社保基金風險防控分析調研

1. 社會養老保險基金風險預警機制包括哪些內容

具體內容包括社會保險基金運營風險識別，風險預警管理組織建設，風險預警機制，風險預警內容及實施過程，風險預警警情、警素的確定，系統風險預警指標體系構建，系統風險預警模型的選擇及模型運行結果，系統風險預警報告，系統風險控制策略以及風險預警管理綜合應用平台等

2. 社保基金運行面臨的最大困難是什麼相關部門又是如何去解決這些困難的

最大困難是錢太少!現在他們在想盡一切辦法來增加收入

3. 如何依法降低社保成本及規避投訴風險研討會

企業依法繳納社保，是法律規定的責任與義務，但出於僥幸心理，企業為了追求利潤最大化和降低HR管
理成本，往往通過少繳、不繳社保費的方式，來獲取利益最大化，最終卻是適得其反，背負更沉重的法
何解讀政策的關鍵內容，前瞻最新社會保險政策的實施重點，以重新思考企業員工福利方案的設計。本
此研討會將幫助企業管理者准確理解國家社何政策的內涵，准確把握社保的選擇原則和用工制度的設計
方法,以最大限度的降低用工成本,控制用工風險.
專-家-介-紹：黃-先-生:廣州市勞動與社會保障局原勞動關系處仲裁專家黃先生，華南地區知名的勞動仲裁專家，深韻廣東省各地
勞動法律、法規,黃先生現任廣州市勞動爭議仲裁委員會仲裁員，長期擔任勞動仲裁管理官員，代表政府調
停、處理了多起棘手的勞動爭議案件，其權威、專業的形象已深入人心；豐富的勞動仲裁經歷加上他對勞動
法律法規的深入研究，令眾多公司總經理和資深人力資源專業管理人士給予高度贊賞、好評。
第一篇：最新社保政策解釋
1. 新社保繳費基數調整給企業帶來的影響；
2.不同養老個人賬戶組成和計發方式，對參保人帶來的改變；
3.社會保險繳納規定的常見問題；
1.解讀《國務院關於完善企業職工基本養老保險制度的決定》核心內容及國家養老保險政策的調整重點
2.前瞻分析(廣東.深圳)實施社會保險最新政策的具體細則內容
3.有效降低社保成本的方法與途徑
1.社保投訴產生的直接損失與間接損失
2.社保投訴風險的預防措施
3.社保投訴風險的處理技巧
第四篇、典型案例現場模擬互動分析

4. 全國社保基金的運用應當注意哪些問題

雖然現在很多人手裡都有了閑錢，但如何合理的運用這部分資金呢，要知道如果不把手裡的錢用來投資的話，現在貨幣貶值厲害物價年年上漲，有投資眼光的朋友都會選擇社會保險基金進行投資，幫助自己的資產更好的增值，跟買股票買黃金一樣，社會保險基金投資也是投資的方式之一。簡單的來講其操作方式就是社會保險基金管理機構或者是其委託的機構，通過社會保險基金購買特定的金融資產或者實際資產，從而使社會保險機構能在一定的時期獲得適當預期收益的基金運營行為。對於投資者來說，選擇投資社會保險基金是非常實用的，其可以為投資者以後的生老病死甚至失業等情況導致的損失或者人身保障給予賠償，其保障范圍廣而且投資相對安全，這也是為什麼那麼多投資者願意選擇其的根本原因。我們都知道投資是有風險的，而且往往風險是跟收益成正比的，也就是說收益越高的話其投資風險也就會越大，而投資社會保險基金則是相對安全的，其有著相對完善的社會保險基金投資管理體制，還有專業的相關人才對其投資進行預測分析風控監管以及非常可靠的監督管理體系。
當然對於廣大投資者來說，最吸引其的還是其收益相對不錯，真正實現資產增值。其投資門檻低，基本上大家都可以進行投資，而且風險低高收益幫助你的財富實現快速增值。另外，投資期限相對靈活，對於風險控制非常嚴格，是投資理財的首選投資。投資社會保險基金的時候，我們也有很多需要注意的：比如說，其投資條件是否滿足，涉及的投資條件有很多，有市場條件正常條件管理條件等等。我們選擇其進行投資的時候一定要注意自己的資金安全問題，其投資有沒有相應的運營配套措施，不同的投資渠道其風險收益也不一樣，常見的有存銀行或者買國債或者買股票證券之類，為了更加程度的降低投資風險這些細節我們都要考慮在內，當然投資還要注意的一點是，一定要保證投資風險在自己能承受的范圍以內。

