工資計提個人保險費

❶ 計提工資及保險費（公司負擔和個人負擔的分別列出來）和發放工資及繳納保險費的分錄怎麼做

其他應收款
公司代繳的個人承擔部分計入其他應收款

❷ 計提工資和社會保險費的會計分錄

❸ 計提工資，個人保險部分也算是公司的管理費用嗎

繳納社保、公積金的時候，是公司和個人兩部分組成，
借：管理費用或銷售費用等（公司）
借：其他應付款（個人合計數）
貸：銀行存款

發放的時候，
借：管理費用或銷售費用等（應發工資）
貸：應付職工薪酬-工資（應發工資）

借：應付職工薪酬-工資（應發工資）
貸：其他應付款（各部門合計數）
貸：其他應付款（公積金）
貸：應交稅費-個稅
貸：現金

看明白了嗎？

❹ 計提工資包括個人保險費

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

按照新准則的規定，分錄是：
1、計提：
借：管理費用-社會保險費
貸：應繳稅費-社會保險費
2、繳納：
借：應繳稅費-社會保險費
貸：銀行存款
以上連個有差額，計提的是公司負擔的部分，而繳納的包括員工負擔的部分，所以還要：
借：應付職工薪酬
貸：應繳稅費-社會保險費
齊活了！

❺ 計提工資為什麼要用應發數，應發數里有員工個人繳納的個稅，保險等，這些費用怎麼能計入企業的費用呢

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

1）計提工資時：（應發部分）
借：管理費用--工資
銷售費用--工資
製造費用--工資
生產成本--工資（分產品計入）
貸：應付職工薪酬--工資

2）發放工資時，代扣個人社保、公積金、個稅：
實發工資=（1）應發工資總額-（2）代扣個人社保-（3）代扣個人公積金-
（4）代扣個人所得稅。
借：應付職工薪酬--工資
貸：應交稅費--應交個人所得稅
其他應付款--代扣個人社保
其他應付款--個人公積金
銀行存款/現金
3）計提企業應交社保、公積金
借：管理費用--社保+公積金
營業費用--社保+公積金
製造費用--
社保+公積金

生產成本--社保+公積金
貸：應付職工薪酬--社保
--公積金

4）交納社保、公積金
借：其他應付款--代扣個人社保
應付職工薪酬--社保
其他應付款--個人公積金
應付職工薪酬--公積金
應交稅費--應交個人所得稅
貸：銀行存款--XX

希望幫到你！

❻ 計提工資的包括社保費嗎，公司承擔和個人承擔的社保費如何做會計分錄

計提工資的不包括社保費，公司承擔和個人承擔的社保費的會計分錄：
借：管理費用--社保
借：其他應收款--代個人交社保
貸：銀行存款

❼ 發工資的會計分錄中，職工個人負擔的保險能計入管理費用嗎

職工個人負擔的保險能計入管理費用嗎？
不可以，在發放工資時應該扣回，公司只是代繳而已。

借：應付職工薪酬－工資 1800
貸：其他應付款－代扣保險 220.78
貸：庫存現金 1579.22

公司繳納時
借：管理費用 672
借：其他應付款－代扣保險 220.78
貸：庫存現金 892.78

希望能幫助到您！

❽ 計提工資時。個人承擔的社保也需要計提嗎

需要承擔的。

個人承擔部分是從工資中扣隊，計應繳款項，單位承擔部分進入成本；個人承擔的社保不要入企業成本，醫療保險是計入當月成本。分為了兩部分。個人繳納工資的8%,公司繳納20%。按國家規定各個地方和各個單位的計提比例是一樣的,只是社會平均工資是不一樣的。

(8)工資計提個人保險費擴展閱讀：

應付社會保險費作為一項負債，列示在企業的資產負債表上；企業自行管理的額外保險費應在資產負債表上單列項目反映；企業本期確認並計提的社會保險費分別列示於利潤表的相關成本或費用項目中。會計報表附註中應披露下列與社會保險有關的事項：

(1)各類社會保險所涉及的職工人數；

(2)在本期成本費用中確認的社會保險費金額；

(3)企業自行管理的各項額外社會保險的增減變動情況等。