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淮南市保險個人繳費比例

發布時間:2021-09-03 03:44:51

『壹』 淮南市最新住房公積金繳納比例是多少單位多少

按淮南市公積金政策的規定:
目前,我市單位和職工住房公積金繳存比例均不得低於5%,最高不超過20%,單位和職工的繳存比例原則上應一致。

『貳』 淮南市養老保險基數

最低478元每月。
一、從2014年7月1日起,淮南市城鎮職工基本養老保險、城鎮職工醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險個人繳費基數按參保職工本人上年度月均工資收入核定,本人上年度月均工資收入低於全省上年度在崗職工平均工資60%的,按60%核定(即2390元/月),高於300%的按300%核定(即11952元/月)。
二、從2014年7月1日起,淮南市靈活就業人員月繳納城鎮職工基本養老保險標准為:
一檔:3984×20%=796.8元/月
二檔:2390×20%=478元/月

擴展閱讀:【保險】怎麼買,哪個好,手把手教你避開保險的這些"坑"

『叄』 淮南醫保今年要交多少錢

各地規定不盡一致,供參考:
怎樣計算醫療保險費年限?
①92年以前本人的工齡視同繳納醫療保險繳費年限;
②92年以後本人養老保險的實際繳費年限至勞動和社會保障行政部門規定時間內參保前的養老保險繳費年限視同醫療保險繳費年限;
③2001年4月1日以後,開始實施醫療保險制度,按單位實際繳費時間計算繳費年限。
將①②③累計,得出醫療保險繳費年限。
符合什麼條件退休後可以報銷醫葯費?
1.2001年4月1日以前已退休的人員。
2.2001年3月31日(含31日)以前參加工作、2001年4月1日(含1日)以後退休的職工,退休時累計繳納醫療保險費的年限,男滿25年,女滿20年的。
3.2001年4月1日(含1日)以後參加工作的職工,累計繳納醫療保險費男滿25年、女滿20年的,按照國家規定辦理了退休手續的人員享受退休人員的醫療保險待遇。
用人單位和職工按照《基本醫療保險規定》按時足額繳納基本醫療保險費的年限稱之為基本醫療保險繳費年限。
職工參加基本醫療保險前經勞動保障行政部門認定的連續工齡或者工作年限符合國家規定的,視同基本醫療保險繳費年限。
達到退休年齡後,如果不滿醫療保險繳費年限怎麼辦?
如果職工達到退休年齡後不滿醫療保險繳費年限的,由本人按照用人單位和個人的繳費比例,按退休前一個月的繳費工資基數的12%一次性繳足個人與用人單位的醫療保險費後,即可享受退休人員醫療保險待遇。
2001年4月1日以後參加工作的職工,退休時醫療保險年限不足,不允許進行補繳。
退休時累計繳納醫療保險費不足規定年限的,不能享受醫療保險待遇。
注意:達到繳費年限並不意味著可以從此不再繳費了。在退休前,參保人員和用人單位還要按照規定繼續繳納醫療保險費用,否則退休前不能享受醫療保險待遇。由繳費的方式可以看出,用人單位所負的責任很大。如果不能按時足額地交費,則該單位的職工和退休人員不能享受醫療保險待遇,會給參保者個人帶來損失。
醫療保險繳費年限的計算
《醫療保險辦法》所稱的醫療保險繳費年限,包括醫療保險實際繳費年限和視作繳費年限,計算辦法如下:
(一)實際繳費年限為自《醫療保險辦法》實施後職工實際繳納醫療保險費的年限。(二)視作繳費年限為1992年年底以前的連續工齡以及1993年1月到《醫療保險辦法》實施前個人繳納基本養老保險費的年限。

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『肆』 淮南社保最低基數2019

領取的時候按退休地上一年度社會平均工資為基數計算,比如2019年領取的時候按照2018社平工資,2020年領取的時候按照2019年的社平工資,這里的年份不一定是一個自然年的,要按社保年度的,比如2018年7月1號到2019年6月30號是一個社保年度

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『伍』 安徽淮南社保一個月最低可以交多少

一檔:5660.58 *20%=1132.12(元/月)

二檔:5660.58 *60%*20%=679.27(元/月)

按上級通知,安徽省上年職工月平均工資5660.58元/月。靈活就業人員繳納職工基本養老保險的標准按上年省平均工資的100%和60%分設兩個檔次

(5)淮南市保險個人繳費比例擴展閱讀

社會保險費的徵集方式

1、比例保險費制

這種方式是以被保險人的工資收入為准,規定一定的百分率,從而計收保險費。

採用比例制的原因是原來社會保險的主要目的,是為了補償被保險人遭遇風險事故期間所喪失的收入,以維持其最低的生活,因此必須參照其平時賴以為生的收入,一方面作為衡量給付的標准,另一方面又作為保費計算的根據。

以工作為基準的比例保險費制最大的缺陷是社會保險的負擔直接與工資相聯系,不管是僱主雇員雙方負擔社會保險費還是其中一方負擔社會保險費,社會保險的負擔都表現為勞動力成本的增加,其結果會導致資本排擠勞動,從而引起失業增加。

2、均等保險費制

即不論被保險人或其僱主收入的多少,一律計收同額的保險費。這一制度的優點是計算簡便,易於普遍實施;而且採用此種方法徵收保險費的國家,在其給付時,一般也採用均等制,具有收支一律平等的意義。但其缺陷是,低收入者與高收入者繳納相同的保費,在負擔能力方面明顯不公平。

參考資料

淮南市人民政府-2018年度靈活就業人員繳納職工基本養老保險費公告

網路-社會保險

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