工傷保險，是指勞動者在工作中或在規定的特殊情況下，遭受意外傷害或患職業病導致暫時或永久喪失勞動能力以及死亡時，勞動者或其遺屬從國家和社會獲得物質幫助的一種社會保險制度。
由於行業不同，工傷保險的繳費肯定不一樣，帶著該問題，我們首先了解針對工傷風險程度，對行業的劃分為三類，其工傷保險繳費費率及類別劃分詳情如下：
一類為風險較小行業（用人單位職工工資總額0.5%）例如：證券業，銀行業，保險業等等；
二類為中等風險行業（用人單位職工工資總額1.0%）例如：房地產業，環境管理業，娛樂業，農副食品加工業等等；
三類為風險較大行業（用人單位職工工資總額2.0%）例如：煉焦及核心燃料加工業，石油加工，化學原料及化學製品製造業等等。
溫馨提示：以上信息僅供參考，具體已人力資源和社會保障部官方為准，人力資源和社會保障部電話12333。
應答時間：2021-02-18，最新業務變化請以平安銀行官網公布為准。
[平安銀行我知道]想要知道更多？快來看「平安銀行我知道」吧~
https://b.pingan.com.cn/paim/iknow/index.html
② 工傷保險是員工自己交的嗎
一般來說，養老保險：單位繳費費率為20%，職工個人繳費費率為8%。醫療保險：單位繳費費率為8%，職工個人繳費費率為2%。失業保險：單位繳費費率為2%，職工個人繳費費率為1%，其中農民合同制工人不繳費。工傷保險：根據行業風險程度，確定單位基準費率，基準費率控制在0.5%～2%之間，並根據有關情況定期調整，職工個人不繳費。生育保險：單位繳費費率為0.8%，職工個人不繳費。
擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"
③ 工傷保險是個人還是企業繳納
企業繳納的
1：工傷保險職工個人不繳費，由用人單位以本單位全部職工工資總額為基數，按社會保險機構核定的費率繳費。
2：職工應當參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費。
3：國家根據不同行業的工傷風險程度確定行業的差別費率，並根據使用工傷保險基金、工傷發生率等情況在每個行業內確定費率檔次。行業差別費率和行業內費率檔次由國務院社會保險行政部門制定，報國務院批准後公布施行。
4：社會保險經辦機構根據用人單位使用工傷保險基金、工傷發生率和所屬行業費率檔次等情況，確定用人單位繳費費率。
5：用人單位應當按照本單位職工工資總額，根據社會保險經辦機構確定的費率繳納工傷保險費。
④ 員工的社保和工傷保險要自己交錢的嗎
一般來說，養老保險：單位繳費費率為20%，職工個人繳費費率為8%。醫療保險：單位繳費費率為8%，職工個人繳費費率為2%。失業保險：單位繳費費率為2%，職工個人繳費費率為1%，其中農民合同制工人不繳費。工傷保險：根據行業風險程度，確定單位基準費率，基準費率控制在0.5%～2%之間，並根據有關情況定期調整，職工個人不繳費。生育保險：單位繳費費率為0.8%，職工個人不繳費。
⑤ 工傷保險費應該誰交，是個人交還是單位交。
當然算工傷
工傷保險費由單位來交的
如果單位沒有交的
用人單位負全責
建議家屬，申請勞動仲裁
不行的，要上法庭的
節哀順變!！!！
⑥ 工傷保險由誰繳納
工傷保險作為抗禦職業危害的保險制度適用於所有職工，所以無論你是什麼工作，什麼單位，都可以享受工傷保險。工傷保險不同於養老保險等險種，勞動者不繳納保險費，全部費用由用人單位負擔。即工傷保險的投保人為用人單位。
⑦ 工傷保險是個人繳納一部分公司繳納一部分嗎
您好！
養老保險、醫療保險和失業保險，這三種險是由企業和個人共同繳納的保費，工傷保險和生育保險完全是由企業承擔的，個人不需要繳納。
希望對您有幫助！
⑧ 工傷保險是個人繳納還是單位繳納的
住房公積金及養老保險(個人繳費部分)可以退還，醫療保險可以使用余額，用完為止。工傷保險金由單位繳納，個人無繳費義務。