① 個人儲蓄性養老金來了,有哪些好處你願意參加嗎
個人儲蓄性養老保險有利於多渠道籌集養老基金,分散國家的養老負擔,為自己的退休生活提供更多的保障,做好理財規劃,擺脫“月光族”的稱號,促進我國相關金融行業發展,我覺得應該參加。
② 個人儲蓄性養老保險演算法
個人儲蓄性養老保險是由職工根據個人收入情況自願參加的一種養老保險形式。個人儲蓄性養老保險由職工個人自願選擇經辦機構,個人、儲蓄性養老保險基金由個人所有。
職工個人儲蓄性養老保險是我國多層次養老保險體系的一個組成部分,是由職工自願參加、自願選擇經辦機構的一種補充保險形式。由社會保險機構經辦的職工個人儲蓄性養老保險,由社會保險主管部門制定具體辦法,職工個人根據自己的工資收入情況,按規定繳納個人儲蓄性養老保險費,記入當地社會保險機構在有關銀行開設的養老保險個人帳戶,並應按不低於或高於同期城鄉居民儲蓄存款利率計息,以提倡和鼓勵職工個人參加儲蓄性養老保險,所得利息記入個人帳戶,本息一並歸職工個人所有。職工達到法定退休年齡經批准退休後,憑個人帳戶將儲蓄性養老保險金一次總付或分次支付給本人。職工跨地區流動,個人帳戶的儲蓄性養老保險金應隨之轉移。職工未到退休年齡而死亡,記入個人帳戶的儲蓄性養老保險金應由其指定人或法定繼承人繼承。實行職工個人儲蓄性養老保險的目的,在於擴大養老保險經費來源,多渠道籌集養老保險基金,減輕國家和企業的負擔;有利於消除長期形成的保險費用完全由國家"包下來"的觀念,增強職工的自我保障意識和參與社會保險的主動性;同時也能夠促進對社會保險工作實行廣泛的群眾監督。
③ 個人儲蓄和養老金有什麼關系,怎麼算
個人儲蓄由個人存入銀行或者信用社,銀行或者信用社發給個人儲蓄卡,憑卡取用。養老金由保險公司發放,個人憑保險卡領取。養老金因繳納年限的不同數額不一樣,繳納年限越長,養老金數額越多。
④ 個人儲蓄性養老金,對我們有多大的影響
說到養老金,我們大家對它的第一印象就是說對於很多的的工作者,他們在退休了以後都可以領取相應的養老金來去讓他們的晚年生活過得更加的不錯。但同時對於個人儲蓄性這樣養老金的出現還是讓我們大家感覺到非常的好,也是我們也可以理解到了。就是說這樣的養老金給人的感覺也是非常之好的,因為對於現在總體而言,整體的養老金狀態也是非常之好的。而現在中國的人口老齡化程度也是非常之高。所以對於現在而言,養老的問題也就成為了很多人們都關注的焦點。
雖然說養老金總體的漲幅是非常大的,但是我們可以理解的就是說現在如果能夠去在很大程度上調節人的生活的話,也是讓我們大家感覺到非常自豪的。所以這也就告訴了我們,如果想要繼續提升自己的養老水平的話,還是要在自己個人儲蓄的養老保險方面下功夫。
⑤ 年輕人沒有準備養老儲蓄,未來養老全部依靠政府有哪些風險
在我看來還是給自己准備一些養老金比較好,畢竟全靠政府也不是那麼的可靠,做什麼事情都要以防萬一。
我國老年人口基數龐大。截至2016年底,老年人口已經達到2.31億,到2020年,老年人口將達到2.48億;2050年,老年人口總量將超過4億,中國將進入重度老齡化的階段。是我國人口老齡化發展速度非常快。口老齡化發展程度地區失衡。東北、西部、西南這些人口流出的主要區域,老齡化的趨勢是逐步惡化的。個別省份出現了養老保險基金結余的虧空,當年收不抵支。
規劃退休養老,不能僅僅依靠政府發放養老金。購買足額的商業保險作補充才是未來養老解決之道!