5. 如何製作社保基金財務風險防控課件

（一）做好社會保險的監管工作
針對社會保險基金的財務管理問題，必須從內部和外部兩個角度出發，構建出具有約束力的管理系統。社會保險基金內部會計監管中應該包括內部控制監管、核算監管和審計監管等幾個主要的方面；社會保險基金外部會計監管應該包括行政監管、社會監管、法律監管和審計監管等。內部會計監管能夠幫助社會保險基金財務管理工作更加完善，外部監管能夠從各個方面對社會保險基金的財務管理問題形成有力的約束，內部和外部相結合的管理方式就形成了系統的社會保險基金財務監管體系。這一體系的構建，不僅能夠促進我國社會保險基金的合理運用，也能夠促進基金財務管理工作的正常開展。
（二）重點做好個人賬戶的管理工作
由於社會保險基金的個人賬戶管理存在許多問題，所以在控制基金風險的過程中，必須要重視對個人賬戶的管理。社會保險基金的個人賬戶必須要統一納入到財務管理的范圍內，在社會保險基金收入和支出賬戶中增設統籌和個人兩項，並確定賬戶的明細，實現兩者的獨立核算。通過對參保人個人賬戶的完善，可以為基金管理人員的工作帶來便利和依據。為了使社會保險基金的財務風險降到最低，還應該使個人賬戶建立起信息化管理系統，這樣不僅能夠增強對個人賬戶信息的處理能力，也能夠提高財務管理的效率。
（三）增強征繳力度，統一征繳標准
為了使社會保險基金征繳工作更加順利，有關部門必須要做好相關的宣傳活動，讓單位和個人能夠認識到繳納社會保險基金的作用和意義。在加強社會保險基金征繳力度的過程中，必須要保證相關法律、行政職能和經濟等問題能夠與征繳工作相協調，盡量讓中小民營企業能夠主動的參與到基金繳納的實際工作中來，進而最大程度的實現社會保險基金的保值增值。同時，盡量減小地區差異帶來的征繳費用不同的問題，必須建立起統一的征繳標准，將社會保險基金納入到預算管理中。為了實現這一目的，社會保險基金的征繳指標必須根據評估結果來確定，這樣不僅增加了征繳的科學性，也能夠最大程度的減小管理風險。在管理社會保險基金的過程中，應該為其創設財政專戶，通過對收支的協調管理來提高財務管理的質量，並在管理的過程中發揮監督的重要作用這樣才能從根本上減少社會保險基金的財務管理風險。
（四）做好社會保險基金的收入和支出管理工作
要想保證社會保險基金財務收支管理工作的正常開展，提高管理的水平，就應該從收入和支出兩個方面來優化管理工作。在社會保險基金的收入方面，負責征繳的機構應該在當地銀行設立專項賬戶，並且這一賬戶必須通過當地財政與勞動部門的認可，在征繳費用的過程中，主要由稅務部門和社會保險經辦機構負責，其他部門無權干涉。在支出社會保險基金時，應該根據社會保險基金的實際支出情況來適當調整支出標准，這樣就能盡量減小外界因素給支出工作帶來的困擾。
（五）健全和完善財務管理體系
在完善社會保險基金財務管理體系時，應該根據社會保險制度的變革情況來調整社會保險基金的繳納程序。社會保障體系的落實必須要以制度為依據，所以應該根據社會保險基金的改革情況來優化繳費程序，並做好基金運作的監督工作；根據會計人員的工作表現實行激勵制度，通過獎勵的方式來激發會計人員的工作效率。對社會保險基金人員崗位進行分解時，根據《社會保險基金會計制度》和《會計法》的有關規定來明確人員的職責，還應該設定考核目標，進而落實獎罰制度；根據《社會保險法》的相關規定來檢查基金管理情況，不斷增強會計的監督職能，加強保險基金的征繳力度，確保社會保險基金應收盡收，做好基金支出的監督工作，盡量避免不合理的基金支出，這樣才能達到控制社會保險基金財務管理風險的目的。

