一、企業為員工購買商業保險費會計處理：
借：應付職工薪酬
貸：銀行存款
依據《財政部關於企業為職工購買保險有關財務處理問題的通知》（2003年2月9日財企[2003]61號）規定，職工向商業保險公司購買財產保險、人身保險等商業保險，屬於個人投資行為，其所需資金一律由職工個人負擔，不得由企業報銷。企業按照內部議事規則，經過董事會或者經理（廠長）辦公會決議，改革內部分配製度，在實際發放工資和社會保險統籌之外，為職工購買商業保險，作為職工獎勵的，所需資金從應付工資中列支；作為職工福利的，所需資金從結余的應付福利費中列支，但不得因此導致應付福利費發生赤字。涉及的稅收問題，按照國家稅收政策的有關規定處理。
二、《企業所得稅法實施條例》第三十六條規定，除企業依照國家有關規定為特殊工種職工支付的人身安全保險費和國務院財政、稅務主管部門規定可以扣除的其他商業保險費外，企業為投資者或者職工支付的商業保險費，不得扣除。《高危行業企業安全生產費用財務管理暫行辦法》（財企[2006]478號）第十八條規定，企業應當為從事高空、高壓、易燃、易爆、劇毒、放射性、高速運輸、野外、礦井等高危作業的人員辦理團體人身意外傷害保險或個人意外傷害保險。所需保險費用直接列入成本（費用），不在安全費用中列支。
依據上述規定，企業為從事高空、高壓、易燃、易爆、劇毒、放射性、高速運輸、野外、礦井等高危作業的人員辦理團體人身意外傷害保險或個人意外傷害保險，以及為因公出差的職工按次投保的航空意外險，可以稅前扣除。但為其他職工購買的意外傷害險、意外醫療險及意外門診險不能在稅前扣除。
擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"
B. 公司為員工購買意外保險要扣款怎麼出通知
公司為員工購買意外保險〈企業職工團體意外險〉、其費用應該列入、企業在職工福利中支付。不應該在職工工資中扣費。只有在社會保險中提高職工醫療保險檔次、才能在職工工資中稅前扣除。
C. 工廠為員工購買保險通知怎麼寫
這個通知有什麼用的嗎？還是只想告之員工呢？起什麼作用的？
一般是沒有通知的，社會保險法已經明確規定了，單位錄用員工後，要給員工購買社保，最遲在一個月內要給員工辦理，而且，這個是強制性的，沒有任何商量的餘地的，否則，一旦出了問題，都是要單位負責的。
D. 公司給員工買了意外險，現在要發一份通知告知同事，說明意外險的內容。應該怎麼寫這個通知
實際上保險的內容保險公司的條款寫的很明確，你可以借鑒里邊的內容即可做宣傳語了。建議樓主側重一下內容：
1、保險的意義（即你司的福利政策）
2、保險責任（條款以以明確）
3、除外責任（這個請樓主關注，也是最重要的環節），一定要向每位參保人員員工宣導到位，並明確如發生保險責任以外的事故，保險公司拒賠的厲害性，這個環節如果宣導不到位，往往會把你們單位好事最後做成壞事
4、發生事故時及時報案（單位電話和保險公司電話）
5、發生事故後索賠材料要參照保險公司要求准備
6、保險賠償款的領取方式
供參考
E. 給員工買保險通知怎麼寫
交給辦公室文秘讓她給寫······
F. 倡導員工繳納社會保險的通知怎麼寫
首先不知道你們公司是啥情況，所以不好說具體的，總之應該說明以下幾點：
1、社會保險是使員工年老或喪失勞動能力時生活主要來源方式。
2、繳納社會保險是每個企業和員工應盡的義務。
3、在失業時可以享受勞動部門的失業保險金待遇（當然失業保險金要交夠一年才行）。
4、保險金可在全國范圍內自由流動，不必擔心工作單位或地區變動。
5、社會保險金企業承擔70%多，個人承擔不足30%。
6、在員工生育、工傷、生病等情況下可得到高於實際花費的補償。
這六條說清楚了，一般員工到能接受吧，希望能幫到你。
G. 給員工購買保險的通知
保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。
新進公司的全體員工：
經公司領導班子研究決定，新進公司的員工，一年轉正定級後，公司給統一辦理繳納社保。現在由員工自己繳納社保，繳費收據上交到公司人事部門。為保證員工的合法權益，公司將以現金的形式給予補償，每月每人補人民幣180元，體現在個人的工資里。如此規定從2009年6月1日起執行。
特此通知
公司人事部
2009年6月1日
H. 給員工購買保險的通知書
新進公司的全體員工：
經公司領導班子研究決定，新進公司的員工，一年轉正定級後，公司給統一辦理繳納社保。現在由員工自己繳納社保，繳費收據上交到公司人事部門。為保證員工的合法權益，公司將以現金的形式給予補償，每月每人補人民幣180元，體現在個人的工資里。如此規定從2009年6月1日起執行。
特此通知
公司人事部
2009年6月1日
擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"