⑥ 個人儲蓄性養老保險的發展現狀
根據人力資源與社會保障部養老保險司的界定,我國養老保險由三個部分組成。第一部分是基本養老保險,第二部分是企業補充養老保險,第三部分是個人儲蓄性養老保險。
職工個人儲蓄性養老保險是我國多層次養老保險體系的一個組成部分,是由職工自願參加、自願選擇經辦機構的一種補充保險形式。由社會保險機構經辦的職工個人儲蓄性養老保險,由社會保險主管部門制定具體辦法,職工個人根據自己的工資收入情況,按規定繳納個人儲蓄性養老保險費,記入當地社會保險機構在有關銀行開設的養老保險個人賬戶,並應按不低於或高於同期城鄉居民儲蓄存款利率計息,以提倡和鼓勵職工個人參加儲蓄性養老保險,所得利息記入個人賬戶,本息一並歸職工個人所有。職工達到法定退休年齡經批准退休後,憑個人賬戶將儲蓄性養老保險金一次總付或分次支付給本人。職工跨地區流動,個人賬戶的儲蓄性養老保險金應隨之轉移。職工未到退休年齡而死亡,記入個人賬戶的儲蓄性養老保險金應由其指定人或法定繼承人繼承。實行職工個人儲蓄性養老保險的目的,在於擴大養老保險經費來源,多渠道籌集養老保險基金,減輕國家和企業的負擔;有利於消除長期形成的保險費用完全由國家包下來的觀念,增強職工的自我保障意識和參與社會保險的主動性;同時也能夠促進對社會保險工作實行廣泛的群眾監督。
在許多國家,以個人為主體責任的個人儲蓄性養老保險一直發揮著很重要的作用。新加坡是個人儲蓄性養老保險的典型代表國家,它實行的是以個人賬戶為基礎,政府強制僱主和雇員共同供款、實行公共管理的個人儲蓄制度,在社會保障體系中主要強調個人的責任。在美國,個人儲蓄養老也是十分重要的一種養老方式,以2003 年美國人的養老供給結構為例,這種方式佔比高達39.8%。而大多數國家,包括我國,首先強調的是政府的責任,其次是企業、個人。近幾年,社會統籌與個人賬戶相結合的養老保險模式在政府和社會各界的關注下取得了較快的發展,企業年金計劃作為我國養老第二支柱,也逐步的步入發展正規,而個人儲蓄性養老保險的發展較慢,其養老保險的補充地位並未顯現。個人儲蓄性養老保險在我國的發展仍然滯後,甚至很多人並不了解這種養老保險。
⑦ 個人儲蓄性養老保險是什麼都有哪些規定
個人儲蓄養老保險,由職工根據個人收入狀況自願參加的一種養老保險。它居於我國多層次養老保險的第三層次。
規定:個人儲蓄性養老保險由社會保險主管部門制定具體辦法,職工個人根據自己的工資收入情況,按規定繳納個人儲蓄性養老保險費,記入當地社會保險機構在有關銀行開設的養老保險個人賬戶,並應按不低於或高於同期城鄉居民儲蓄存款利率計息,
以提倡和鼓勵職工個人參加儲蓄性養老保險,所得利息記入個人賬戶,本息一並歸職工個人所有。的儲蓄性養老保險金應隨之轉移。職工未到退休年齡而死亡,記入個人賬戶的儲蓄性養老保險金應由其指定人或法定繼承人繼承。
(7)人們是否有個人儲蓄已應對養老擴展閱讀
個人儲蓄性養老保險發展優勢
1、有利於多渠道籌集養老基金,緩解養老壓力
個人儲蓄性養老保險成功開展將在很大程度上分散國家的養老負擔。
2、有利於提高個人養老金替代率
國際上由政府提供的基本養老保險的替代率一般為20-30%左右,我國有進一步降低目前的替代率以適應國際慣例的趨勢,這就使得參保職工必須採用除第一支柱外的其他方式,為自己的退休生活提供更多的保障。
3、有利於增強職工自我保障意識
積極發展個人儲蓄性養老保險,有利於增強人們的自我保障意識,提高個人的養老責任感。
4、有利於個人做好理財規劃
在目前經濟環境不穩定、資本市場動盪較大的情況下,通過開展個人儲蓄性養老保險有助於提供一個個人理財途徑;對於年輕人來說,通過開展個人儲蓄性養老,可以制定相應的理財計劃。
5、有利於促進我國相關金融行業發展
個人儲蓄性養老保險的積極開展,不僅能增加資本市場的資金供給,促進資本市場的規模擴大,而且能促進資本市場的產品創新,提高資本市場效率,促進其健康穩定發展。
⑧ 個人儲蓄和養老金有什麼關系,怎麼算
沒關系的,養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
您今年已經47歲,養老保險最少繳納15年才會有基礎養老金,看您當地社保部門能否補交3年費用。可以補交就可以辦理。退休也是根據您本人的繳費基數算的,每一年的社保部門會公布上一年的城市在崗職工月人均工資數目,比如上年度城市在崗職工月人均工資為2500,您定的每月繳費比例為60%,那你本年度養老金的繳費基數為2500*60%=1500,每月養老金繳費為1500*20%=300(單位),1500*8%=120(個人),醫療為1500*8%=120(單位),1500*2%=30(個人)+90元大病統籌=120.
至於退休能拿多少,有一個公式。您可以自己算:
基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2*繳費年限*1%
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額/計發月數(50歲為195月、55歲為170月、60歲為139月)
這里要提一下,單位交的放統籌賬戶,個人交的放個人賬戶。辦理退休時,會從統籌賬戶轉3%到您個人賬戶。
⑨ 個人儲蓄性養老金來了,對養老的作用大不大
對於養老的作用確實不是很大,因為他在這里最有利的一個吸引的政策就是免稅。根據我國現行的政策,超過月薪5000,那麼就需要交稅,達到5000左右,所交的稅也並不多,如果為了省這百把200塊錢的稅,讓自己交1000塊錢的養老金,那麼對於有的人來說就會倍感壓力。因為現在的物價消費水平以及我們的收入是有限的,月薪5000,在我們身邊的一些朋友來講,他們覺得不夠花,如果還要拿1000塊錢來做養老金,他們覺得日子更難了。
現在的物價上漲,讓人很頭痛,如果將這個錢存在銀行裡面放十幾年,十幾年以後這個錢早就貶值的相當嚴重了。對於這個事情我們可以往後看,10年前的3萬塊錢跟現在的3萬塊錢那麼走差的真是天差地別,所以很多人不願意去進行個人儲蓄養老金也有這么一個原因,對於他們來說享受好現在才是最實在的。