的合法權益的負責。