6. 社會保險基金管理的當前社會保險基金管理中存在的主要問題

由於社會保險基金管理機構分散，管理部門過多，各部門都參與社會保險基金的運行和管理，造成部門間難以協調和集中運營管理。 在實際社會保險基金運行管理過程中，稅務機關只是按照社保經辦機構傳遞的征繳計劃徵收社會保險費，而社會保險機構由於沒有社會保險費徵收職能，通常也不會過分關心社會保險費徵收情況，也就不能真正實現應保盡保、應收盡收。部分參保單位由於及時、足額繳費意識不強，往往是一拖再拖，最後造成滯納金很多、職工減員不暢、單位繳費不起、勞資矛盾惡化等局面。
另外，在目前基金收入當中，現在有很大一部分是年齡偏大人員的一次性補繳，這些補繳在現在看來是一筆可觀的收入，而實際上這些人很快就要退休，從長遠來看卻是增加了未來基金支付的壓力。在基金支出方面，雖然新的養老金計發辦法看起來比以前科學、合理了，但由於這幾年退休人員年年都有100多元的調資，所以退休得越早，調的次數就越多，比晚退休就越劃算，所以參保職工還是想盡辦法提前退休，而一旦得以提前退休便是少了基金收入卻增加了基金支出，增加了未來基金運行的風險。負責社保待遇支付的部門，也是只管社保基金支出，至於有沒有基金足夠使用，能用多久，他們往往不會過問，在基金支出管理上，還會存在「不用白不用」的思想，存在基金支出控制不嚴、疏於管理的現象。 社保基金收入、支出納入財政專戶管理後，基金結余實質上由財政部門管淺析社會保險基金管理中存在的問題和對策■謝仁傑財稅金融1242011.02（上）ChinaCollectiveEconomy集體經濟·理，不是購買國債就是存銀行。由於社保基金銀行存款利率優惠政策沒有完全執行到位，造成各項社保基金利息不同程度地減少，有的存在銀行也因不能及時轉存定期，容易造成基金不必要的流失。
雖然現行社保基金財務制度規定，財政部門應根據勞動保障部門提出的意見，在雙方共同協商的基礎上，及時將基金按規定用於購買國家債券或轉存定期存款，而事實上這種制度容易造成社保經辦機構和財政部門在這個問題上推諉扯皮，影響社保基金的保值增值。同時，由於物價上漲指數高於銀行存款利率而實質導致基金的貶值，給今後基金支付造成較大壓力和風險。 加大基金監管力度是維護社會保險制度運行的長期任務。只有不斷強化內外監管，才能最大程度地保證基金的安全完整，減少基金風險。一是社保經辦機構要加強內部控制制度建設，建立內部審計科室和專職內部審計人員，依照國家有關法律、法規，對本單位內部控制制度的實施情況、社保基金收支結存情況等進行內部審計監督，防範違規舞弊現象發生。不斷強化內部管理，及時發現內部控制制度的薄弱環節，有效提高風險防範能力。在社保基金的徵收、支付、貨幣資金管理等重要環節嚴格貫徹不相容職務相互分離、授權批准等內部控制原則，從源頭上防範擠占挪用社保基金等不法行為發生。二是建立信息披露制度。定期向社會公布社保基金的收支、投資和收益情況以及其他財務數據等，將社保基金的運營納入社會公眾和監督機構的雙重監督之下，防範社保基金運營中的違法違規行為。三是實行紀檢、財政、審計部門聯合監督，建立對社保基金日常監管的長效機制。在監督過程中，要重點監管社保經辦機構是否建立健全內控制度，並有效實施；監督社保經辦機構在社保基金徵收、支付環節是否合法合規；監督社保基金是否安全完整和保值增值。

7. 社保基金運行面臨的最大困難是什麼相關部門是如何去解決這些困難的

社保基金是不向個人投資者開放的，社保基金是國家把企事業職工交的養老保險費中的一部分資金交給專業的機構管理，實現保值增值。
社保基金投資運作的基本原則是，在保證基金資產安全性、流動性的前提下，實現基金資產的增值。
國家規定社保基金可以進入股市，當然不是全部，有比例的限制。主要目的是為了讓社保基金實現增值，保證人民的利益.
最大的困難是保證資金的安全性，加強監管，防止一些人循私舞弊，挪用社保基金。