從單位離職後單位會給你的社會保險辦停保,個人想繼續繳納社會保險本人拿上身份證原件、醫保證、醫保卡原件、社會保障卡原件到你們當地社保中心辦理接續手續就行了。
㈡ 辭職後單位給我購買的保險,如何轉為個人靈活險
員工辭職之後,原單位不會繼續為員工購買社保,社保卡的狀態會調整為暫停繳費。關於辭職後單位給我購買的保險,如何轉為個人靈活險?我認為主要有以下幾個方面。首先,雖然沒有落實工作單位,不能以公司的名義集體繳納社會保險,但是自己可以以個人名義參保。作為靈活就業人員,都是自己購買社保的。其次,購買社保直接在手機上就能夠繳費,費用都需要自己出,沒有公司繳納的比例了。最後,作為中國公民,每一個人都有義務和責任繳納社保。社保累計繳費年限越多,退休之後可以拿到國家發放的養老金,這是一項有利於民生的福利政策。在入職新單位以後,可以將個人繳納的社會保險停掉,由新單位繳納。
一:具體操作可以咨詢社保局的員工。
雖然沒有落實工作單位,不能以公司的名義集體繳納社會保險,但是自己可以以個人名義參保。作為靈活就業人員,都是自己購買社保的。
關於辭職後單位給我購買的保險,如何轉為個人靈活險?大家還有什麼想要補充的,歡迎在評論區下方留言。如果你也認可本篇文章,記得點贊加關注哦。
㈢ 公司交的保險轉為個人以後
「五險」指的是五種保險,包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險;「一金」指的是住房公積金。其中養老保險、醫療保險和失業保險,這三種險是由企業和個人共同繳納的保費,工傷保險和生育保險完全是由企業承擔的。個人不需要繳納。
參加生育保險的男職工連續不間斷繳納生育保險費滿12個月的,其配偶屬於未參加生育保險的非城鎮人口、城鎮無業人員或已參加生育保險但繳費不滿12個月的(不含補繳),按《辦法》第八條規定享受女職工生育醫療費的50%的一次性生育醫療費補貼。其補貼標准如下: 1.妊娠滿7個月施行剖宮生產或剖宮流產的1500元; 2.妊娠滿7個月生產或流產的1000元; 3.妊娠滿3個月不滿7個月生產或流產的500元; 4.妊娠不滿3個月流產的150元; 5.多胞胎的每多生產一個嬰兒增加200元。
各地略有不同,詳情請撥打當地勞動與社會保障咨詢電話12333,
㈣ 原來公司給交的保險如何轉為個人交
轉自由職業者(靈活就業人員)繼續參保,先辦理轉移養老保險手續,然後按照自由職業者(靈活就業人員)參保,繳費比例是20%,繳費比例全部由個人承擔。
㈤ 如何將公司交的養老保險轉為個人交
因為已經停保,所以無法轉帳戶里的錢,因此需要將溫州帳戶的錢提出來,到金華從新開戶交.
如果還未停,就將帳戶里的錢轉到金華的帳戶.
㈥ 公司買的保險怎麼才能轉到個人賬戶
公司買的養老保險,公司負擔繳費的那部分資金是不到個人賬戶的,而是用於社會統籌基金,歸地方財政所有。
㈦ 公司給交的保險但是現在辭職了想轉到個人應該怎麼辦
社會保險是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。其主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。 當事人離職後,可以憑身份證、《解除勞動合同證明書》將以往的職工養老保險、醫療保險轉為靈活就業人員養老保險、醫療保險繼續參保繳費,但一般僅限於在當事人戶籍所在地參保。同時不涉及失業保險、工傷保險、生育保險參保。 屆時靈活就業人員養老保險個人繳費金額=繳費基數*20%,醫療保險個人繳費比例為7~8%;其中繳費基數是當事人在當地社保本年度限定范圍內自由選擇
㈧ 公司交的保險如果想轉為個人交,還需去公司辦理手續嗎
社會保險是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。其主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。
當事人離職後,可以憑身份證、《解除勞動合同證明書》將以往的職工養老保險、醫療保險轉為靈活就業人員養老保險、醫療保險繼續參保繳費,但一般僅限於在當事人戶籍所在地參保。同時不涉及失業保險、工傷保險、生育保險參保。
屆時靈活就業人員養老保險個人繳費金額=繳費基數*20%,醫療保險個人繳費比例為7~8%;其中繳費基數是當事人在當地社保本年度限定范圍內自由選擇;